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干事培訓(xùn)策劃書

時間：2024-08-29 19:13:27 策劃書我要投稿

干事培訓(xùn)策劃書

　　時光如箭，轉(zhuǎn)眼一劃而過，一段時間的工作已經(jīng)結(jié)束了，我們又將迎來新的希望，新的工作內(nèi)容和目標(biāo)，是時候靜下心來好好寫寫策劃書了�？靵韰⒖疾邉潟窃趺磳懙陌�，以下是小編收集整理的干事培訓(xùn)策劃書，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

干事培訓(xùn)策劃書

　　干事培訓(xùn)策劃書篇1

　　一、培訓(xùn)目的

　　伴隨著新一屆學(xué)生會的成立，12級干事也走上工作崗位。為增強經(jīng)管學(xué)院學(xué)生干部的全局意識、服務(wù)意思、責(zé)任意識、創(chuàng)新意識，加強學(xué)生隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力，提高學(xué)生干部的綜合素質(zhì)，特舉辦經(jīng)濟管理學(xué)院20xx級干事培訓(xùn)，以此促進學(xué)生干部適應(yīng)新環(huán)境、迎接新挑戰(zhàn)的能力和培養(yǎng)學(xué)生干部的.綜合素質(zhì)。

　　二、培訓(xùn)主題

　　成長·責(zé)任·轉(zhuǎn)變

　　三、培訓(xùn)對象：

　　學(xué)生會20xx級全體成員

　　四、培訓(xùn)具體內(nèi)容及日程安排

　　成長篇

　�。ㄒ唬┡嘤�(xùn)會啟動儀式暨禮儀培訓(xùn)

　　內(nèi)容包括：

　　1.請主持人進行開場致辭。

　　2.介紹培訓(xùn)內(nèi)容及時間安排。

　　3.請學(xué)生會主席李隆華同學(xué)發(fā)言并宣布培訓(xùn)正式啟動。

　　4.禮儀培訓(xùn)。（可增設(shè)情景模擬等情況進行生動講解）

　　(1)校園禮儀：儀容儀表禮儀、言談舉止禮儀、宿舍禮儀。

　　(2)商務(wù)禮儀：握手禮、自我介紹、服飾搭配、交談、稱呼。

　　(3)辦公禮儀：辦公用具借用、日常款項簽字等問題。

　　時間： 20xx年5月20日 21:20—22:10

　　地點:綜合樓N201

　　與會人員：經(jīng)管學(xué)院學(xué)生會常委、干事

　　主講人：于嚴(yán)淞柳松濤鞠曉暉

　�。ǘ┗緲I(yè)務(wù)知識培訓(xùn)

　　內(nèi)容包括：

　　（1）文書寫作培訓(xùn)：工作總結(jié)、工作計劃、通知、申請、策劃書、新聞稿、活動方案寫作方法以及注意事項（以提問與講解相結(jié)合方式進行）。

　　（2）網(wǎng)絡(luò)技術(shù)培訓(xùn)：重點對Excel及Word的使用進行培訓(xùn)。時間： 20xx年5月21日 21:20—22:00

　　地點:綜合樓N201

　　主講人：楊寧米雅楠岳鎮(zhèn)

　　責(zé)任篇

　　（一）學(xué)生會制度規(guī)范培訓(xùn)

　　內(nèi)容包括：積極響應(yīng)我院紀(jì)檢文明月活動，對自律、衛(wèi)生、自習(xí)等方面的規(guī)定要求進行深入貫徹，使之以其責(zé)任心影響周遭同學(xué)。

　　時間： 20xx年5月22日 21:20—22:00

　　地點：綜合樓N201

　　主講人：韓立政王昊許曉慧

　　(二)心理健康知識培訓(xùn)

　　內(nèi)容包括：邀請專業(yè)心理輔導(dǎo)老師對同學(xué)們?nèi)绾握{(diào)節(jié)心理壓力與如何運用相關(guān)知識幫助周遭同學(xué)兩方面進行培訓(xùn)。

　　時間： 20xx年5月23日 19:30—21:10

　　地點：綜合樓N201

　　主講人：心理輔導(dǎo)老師（待定）

　　轉(zhuǎn)變篇

　　（一）如何做一名優(yōu)秀學(xué)生干部

　　由10、11級優(yōu)秀學(xué)生干部代表與12級分享工作經(jīng)歷、感悟，培養(yǎng)12級責(zé)任感和使命感，提高主人翁意識和工作熱情。

　　時間： 20xx年5月24日 21:20—22:00

　　地點:綜合樓N201

　　主講人：張成鵬田新宇李隆華徐睿

　�。ǘ┳吆么髮W(xué)路，成就精彩人生

　　由09級學(xué)生會優(yōu)秀學(xué)生代表就大學(xué)學(xué)習(xí)、工作、生活等方面的經(jīng)歷、感悟與12級進行交流，促使12級不斷提高自己，與優(yōu)秀同行。

　　時間： 20xx年5月25日 19:00—22:00

　　地點:綜合樓N201

　　主講人：張曉芮韓奎程琳田野劉建強（待定）

　　五、培訓(xùn)要求以及說明

　　1.培訓(xùn)是搞好學(xué)生會工作的基礎(chǔ)各部門要正確認(rèn)識學(xué)生干部培訓(xùn)的重要意義，加強領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真組織，確保成效。

　　2.干事需發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，把理論學(xué)習(xí)同個人的思想和工作實際結(jié)合起來，同本部門各項工作結(jié)合起來，積極參與培訓(xùn)、認(rèn)真討論、互相交流，共同進步。

　　3.所有參加培訓(xùn)的干事需按時出席,不能隨意缺席、遲到、早退。屆時秘書處將嚴(yán)格考勤。如確有事不能參加，請?zhí)崆跋蚋捎?xùn)部請假。

　　4.本次培訓(xùn)將布置三次作業(yè),字?jǐn)?shù)1000字以上，請各位干事認(rèn)真完成，并于布置作業(yè)的次日下午4:10至4:30之間將作業(yè)以部門為單位交至實驗樓B222。

　　干事培訓(xùn)策劃書篇2

　　為了加強新進干事對學(xué)生會的全面了解，提升整個新進干事的綜合素質(zhì)，特此舉辦第六屆法商學(xué)院團委、學(xué)生會干事培訓(xùn)。希望通過這次培訓(xùn)，使新一屆的干事對團委、學(xué)生會有個全面、深入的了解，提高新任學(xué)生干事的理論知識水平和工作能力，給自己以正確的定位，清楚自己的職責(zé)，樹立起強烈的主人翁意識，端正的工作態(tài)度，真正的成為學(xué)生會優(yōu)秀的.新生力量。

　　一、培訓(xùn)地點：四號報告廳、法商大樓一樓招聘大廳。

　　二、培訓(xùn)對象：第六屆團委、學(xué)生會所有新生干事。

　　三、培訓(xùn)方式：以授課為主，一共六堂課，第一堂為第五屆主席團和各部長的表彰儀式，后四堂課分別由主席團成員主講，最后一節(jié)課由單老師和肖老師主講，另外會安排一次素質(zhì)拓展課程。

　　【注】：第一次表彰儀式詳見附件一

　　四、具體安排

　　1) 參加培訓(xùn)時間從第八周開始持續(xù)到第十二周，預(yù)訂在每周一晚上6：30到8：00。主席團的授課內(nèi)容由各個主席與團副自行商定。課時45—60分鐘。

　　2)講課的主席和團副坐在最前面的講臺，每個部門的部長與副部長坐在前2排。后面8排，每一豎條坐一個部門，從左至右就坐的依次為辦公室、組織部、體育部、宣傳部、文藝部、實踐部、文藝部，勞生部，女生部。

　　作為安排如圖所示：

　　講臺

　　3) 每堂課程由組織部干事記錄好各個部門的考勤情況。

　　五、結(jié)業(yè)考核

　　1)根據(jù)出勤率的比較評出到課率最高的部門。

　　2)課程結(jié)束之后，每個人交一篇心得體會，內(nèi)容包括通過這次干部培訓(xùn)后的收獲和總結(jié)，以及對學(xué)生會的未來的設(shè)想規(guī)劃和誠懇的建議。

　　3)每個部門評出1-2名表現(xiàn)突出者(評審標(biāo)準(zhǔn)主要是根據(jù)考勤、上交材料和課堂表現(xiàn))給予表彰，也為所有的新學(xué)生會干事做出一個榜樣。起到模范帶頭作用，激勵更多的新干事們更加努力的學(xué)習(xí)，工作。

　　六、備注

　　1)特別強調(diào)此次培訓(xùn)活動將會對出勤情況和交心得情況做嚴(yán)格的要求，達到讓學(xué)生會的成員人人都有時間觀念的目的，這也是為了在日后的工作中更加有效率，更加有組織性，紀(jì)律性所決定的。最后的培訓(xùn)成績也會依據(jù)記錄的考勤成績作為重要的評分標(biāo)準(zhǔn)之一。

　　2)此次活動的PPT制作;每個部門考勤的記載以及紀(jì)律的記載;會場的布置，人員座位的安排均有組織部統(tǒng)一協(xié)調(diào)安排。

　　干事培訓(xùn)策劃書篇3

　　一、活動主題：學(xué)生會干事培訓(xùn)活動

　　二、活動目的：

　　1、隨著學(xué)生會納新活動的順利完成，學(xué)生會又注入了一批新鮮血液。從秘書處和發(fā)改部對本次納新活動總結(jié)的反饋上來看，干事們對于學(xué)生會相關(guān)工作并不明確，其筆試中所寫的工作文書格式不清、條理混亂。因此希望通過這次培訓(xùn)，可以使他們進一步了解學(xué)生會的工作模式和相關(guān)制度，嚴(yán)正紀(jì)律要求，盡快熟悉相關(guān)工作，并投入到學(xué)生工作中去。

　　2、提高學(xué)生會干事的綜合素質(zhì)，使其能更有效地開展學(xué)生會工作，在每次活動中均能提前做好相關(guān)準(zhǔn)備與部署，明確人員分工，以提高工作效率，保證學(xué)生會工作的連續(xù)性，更好地服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)。

　　3、提高新一屆學(xué)生干事在學(xué)生會工作中的基本業(yè)務(wù)素質(zhì)與活動能力等，培養(yǎng)創(chuàng)新型、復(fù)合型和協(xié)作型優(yōu)秀人才，以便學(xué)生會健康發(fā)展。

　　4、在活動中增強新老成員的溝通與交流，增強團隊凝聚力和集體使命感、榮譽感。

　　三、活動時間：11月22日—12月6日的每周日14：00—17：00

　　四、活動地點：三教（具體教室待定）

　　五、主辦單位：吉林大學(xué)法學(xué)院學(xué)生會

　　六、活動安排

　�。ㄒ唬┑谝黄谂嘤�(xùn)活動

　　1、活動時間：xx年11月22日14：00—17：00

　　2、參加人員：學(xué)生會10級全體干事，09級干部可自愿參加。

　　3、主講人：高巖老師、鄒運主席、井源副秘書長等

　　4、主持人：馬朕卓秘書長

　　5、活動內(nèi)容：召開學(xué)生會全體干事大會

　　（1）邀請學(xué)生會指導(dǎo)老師對10級干事進行思想教育培訓(xùn)，闡述干事進入學(xué)生會的目的和意義，并指出學(xué)生會的宗旨在于服務(wù)學(xué)生，要發(fā)揮學(xué)生會“同學(xué)之家，師生之橋”的作用，同時，鼓勵干事們能樹立學(xué)生會意識，部門意識，團隊意識和責(zé)任心意識。

　�。�2）邀請學(xué)生會主席鄒運同學(xué)為大家講解學(xué)生會工作紀(jì)律及規(guī)章制度，包括請準(zhǔn)假制度、獎懲制度、財務(wù)制度及簽到簽退制度等。

　　（3）由09級部分干部，為大家做先進事跡報告。介紹自己的先進事跡及心路歷程，引起同學(xué)共鳴，使之樹立正確的人生觀、價值觀。

　�。ǘ┑诙谂嘤�(xùn)活動

　　1、活動時間：xx年11月29日14：00—17：00

　　2、參加人員：秘書處、發(fā)改部、宣傳部、外聯(lián)部、文藝部以及體育部干事須全體參加，其他人員可自愿參加。

　　3、主講人：賈真（第1、2部分）、劉健章（第3部分）、王殳昊（第4部分）、陳天允（第5部分）

　　4、活動內(nèi)容：

　�。�1）講解學(xué)生會工作中的基本禮儀，簡單介紹舉辦活動的會議材料準(zhǔn)備及會場布置等知識。

　�。�2）培養(yǎng)干事的組織策劃能力。以文藝部、體育部為例，向干事們介紹策劃書的基本步驟、關(guān)鍵點和細(xì)節(jié)，并耐心解答干事們關(guān)于寫策劃書方面的問題。培訓(xùn)結(jié)束后，到場干事（除宣傳部外）以4人為單位隨機組團，共同完成一份策劃書，于12月6日前交至負(fù)責(zé)人處。策劃內(nèi)容從“趣味體育賽”、“陽光體育運動月”、“校迎新晚會”、“圣誕狂歡party”、“主題講座”（主題自擬）中任選一個活動進行策劃。

　�。�3）培養(yǎng)干事的繪畫、設(shè)計等能力。以宣傳部為例，講解手繪海報構(gòu)圖設(shè)計的要點、注意事項，手繪技巧，藝術(shù)字相關(guān)知識以及制作展板的`相關(guān)事宜。課后，宣傳部干事須每人完成一張手繪海報，于12月13日前交至負(fù)責(zé)人處。內(nèi)容從“征文比賽”、“系列講座”、“圣誕主題游戲”中任選其一。

　　（4）培養(yǎng)干事的資料整理能力。介紹活動總結(jié)的格式、寫作技巧以及做會議記錄的有關(guān)知識。課后，到場干事須每人完成一份“第二期培訓(xùn)活動”的活動總結(jié)書，于12月6日前交至負(fù)責(zé)人處。

　�。�5）普及裁判知識，包括拔河比賽、籃球比賽、足球比賽等。

　　（三）第三期培訓(xùn)活動

　　1、活動時間：xx年12月6日14：00—17：00

　　2、參加人員：宣傳部、外聯(lián)部干事須全體參加，其他人員可自愿參加。

　　3、主講人：吳迪（第1部分）、吳佳蔚（第2部分）、潘東旭（第3部分）

　　4、活動內(nèi)容：

　�。�1）培養(yǎng)干事的人際交往能力、溝通能力等，講解外聯(lián)部拉贊助的相關(guān)技巧及注意事項等。

　�。�2）以宣傳海報為例，講解彩色以及黑白宣傳海報各自的構(gòu)圖、文本設(shè)計以及相關(guān)電腦處理技術(shù)。課后，宣傳部每人設(shè)計兩張電子宣傳海報（彩色和黑白各一張），于12月6日前交至負(fù)責(zé)人處。宣傳內(nèi)容從“情景劇大賽”、“校迎新晚會”和“演講比賽”中任選其一。

　�。�3）講解制作條幅的宣傳標(biāo)語設(shè)計的特點和各種方式，以及每次活動后，擬寫新聞報道的具體格式及寫作技巧。到場干事須每人擬定3條以上條幅標(biāo)語和寫1篇新聞報道（不得從已有作品中抄襲），于12月13日前交至負(fù)責(zé)人處。標(biāo)語內(nèi)容從“班級拔河比賽”“12.9合唱比賽”“學(xué)生會納新”中任選其一，新聞報道內(nèi)容從“建國六十周年圖片展”“話劇表演”“先進事跡報告會”中任選其一。

　　七、活動預(yù)算

　　礦泉水：24*1=24元

　　榮譽證書：1*20=20元

　　相關(guān)資料復(fù)�。�20元

　　不可預(yù)見費用：30元

　　總計：94元

　　八、其他事項：

　　1、于活動前一周，通知各主講人，并準(zhǔn)備好所需材料。

　　2、每次培訓(xùn)時，對到場人員做好登記。

　　3、評委由常務(wù)委員會及每期活動負(fù)責(zé)人組成，根據(jù)各干事的學(xué)習(xí)情況，對其上交的作業(yè)進行點評并打分，最終評選出本次干事培訓(xùn)的優(yōu)秀學(xué)員，并頒發(fā)“優(yōu)秀學(xué)員”榮譽證書。

　　4、活動結(jié)束后，及時做好通訊及新聞發(fā)布工作，并認(rèn)真總結(jié)本次活動，寫成書面活動總結(jié)，交由秘書處存檔。

　　吉林大學(xué)法學(xué)院學(xué)生會秘書處

　　吉林大學(xué)法學(xué)院學(xué)生會發(fā)展和改革部

　　xx年11月12日

　　干事培訓(xùn)策劃書篇4

　　一、培訓(xùn)目的：

　　為了提高輔導(dǎo)站新任部門干事的理論水平和工作能力，使之更好的適應(yīng)學(xué)生工作環(huán)境、了解工作程序、正確處理工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系，從而更好的推動心理輔導(dǎo)站及我系學(xué)生工作的開展，特安排此培訓(xùn)。

　　二、培訓(xùn)對象：

　　電子系心理輔導(dǎo)站綜合部、策劃部的所有干事

　　三、培訓(xùn)時間：

　　11月26日(周五)晚上6:50

　　四、培訓(xùn)地點：

　　教學(xué)樓1A10

　　五、培訓(xùn)內(nèi)容：

　　1、各部門人員進行自我介紹(先所有部長副部，再干事或者按部門也行)

　　2、由各部門部長或副部長介紹本部門職責(zé)：

　　綜合部職責(zé)：策劃組織系心理輔導(dǎo)站的各項活動，確保活動有序開展，定期更新博客。

　　策劃部職責(zé)：制定工作計劃，對各活動的前期策劃和后期的整合總結(jié)。負(fù)責(zé)廣播稿件擬寫和刊物的排版。

　　2、明確干事的職責(zé)及要求、指出部門近期存在的一些問題。

　　3、各部門干事發(fā)言，總結(jié)自己從開學(xué)到現(xiàn)在的工作心得，學(xué)到什么，有什么想法。

　　4、針對各部門現(xiàn)存的問題部長指導(dǎo)干事如何克服這些問題，更好的熟悉學(xué)生工作。

　　5、所有成員做一個小游戲。

　　六、培訓(xùn)形式：

　　本次培訓(xùn)主要以座談形式進行

　　七、培訓(xùn)準(zhǔn)備：

　　1、要提前制作好干事培訓(xùn)大會的ppt

　　2、要提前申請好教室，并做好教室的.布置工作(黑板，桌椅的擺放等)

　　3、要提前做好簽到表

　　4、前期通知干事參加大會要到位

　　八、培訓(xùn)要求：

　　1、每個部門部長或副部長務(wù)必發(fā)言，每位干事務(wù)必提前做好真對自己近期工作情況的發(fā)言準(zhǔn)備。

　　2、所有參加培訓(xùn)的干事務(wù)必按時出席，認(rèn)真聽講，積極參加各項討論不得缺席、遲到(做一份簽到表，心理輔導(dǎo)站所有人的，當(dāng)天不要請假)。

　　3、培訓(xùn)結(jié)束后，全體學(xué)員必須上交心得體會一篇(不要太強制哈)，各自部門自行考核

　　4、培訓(xùn)過程拍照片，做好后期總結(jié)工作。

　　干事培訓(xùn)策劃書篇5

　　活動主題：

　　活動背景: 新學(xué)期,新開始,又一批新干事加入到學(xué)生會這個大家庭中,為了加強新進干事對學(xué)生會的全面了解，提升整個新進干事的綜合素質(zhì)，特此舉辦xx年浙江理工大學(xué)校學(xué)生會干事培訓(xùn)。

　　活動目的:希望通過這次培訓(xùn)，使新一屆的干事對學(xué)生會有個全面、深入的了解，提高新任學(xué)生干事的理論知識水平和工作能力，給自己進行正確的定位，清楚自己的職責(zé)，樹立起強烈的團隊協(xié)作意識，端正的工作態(tài)度，真正的成為學(xué)生會優(yōu)秀的新生力量, 讓他們“會”做事且能自己“找”事做。

　　資源需要:

　　已有資源:學(xué)生活動中心310辦公室需要資源: 宣傳展板，教室,橫幅,主席和各部門部長(在詢問部長們時間安排后再定,如時間不允許,可減少邀請的主席和部長的人數(shù))

　　培訓(xùn)內(nèi)容:

　　1.各個部門具體工作介紹:包括主席團,辦公室,人力資源部,外聯(lián)部,學(xué)習(xí)部,校園文化部,女生部,體育部,宣傳部,廣策部,生活部,俱樂部,文藝部.(由主席以及各部門部長做介紹,同時提出對該部門新干事工作的要求以及注意事項,以便新干事更好的了解該部門工作,更好地做好自己的本職工作.)

　　要求:

　　a.各部門必須準(zhǔn)備充足（最好準(zhǔn)備ppt），不能走過場,要詳細(xì).

　　b.部門介紹:包括部門職能，該部門工作過程需要的素質(zhì)及工作方法

　　c.應(yīng)具體地說明部門的工作狀況:“做了什么工作”，“什么工作沒能完成”，“部門現(xiàn)狀是什么等等”，每個部門一定要如實的講述一些經(jīng)驗與教訓(xùn),講述成功之處和不足之處.

　　d.各部門部長應(yīng)對下一屆提出希冀與要求，并鼓勵學(xué)員積極加入.

　　e.每一個部長結(jié)束介紹前都會留有學(xué)員提問時間，各部長應(yīng)做好充分的準(zhǔn)備。

　　2.人際交往能力：包括上下級、同級間的.溝通、交流.(請2-3個主席或部長進行經(jīng)驗傳授,請新干事代表向?qū)W長學(xué)姐們提問.)

　　3.組織管理能力：包括學(xué)生會內(nèi)部的管理，部門的設(shè)置，任務(wù)的分配等.(由主席或部長隨意提問新干事,提問內(nèi)容可以是以前工作中遇到的問題,新干事給出回答后,由主席或部長進行評判,同時給予糾正和說明.)

　　4.執(zhí)行力：包括對于活動的執(zhí)行，辦事效率的提高.(各部門有自己不同的工作和評判標(biāo)準(zhǔn),可以分開討論,對于已經(jīng)過去的一個月里,部長對新干事的評價和建議.)

　　5.創(chuàng)新能力：包括對于學(xué)生會活動的策劃,各個部門活動的策劃.(分開討論,由部長給予新干事評價和建議.)

　　時間安排:

　　培訓(xùn)時間具體分為5次,時間根據(jù)大家的無課表進行安排,

　　第1-3項要求全員參加,(可能需要學(xué)生活動中心5層多功能廳,需要提前申請)需根據(jù)大家的無課表安排具體時間.

　　第4,5項各個部門自行安排時間和場地,每個部門要上交一份完整具體的會議記錄.

　　注意事項：

　　1.開會期間不得無故遲到早退,如遇特殊情況必須請假，需提前以書面形式由部長簽字證明請假。

　　2.開會期間需遵守會場紀(jì)律,不能做玩手機,睡覺,喧嘩等違反會場紀(jì)律的事.

　　3.培訓(xùn)結(jié)束后各部門需召開一次培訓(xùn)總結(jié)會,各新干事可以發(fā)表自己對此次培訓(xùn)的看法和意見,交流自己所學(xué)到的知識,部長可以做一次工作總結(jié).

　　活動負(fù)責(zé)人:人力資源部

　　參與者:學(xué)生會主席,各部門部長,全體干事

　　策劃人:郝娟

　　注:如遇特殊情況,具體事宜另行通知. 浙江理工大學(xué)校學(xué)生會

　　人力資源部

　　xx年10月

　　干事培訓(xùn)策劃書篇6

　　一、活動目的

　　為了加強我院學(xué)生會干事隊伍建設(shè)，提高干事的思想政治素質(zhì)和工作能力，明確學(xué)生會的工作任務(wù)、工作職責(zé)、工作要求，充分發(fā)揮學(xué)生會應(yīng)有的作用，院學(xué)生會近期舉辦20xx級院學(xué)生會干事培訓(xùn)。

　　二、培訓(xùn)時間

　　待定

　　三、參加對象及組織形式

　　參加對象：11級院學(xué)生會干事

　　組織形式：各種不同的活動，具體見后面

　　四、培訓(xùn)具體內(nèi)容及日程安排

　　（一）一期學(xué)干培訓(xùn)

　　1.禮儀培訓(xùn)

　　內(nèi)容：主要指儀表、言行。禮儀具有很強的凝聚情感的作用。禮儀的重要功能是對人際關(guān)系的調(diào)解。如果人們都能夠自覺主動地遵守禮儀規(guī)范，按照禮儀規(guī)范約束自己，就容易使人際間感情得以溝通，建立起相互尊重、彼此信任、友好合作的關(guān)系，進而有利于各種工作的開展。

　　2.《院學(xué)生會干事的工作方法與工作規(guī)章》

　　培訓(xùn)目的：明確院學(xué)生會的規(guī)章制度，加強工作方法的指導(dǎo)，提高干事的工作能力。

　　培訓(xùn)原因：如何加強學(xué)生會部門之間的溝通與交流，如何加強學(xué)生會部門內(nèi)部管理，完善自身建設(shè)，如何發(fā)揮學(xué)生會的“自我管理、自我教育、自我服務(wù)”的功能。端正干事的工作目的與工作思想，闡明各部門的職責(zé)；干事應(yīng)如何處理學(xué)習(xí)、工作與休息的關(guān)系以及如何處理干部、干事間的關(guān)系等。

　　3.《如何提高干事的公文寫作能力》

　　培訓(xùn)原因：隨著我國經(jīng)濟的快速發(fā)展和WTO的加入、辦公室文書的寫作應(yīng)用越來越廣泛、也越來越重要。為了促進我院各項工作的'順利開展，干事在日常工作中應(yīng)加強各類公文的寫作和處理能力，如撰寫工作總結(jié)、工作計劃、通知、申請、策劃書、協(xié)議書、方案等等；

　　組織單位：院學(xué)生會主席團、各部門

　　4.《學(xué)生會干事的素質(zhì)與形象》

　　培訓(xùn)原因：干事自身素質(zhì)的高低不僅影響到學(xué)生會形象的好壞，而且影響到學(xué)生工作的順利開展。任何一個學(xué)生組織，如果有一支過硬的學(xué)生干部隊伍，就能人心齊，作風(fēng)正，學(xué)風(fēng)好。作為學(xué)校，要因勢利導(dǎo)地抓好學(xué)生干部隊伍建設(shè)；作為學(xué)生干部，要不斷在實踐中加強自我教育、自我管理、自我服務(wù)。

　　組織單位：院學(xué)生會主席團、各部門

　　時間：20xx年10月15日地點：咖啡屋對面教室

　�。ǘ┒趯W(xué)干培訓(xùn)（各部門具體依據(jù)本部門學(xué)干培訓(xùn)策劃進行）

　�。�1）電腦知識培訓(xùn)

　　內(nèi)容：，word、powerpoint、excel等常用軟件程序的使用，便于工作上的需要。

　　組織部門：院學(xué)生會各大部門

　　時間：待定地點：303教室

　�。�2）新聞寫作與攝影培訓(xùn)

　　內(nèi)容：主要指對于新聞稿的寫作以及相片拍攝的技巧介紹。

　　組織部門：宣傳部

　　時間：待定地點：303教室

　　（3）各部門自行培訓(xùn)

　　內(nèi)容：各部門部長、副部長講解本部門工作內(nèi)容方法和任務(wù)，使新學(xué)干能盡快進入學(xué)生會工作狀態(tài)

　　組織部門：各部門

　　時間；20xx年10月22號地點；咖啡屋及對面教室

　　五、有關(guān)要求以及說明

　　1、培訓(xùn)是搞好學(xué)生會工作的基礎(chǔ)。各級團學(xué)組織要正確認(rèn)識對干事培訓(xùn)的重要意義，加強領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真組織，確保成效。

　　2、干事要發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，把理論學(xué)習(xí)同個人的思想和工作實際結(jié)合起來，同本部門、院學(xué)生會的各項工作結(jié)合起來，積極參與培訓(xùn)、認(rèn)真討論、互相交流，共同進步。

　　3、所有參加培訓(xùn)的學(xué)生干事應(yīng)按時出席,認(rèn)真聽講,積極參加各項學(xué)習(xí)討論活動.不能隨意缺席,遲到,早退.如確有事不能參加,應(yīng)至少提前一個小時向負(fù)責(zé)人請假并獲得許可。

　　4培訓(xùn)結(jié)束時，每位干事要結(jié)合自己的思想及工作實際，完成一篇學(xué)習(xí)體會,1000-1500字左右。

　　5、院學(xué)生會要結(jié)合實際，培訓(xùn)完成時要及時進行交流與總結(jié)大會。

　�。ㄈ┤趯W(xué)干培訓(xùn)

　　培訓(xùn)目的：加強學(xué)生會內(nèi)部交流

　　意義：1.提高溝通合作能力。情感溝通和表達能力增強，人際關(guān)系趨向河蟹，學(xué)會關(guān)心他人和與人合作。

　　2.塑造團隊精神、增強團隊凝聚力、其迅速地融入新團隊。

　　3．運動會前動員。

　　組織單位：院學(xué)生會主席團、各部門

　　時間：20xx年10月24號地點：足球場

　　活動準(zhǔn)備：隨機將全體人員平均人員分為N組，每組15-20人。每組各自命名設(shè)干部為組長一名，副組長一名。

　　預(yù)備節(jié)目（僅供參考）

　　活動一：

　　袋鼠搬家：兩人為一組，分為A，B兩人。每一組一個氣球，很多組在一起比賽。一組中的兩個人，面對面的對立著，相距大概6，7米左

　　右，每組的A(B)依次排成一排，如：A—B,C—D……然后A同學(xué)雙腿夾氣球，跳躍送至B，由B同學(xué)接到后，再跳躍送至A的位置。先完成者為勝，落后者表演節(jié)目。

　　要求：運氣球，兩人接氣球，全過程不用手。途中掉氣球或擠破氣球者為失敗。失敗者進行懲罰。

　　活動二：

　　士兵排雷：畫兩米半徑的圓，一根足夠長的繩子（粗如拔河繩），圓中間放3杯水。

　　目標(biāo)：利用一個團隊同學(xué)，一根繩去除3杯水。要求：取水的同學(xué)要戴眼罩，且這組同學(xué)不可進入圈內(nèi)，不可踩線，否則屬犯規(guī)。且不可倒出水，否則也屬犯規(guī)。該取水同學(xué)必須將水杯穩(wěn)穩(wěn)放在圈外。該同學(xué)才可拿走水（可要一個同學(xué)負(fù)責(zé)指揮）。

　　獎罰原則：分組進行,敗落組表演節(jié)目。

　　活動四：

　　扮鬼臉:同學(xué)以擊鼓傳花的方式選定代表參加游戲。（可以多個物品同時傳遞，同時選出幾個同學(xué)）

　　干事培訓(xùn)策劃書篇7

　　1、活動目的

　　通過這次培訓(xùn)，希望新一屆的干事對學(xué)生會有全面、深入的了解，使自己更快適應(yīng)自己的工作，提高新學(xué)生干事的理論知識水平和工作能力，給自己進行正確的定位，清楚自己的職責(zé)，樹立起強烈的團隊協(xié)作意識，端正的工作態(tài)度。在禮儀培訓(xùn)之后，希望新干事能加強自身的禮儀修養(yǎng)，做到禮貌待人，和諧相處，真正成為學(xué)生會優(yōu)秀的新生力量。

　　2、準(zhǔn)備工作

　　①宣傳：負(fù)責(zé)人：A

　　方式：短信，電話，群郵件，口頭通知，海報。

　　內(nèi)容：聯(lián)系宣中制作海報事宜。

　　②聯(lián)系：負(fù)責(zé)人：B,C

　　內(nèi)容：通知各部長培訓(xùn)時間地點，聯(lián)系主持人、

　　有培訓(xùn)任務(wù)的學(xué)長，通知培訓(xùn)內(nèi)容，通

　　知組織部出勤檢查，制作出勤表,通知所有班級宣傳委員及宣中培訓(xùn)后留下。

　�、劢淌遥贺�(fù)責(zé)人：D

　　內(nèi)容：統(tǒng)計與會人數(shù)，預(yù)訂教室，根據(jù)人數(shù)以

　　部門為單位安排座位，制作座位表（電子版）。

　　④物品：負(fù)責(zé)人：E

　　內(nèi)容：買電池，水。

　　3、活動流程

　　時間定于11月3日（星期四）晚七點開始

　　6:20機動人員同學(xué)長調(diào)試設(shè)備，向上自習(xí)同學(xué)解釋情況。

　　6:20-6:30宣中同學(xué)畫黑板。

　　6:45組織部考勤同學(xué)到位，準(zhǔn)備考勤。

　　機動人員全體到位，維持秩序，領(lǐng)同學(xué)到指定位置。播放音樂，清理現(xiàn)場。

　　6:55負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)同學(xué)聯(lián)系未到位的主持人和有培訓(xùn)任務(wù)的'學(xué)長。

　　7:00全體到位，活動開始。

　　7:00-7:10開場白，鄭老師講話，主持人過場。

　　7:10-7:20策劃書書寫培訓(xùn)，主持人過場。

　　7:20-7:30活動總結(jié)書寫培訓(xùn)，主持人過場。

　　7:30-7:45會議記錄書寫培訓(xùn)

　　總結(jié)對能力的要求與期望，對細(xì)節(jié)的把握，主持人過場。

　　7:45-7:50學(xué)長經(jīng)驗介紹，主持人過場。

　　7:50-8:00禮儀培訓(xùn)

　　8:00-8:05學(xué)姐經(jīng)驗介紹，主持人過場。

　　8:05-8:10生活細(xì)節(jié)經(jīng)驗介紹，主持人過場。

　　8:10-8:15主席總結(jié)

　　8:20-各部退場，有興趣的部門可留下培訓(xùn)專屬技能。鄭老師對宣中和宣傳委員進行培訓(xùn)。

　　4、特殊情況

　�、俸芏嗳瞬话窗才盼恢镁妥�

　　A：機動人員勸說，如果很多人這樣要確保所有人靠前坐。

　�、谶`反會場秩序，玩手機，吃東西。

　　A：統(tǒng)計，總結(jié)中對個人和部門進行批評。

　　③演示文稿臨時失效

　　A：所有文稿提前統(tǒng)一備份。

　�、芏嗝襟w設(shè)備失效

　　A：聯(lián)系維修人員。

　　維修不行申請臨時換教室，申請成功負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)同學(xué)通知各部長，機動人員部分留在原教室向同學(xué)說明情況。

　　無法換教室改為口頭說明。

　　5、人員

　　主持人：A

　　策劃案：F

　　會議記錄及能力總結(jié)：G

　　活動總結(jié):H

　　禮儀培訓(xùn)：I

　　經(jīng)驗介紹：J

　　資料備份：B，K

　　機動人員：K，L，B，A，M，

　　N，D，O，E，C。

　　干事培訓(xùn)策劃書篇8

　　一、活動背景和目的

　�。ㄒ唬┗顒颖尘�

　　20xx-2010學(xué)年校團委各部門招新工作已然結(jié)束，在熱火朝天的招新結(jié)束后，各部門的新干事需要通過各種活動及平臺來盡快適應(yīng)大學(xué)學(xué)生工作的模式和學(xué)習(xí)學(xué)生工作技巧。在共青團第十六次全國代表大會和我校第十二次團代會的會議的會議精神，以及團中央書記處第一書記陸昊同志的.重要講話精神的指引下，我校團委創(chuàng)就部深切認(rèn)識到為共青團的紅色事業(yè)而培養(yǎng)一批有能力、有思想、有奉獻精神的接班人的迫切需要。

　�。ǘ┗顒幽康�

　　鑒于創(chuàng)就部新干事們剛加入校團委創(chuàng)就部，對部門并不完全清楚了解，為了讓新干事更好更快的融入創(chuàng)就部，特舉辦本次見面會，介紹創(chuàng)就部的架構(gòu)和各部門基本職能，宣讀創(chuàng)就部總章及組織紀(jì)律條例，令干事更好了解創(chuàng)就部的性質(zhì)以及自己工作的部門，熟悉今后的工作任務(wù)，并進行一些簡單的培訓(xùn)，培養(yǎng)干事的團結(jié)合作精神，使創(chuàng)就部的工作能更好地開展進行。

　　二、活動時間及地點

　�。ㄒ唬┗顒訒r間：10月30日下午14：30~17：00

　　（二）活動地點：江安校區(qū)綜合樓c407

　　三、活動組織部門:創(chuàng)就部導(dǎo)航站

　　四、與會人員：校團委創(chuàng)就部指導(dǎo)老師王蕾，校團委學(xué)生副書記王毅，創(chuàng)就部部長張政道等各位部長以及創(chuàng)就部全體干事

　　五、活動具體流程：

　　（一）前期籌備

　　1。宣傳部分

　�。�1）撰寫一篇活動籌備工作新聞稿，發(fā)送至校團委網(wǎng)站并確認(rèn)貼出。

　　（2）手繪海報2張，噴繪海報（部門簡紹）

　　（3）簽名噴繪的制作

　　2。其他準(zhǔn)備

　　（1）邀請指導(dǎo)老師王蕾老師、主持人及禮儀隊（包括服裝的租借）。

　�。�2）礦泉水、鮮花、小禮品等物資采購及準(zhǔn)備。

　　（3）主ppt及各部門ppt的制作

　�。�4）簽到表的制作

　�。�5）老師及主要干部座牌的制作

　　（6）活動場地的申請(容納約200人)

　�。�7）觀眾場地分區(qū)

　　（8）新干事代表的確定

　�。�9）通知各部門成員準(zhǔn)時到會

　　（二）活動當(dāng)天

　　1。（教室）入口處張貼大海報并拍照。

　　2。會場布置多媒體調(diào)試

　　3。會場內(nèi)懸掛創(chuàng)就部橫幅

　　4。禮儀隊及簽到處的安排現(xiàn)場秩序的維護

　　5�；顒蝇F(xiàn)場新聞記錄和照相

　　6。會后場地清理

　　活動開展過程具體流程請見下表：

　�。ㄈ┗顒雍笃�

　　1。撰寫新聞稿并發(fā)送到校團委網(wǎng)站并確認(rèn)貼出。

　　2。收集整個活動新聞資料如照片，新聞稿等并發(fā)送至各部長郵箱。

　　創(chuàng)就部干事見面會執(zhí)行手冊

　　活動總負(fù)責(zé)：創(chuàng)就部部長張政道 13980451119

　　活動副總負(fù)責(zé)：創(chuàng)就部副部長蔣科 13548074390

　　活動副總負(fù)責(zé)：創(chuàng)就部副部長楊月雙 15882412817

　　綜合協(xié)調(diào)：創(chuàng)就部導(dǎo)航站部長白子銳 15882408063

　　共青團四川大學(xué)委員會創(chuàng)業(yè)就業(yè)促進部

　　干事見面會流程

　　主持人介紹、宣布見面會正式開始（xx點開始）

　　創(chuàng)就部部長張政道講話（約10分鐘）

　　新干事代表發(fā)言(約10分鐘)

　　促進部歷程展示（主ppt，約10分鐘）

　　各部門主講逐一介紹促進部各部的部門文化、工作體系及職能介紹（依照先后順序，每部8分鐘，約40分鐘）

　　根據(jù)時間進行任意提問，采取座談的形式，由新干事向參會老師及干部提問（約20分鐘）

　　指導(dǎo)老師王蕾講話

　　主持人宣布見面會結(jié)束

　　干事培訓(xùn)策劃書篇9

　　前言

　　新學(xué)期到來，在我系吸納了一批新生力量后，為我系帶來了朝氣和激情。一個干事的能力和綜合素質(zhì)是至關(guān)重要的，是老師的得力助手，是老師和學(xué)生的紐帶和橋梁。由于新同學(xué)剛剛步入大學(xué)，對于大學(xué)的各種活動舉辦方式還在學(xué)習(xí)過程中，因此，一次針對新生學(xué)生會干事的培訓(xùn)就顯得尤其重要，特別是團隊合作能力和創(chuàng)新思維能力方面需要強化培訓(xùn)�；谝陨蠋c，經(jīng)濟貿(mào)易系團總支學(xué)生會計劃開展一次學(xué)生會干事培訓(xùn)，給予大一新干事們一定的指導(dǎo)和要求。

　　一、活動背景：

　　素質(zhì)拓展訓(xùn)練又稱“外展培訓(xùn)”，意為一艘小船駛離平靜的港灣，義無反顧的投向未知的旅程，去迎接一次次挑戰(zhàn)，去戰(zhàn)勝一個個困難!

　　新世紀(jì)什么最貴?人才!經(jīng)濟全球化時代的到來，讓社會對人才有了一個更高層次的要求，不再是簡單的局限于相應(yīng)專業(yè)的素質(zhì)，社會需要的是擁有一定溝通、交際能力、靈活與創(chuàng)造的思維，具備領(lǐng)導(dǎo)能力、團隊精神、分析解決問題等能力的人才。這些能力也是被全球1600多家企業(yè)在招聘公司經(jīng)理所關(guān)注的關(guān)鍵因素。

　　然而現(xiàn)在眾多大學(xué)所授的專業(yè)總是存在著三個方面的.缺憾：專業(yè)難以應(yīng)用實踐，只是難以學(xué)以致用，學(xué)習(xí)難以得到實踐機會。這些都是當(dāng)代大學(xué)生難以突破的瓶頸。

　　當(dāng)今眾多大學(xué)都在慢慢引進“素質(zhì)拓展”這種新的實踐模式，從最早的清華北大到最近的南師大，從外校到我�！ぁぁぁぁぁに刭|(zhì)拓展正在被越來越多的大學(xué)所接受，作為每年的一個例行項目保留了下來。

　　部門活動不能只是停留在“吃—玩—唱”的簡單老套模式，應(yīng)該再有多突破，做到“有創(chuàng)意更要有心意”，讓每位參與者在參與活動的同時達到鍛煉自己的目的。

　　二、活動目的和意義：

　　通過體驗式培訓(xùn)，強調(diào)“知行合一”，進而達到激發(fā)潛能，學(xué)習(xí)管理技能、大團隊的建立、組織整體的完善的目的。

　　1通過拓展活動，在集體內(nèi)部營造親情化的氛圍，增進集體內(nèi)以及同學(xué)之間的信任感、責(zé)任感，從而改善和增進集體內(nèi)各成員的人際關(guān)系。

　　2在活動過程中，激發(fā)各團隊成員的進取精神，培養(yǎng)成員的領(lǐng)導(dǎo)意識與管理才能，為將來的工作成為一名主動而積極的社會成員打下基礎(chǔ)

　　3依靠各種拓展項目，加強團隊內(nèi)部、團隊間的溝通與協(xié)作能力，鍛煉團隊面對機遇與挑戰(zhàn)時的反應(yīng)與應(yīng)對方式。

　　三、活動宗旨：

　　“在溝通中學(xué)會合作，在集體中感受親情”

　　四、活動對象

　　全體大一新生干事

　　五、活動時間待定

　　六、活動地點

　　團隊成果展：體育館4樓

　　團體游戲:操場

　　七、活動流程：

　　1.團體游戲環(huán)節(jié)：

　�、偎墒笈c大樹：

　　1、事先分組，三人一組。2人扮大樹，面對對方，伸出雙手搭成一個圓圈;一人扮松鼠，并站在圓圈中間;隊長或其它沒成對的學(xué)生擔(dān)任臨時人員。

　　2、隊長喊“松鼠”，大樹不動，扮演“松鼠”的人就必須離開原來的大樹，重新選擇其他的大樹;隊長或臨時人員就臨時扮演松鼠并插到大樹，當(dāng)中，落單的人應(yīng)表演節(jié)目。

　　3、隊長喊“大樹”，松鼠不動，扮演“大樹”的人就必須離開原先的同伴重新組合成一對大樹，并圈住松鼠，隊長或臨時人員就應(yīng)臨時扮演大樹，落單的人應(yīng)表演節(jié)目。

　　4、隊長喊“地震”，扮演大樹和松鼠的人全部打散并重新組合，扮演大樹的人也可扮演松鼠，松鼠也可扮演大樹，教師或插其他沒成對的人亦插入隊伍當(dāng)中，落單的人表演節(jié)目。

　　②解手鏈：首先，將隊員分成兩個小組，每個人自我介紹，相互了解，手拉手站成一個圈，各自記住自己左右身邊的兩個人，然后大家隨意走動，打亂順序，又一次，站成一圈，每個人左手再一次拉著剛剛拉過的右手，這時候整個隊伍成了一個死結(jié)。組員再想辦法在不放開手的情況下打開這個結(jié)，最先解開手鏈的組獲勝，其余的失敗的小組將有相應(yīng)的懲罰措施。

　　③五毛和一塊：在游戲中，男生就是一塊錢，女生則是五毛錢。游戲開始前，大家全站在一起，裁判站邊上。裁判宣布游戲開始，并喊出一個錢數(shù)(比如3塊5、6塊或8快5這樣的)，裁判一旦喊出錢數(shù)，游戲中的人就要在最短的時間內(nèi)組成那個數(shù)的小團隊，打比方說喊出的是3塊5，那就需要三男一女或七女或一男五女之類的小團隊。請記住動作要快，因為資源是有限的，人員也很少有機會能平均分配，所以動作慢的同志可能會因為少幾塊或幾毛錢而慘敗，所以該出手時就出手，看見五毛先下手為強;當(dāng)然動作快的人員不要一味的拉人，有可能裁判叫的是3塊5，但你們團隊里已經(jīng)變成5塊了，這時候你就需要踢人了，該狠心時就狠心，一般被無情踹出去的都是可憐的一塊。反應(yīng)要快，裁判一說出來錢數(shù)，就要立刻知道分別由幾男幾女的團隊可以達到要求;動作也要快，搶五毛和踢一塊都要又快又狠。

　�、芘钠吡睿簭�1-99報數(shù)，當(dāng)有人數(shù)到含有“7”的數(shù)字或“7”的倍數(shù)時，不許報數(shù)，要拍下一個人的肩膀，下一個人繼續(xù)報數(shù)。如果有人報錯數(shù)或拍錯人則懲罰。

　　2.團隊成果展示：

　�、賹⑺袇⒓踊顒拥娜藛T分成五組，每組各有兩位組長帶隊。

　　②在活動成果展示之前有一星期時間準(zhǔn)備，每組可以各種表演形式表演，例如：唱歌，跳舞，小品，相聲等。(最好是各組所有成員都有參加的表演節(jié)目)

　　③準(zhǔn)備時間結(jié)束后將以小組形式進行成果展，并給每個隊伍打分。

　�、芾喂痰摹鞍宓省保簩㈥爢T分成五個小組，各組成員依次將雙手搭在前一個人的肩膀上，從而圍成一個圈，待主持人說“坐”，各成員就依次坐在后一個人的腿上，根據(jù)時間的長短給給每個小組記分。

　�、輮蕵沸∮螒颍�

　　我愛你vs不要臉：聽上去有些“曖昧”，實際上是個練反應(yīng)的好游戲。規(guī)則：眾人圍坐成一圈，規(guī)定只能對自己左邊的人說“我愛你”，對右邊的人說“不要臉”。兩人之間只能連續(xù)對話3次。一旦有人說錯，即受罰。

　　3.頒獎環(huán)節(jié)：由老師為得獎?wù)哳C發(fā)證書、獎狀及獎品。接著，各參賽支部代表領(lǐng)取參賽紀(jì)念獎品。

　　4獎項設(shè)置：設(shè)團體獎項第一名、第二名、第三名以及道德風(fēng)尚獎，最佳組織獎

　　八、活動經(jīng)費預(yù)算：略

　　九、活動機構(gòu)

　　顧問：

　　指導(dǎo)老師：

　　活動負(fù)責(zé)：經(jīng)貿(mào)系團總支學(xué)生會

　　干事培訓(xùn)策劃書篇10

　　一、活動背景

　　新學(xué)期，新起頭，又一批新干事參加到成都理工大學(xué)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)促進會這個大家庭中，為了加強新進干事對學(xué)生會的全面領(lǐng)會，提升全部新進干事的綜合素質(zhì)，高效完成工作任務(wù)，更好地為學(xué)生服務(wù)。

　　二、活動目的

　　新學(xué)期伊始，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)促進會增加了新生力量，為了使新成員提升自身素質(zhì)，高效完成工作，更好地為學(xué)生服務(wù)，現(xiàn)決定舉辦辦公軟件Excel培訓(xùn)活動。

　　三、機構(gòu)組織

　　組織單位：成都理工大學(xué)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)促進會

　　承辦單位：成都理工大學(xué)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)促進會教培部

　　四、活動對象

　　成都理工大學(xué)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)促進會全體部門，20xx級各部門新干事。

　　五、活動主題

　　對于辦公軟件Excel的培訓(xùn)，我們盼望通過這次培訓(xùn)，增強新任學(xué)生干事的理論知識程度和工作能力，給自己進行正確的定位，明確自己的職責(zé)，建立起強烈的團隊協(xié)作意識，端正的工作態(tài)度，良好的完成工作任務(wù)。

　　六、活動時間

　　每周三下午15:00—17:00

　　七、活動地點

　　七教406

　　八、活動開展

　　以下內(nèi)容主要針對成都理工大學(xué)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)促進會辦公軟件Excel培訓(xùn)活動

　　（一、環(huán)節(jié)四：進行答疑環(huán)節(jié)，回答干事們的疑問（十分鐘）

　　6、環(huán)節(jié)五：填寫問卷總結(jié)此次活動

　　九、注意事項

　　1、培訓(xùn)會開始保持會場安靜，主持人提醒同學(xué)門手機保持靜音。

　　2、培訓(xùn)會工作人員注意維持現(xiàn)場秩序，注意禮貌禮節(jié)問題。

　　十、預(yù)期效果

　　1、通過此次活動，更好的讓干事們了解Excel用法，進一步開展組織部門活動

　　2、加強對Excel的'使用，增強干事的掌握技能。

　　十一、活動后期

　　1、活動總結(jié)：

　�、僬碚{(diào)查問卷，整理問卷中的建議與同學(xué)們感興趣的內(nèi)容。

　�、诨顒娱_展工作總結(jié)，總結(jié)活動優(yōu)缺點，提出建設(shè)性意見。

　　2、場地整理：活動結(jié)束后收拾整理活動場地

　　干事培訓(xùn)策劃書篇11

　　一、活動背景：

　　隨著分院各學(xué)生組織的換屆來臨，大一學(xué)生干部為我院學(xué)生組織注入了另一股“新生力量”他們對學(xué)生組織的工作仍處于半理解狀態(tài),為了加強新干事對學(xué)生會的全面了解，提高整個新干事的綜合素質(zhì)，特此舉辦學(xué)生會新干事培訓(xùn)。

　　二、培訓(xùn)目的：

　　為了進一步提高我院新任學(xué)生組織干部的工作能力和水平，提高學(xué)生隊伍的辦事效率；使之更好的適應(yīng)工作環(huán)境、了解工作程序；正確處理工作和學(xué)習(xí)之間的關(guān)系，從而全面推動我組織的各項發(fā)展，特別制定該培訓(xùn)計劃。

　　三、培訓(xùn)內(nèi)容：

　　1.各個部門具體工作介紹:包括主席團,秘書部,生活部,外聯(lián)部,文建部,組織部,宣傳部,體育部,班長部,文藝部,社踐部.(由主席以及各部門部長做介紹,同時提出對該部門新干事工作的要求以及注意事項,以便新干事更好的了解該部門工作,更好地做好自己的本職工作.)

　　要求:

　　A.各部門必須準(zhǔn)備充足（最好準(zhǔn)備PPT），不能走過場,要詳細(xì).B.部門介紹:包括部門職能，該部門工作過程需要的素質(zhì)及工作方法

　　C.應(yīng)具體地說明部門的工作狀況:“做了什么工作”，“什么工作沒能完成”，“部門現(xiàn)狀是什么等等”，每個部門一定要如實的講述一些經(jīng)驗與教訓(xùn),講述成功之處和不足之處.

　　D.各部門部長應(yīng)對下一屆提出希冀與要求，并鼓勵學(xué)員積極加入.E.每一個部長結(jié)束介紹前都會留有學(xué)員提問時間，各部長應(yīng)做好充分的準(zhǔn)備。

　　2.人際交往能力：包括上下級、同級間的溝通、交流.(請2-3個主席或部長進行經(jīng)驗傳授,請新干事代表向?qū)W長學(xué)姐們提問.)

　　4.執(zhí)行力：包括對于活動的執(zhí)行，辦事效率的提高.(各部門有自己不同的工作和評判標(biāo)準(zhǔn),可以分開討論,對于已經(jīng)過去的.一個月里,部長對新干事的評價和建議.)

　　5.創(chuàng)新能力：包括對于學(xué)生會活動的策劃,各個部門活動的策劃.(分開討論,由部長給予新干事評價和建議.)

　　四、培訓(xùn)對象：

　　微電子學(xué)院各學(xué)生組織的學(xué)生干部

　　五、培訓(xùn)時間：

　　20x'x年5月X日—20x'x年5月X日

　　培訓(xùn)時間具體分為2次,時間根據(jù)大家的無課表和晚自習(xí)進行安排,

　　六、培訓(xùn)地點：

　　階梯教室(待定)。

　　七、主辦單位：微電子學(xué)院學(xué)生會

　　八、承辦單位：微電子學(xué)院學(xué)生會文建部

　　九、活動需要：

　　1、場地布置：電腦、桌凳數(shù)套；

　　2、邀請嘉賓：相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、老師及各學(xué)生組織的學(xué)生干部（由各干事通知）；

　　3、準(zhǔn)備好到場嘉賓的姓名卡片（由文建部干事負(fù)責(zé)）

　　4、活動的策劃以及人員的分工和統(tǒng)籌工作（由文建部負(fù)責(zé)）；

　　6、通知培訓(xùn)成員（由各部長負(fù)責(zé)）；

　　備注：

　　1、安全問題：由文建部成員（內(nèi)定）安排好參加此次培訓(xùn)的各人士的入、

　　出場秩序；

　　2、衛(wèi)生問題：活動結(jié)束后，各學(xué)員將自己周圍的清潔做好，從小事做起。經(jīng)

　　組織此活動的部門檢查合格方能離場，否則，該部門務(wù)必將清潔衛(wèi)生做好。

　　十、活動開展：

　　1、主持人講話：介紹嘉賓老師，宣布活動正式開始；

　　2、特定老師講課（工作與學(xué)習(xí)的合理安排、交際禮儀、生活作風(fēng)以及個人素

　　質(zhì)提高）；

　　十一、培訓(xùn)形式：

　　本次培訓(xùn)分理論和實踐兩部分。

　　1、理論部分：由特定老師講課，傳授知識；

　　2、實踐部分：請有關(guān)人員相互交流、探討。

　　十二、培訓(xùn)要求：

　　1、所有參加培訓(xùn)的同學(xué)應(yīng)按時出席，認(rèn)真聽講，積極參加此次培訓(xùn)，不能隨意缺席、遲到、早退，如確有事不能參加，應(yīng)至少提前一個小時向負(fù)責(zé)人請假并獲得許可；

　　2、培訓(xùn)結(jié)束后，全體同學(xué)必須上交一篇培訓(xùn)心得體會。

　　干事培訓(xùn)策劃書篇12

　　（一）活動目的：

　　為了加強我系心理輔導(dǎo)站干事隊伍建設(shè)，提高干事的思想政治素質(zhì)和工作能力，明確心理輔導(dǎo)站各部門的工作任務(wù)、工作職責(zé)、工作要求，發(fā)揮每個部門應(yīng)有的作用，力求將他們培養(yǎng)成能說會寫的人才，同時加強各部門之間的交流，為今后部門工作的進一步開展打下良好的基礎(chǔ)。

　　（二）培訓(xùn)時間：xx年10月20號-11月20號

　　（三）培訓(xùn)對象：心理輔導(dǎo)站全體干事、干部

　　（四）培訓(xùn)具體內(nèi)容：

　　一、副站長培訓(xùn)：

　　技術(shù)類：

　　1、視頻的.制作和一些特效設(shè)計

　　2、對活動的創(chuàng)意和包裝能力（思維導(dǎo)圖，活動創(chuàng)意講座及實踐）

　　社交類：

　　3、到一些大場合鍛煉一下自己的應(yīng)變和表達能力（大型的晚會，去推銷產(chǎn)品）

　　4、企業(yè)管理和規(guī)劃能力（去大公司了解公司的管理模式和經(jīng)營方式）

　　5、如何讓自己的團隊有信仰有理念，以及如何提高下屬的執(zhí)行力（商界管理層講座）

　　二、部長培訓(xùn)：

　　技術(shù)類：

　　1、精美的ppt和視頻的制作（宣傳，包裝活動）

　　2、策劃和總結(jié)的標(biāo)準(zhǔn)格式（材料整理與存檔）

　　社交類：

　　1、管理團隊及領(lǐng)導(dǎo)能力（管理團隊，提高團隊的執(zhí)行力）

　　2、演講與口才（表達及溝通能力）

　　3、與人交往的心理學(xué)

　　三、干事培訓(xùn)：(團隊名稱待定)

　　技術(shù)類：

　　1、ppt等基本技能學(xué)習(xí)

　　培訓(xùn)內(nèi)容：由電子系ppt較好的學(xué)姐學(xué)長為心理輔導(dǎo)站全體干事進行講解，技能展示以及對干事進行教學(xué)和考核。旨在增加各個部門干事的綜合能力，由策劃部普及到心理輔導(dǎo)站全體。

　　時間：10月27號

　　地點：待定

　　2、活動策劃策劃能力

　　培訓(xùn)內(nèi)容：如何撰寫活動策劃、活動中有什么需要注意的地方、策劃書應(yīng)當(dāng)怎么寫、語言和格式規(guī)范是怎么樣的、一份好的策劃書應(yīng)該是什么樣子的。這些中文系同學(xué)會為我們的干事逐一講解。

　　社交類:

　　3、禮儀與溝通

　　培訓(xùn)內(nèi)容：

　　時間：11月7號

　　地點：待定每個人在社會中都必然要與許多人交往，也要去很多不同的場合，掌握一定的禮儀可以讓你在這些場合里應(yīng)付自如，不至于失禮，讓別人對你另眼想看。

　　另外,禮儀有溝通作用、協(xié)調(diào)作用、維護作用、教育作用。禮儀在人與人之間有“橋梁”的作用，交往雙方的感情才能得到溝通，從而人們之間的交往得以成功，進而人們從事的各種事業(yè)得以發(fā)展。

　　因此我們邀請了老師來為我們教授平時個交際禮儀與溝通。

　　時間：11月13號

　　地點：待定

　　4、演講與口才

　　培訓(xùn)內(nèi)容：本次培訓(xùn)主要分兩塊進行，第一是公眾演講，二是公關(guān)培訓(xùn)。演講意在加強干事的說話能力，希望干事們能更加流暢，完美地自我表達，給予敢于在人前說話的勇氣。同時也在這個過程中鍛煉自己的思維與表達的結(jié)合能力，更能學(xué)會如何說對話、如何說好話、如何讓說話成為一門藝術(shù)。這些我們將會請中文系的學(xué)長來為我們傳道授業(yè)解惑。

　　時間：11月17號

　　地點：待定

　　5、培訓(xùn)總結(jié)交流會議

　　活動時間：11月20號

　　活動對象：電子系心理輔導(dǎo)站全體人員

　　活動地點：待定

　　前期安排：

　　策劃部鄭雪白：準(zhǔn)備大會有關(guān)內(nèi)容、ppt等

　　綜合部陳偉鎮(zhèn)：場地的申請

　　策劃部陳彬彬：與綜合部一起做好教室的布置，并安排好各部門的位置

　　綜合部張康宇：買好水以及相關(guān)食品

　　綜合部黃旭華:認(rèn)真彩排好節(jié)目，并負(fù)責(zé)做好前期干事的到會通知

　　活動流程：

　　干事培訓(xùn)策劃書篇13

　　一、活動背景和目的

　�。ㄒ唬┗顒颖尘�

　　20xx-2010學(xué)年校團委各部門招新工作已然結(jié)束，在熱火朝天的招新結(jié)束后，各部門的新干事需要通過各種活動及平臺來盡快適應(yīng)大學(xué)學(xué)生工作的模式和學(xué)習(xí)學(xué)生工作技巧。在共青團第十六次全國代表大會和我校第十二次團代會的會議的會議精神，以及團中央書記處第一書記陸昊同志的重要講話精神的`指引下，我校團委創(chuàng)就部深切認(rèn)識到為共青團的紅色事業(yè)而培養(yǎng)一批有能力、有思想、有奉獻精神的接班人的迫切需要。

　�。ǘ┗顒幽康�

　　鑒于創(chuàng)就部新干事們剛加入校團委創(chuàng)就部，對部門并不完全清楚了解，為了讓新干事更好更快的融入創(chuàng)就部，特舉辦本次見面會，介紹創(chuàng)就部的架構(gòu)和各部門基本職能，宣讀創(chuàng)就部總章及組織紀(jì)律條例，令干事更好了解創(chuàng)就部的性質(zhì)以及自己工作的部門,熟悉今后的工作任務(wù),并進行一些簡單的培訓(xùn),培養(yǎng)干事的團結(jié)合作精神,使創(chuàng)就部的工作能更好地開展進行。

　　二、活動時間及地點

　�。ㄒ唬┗顒訒r間：10月30日下午14：30~17：00

　�。ǘ┗顒拥攸c：江安校區(qū)綜合樓c407

　　三、活動組織部門:創(chuàng)就部導(dǎo)航站

　　四、與會人員：校團委創(chuàng)就部指導(dǎo)老師王蕾，校團委學(xué)生副書記王毅，創(chuàng)就部部長張政道等各位部長以及創(chuàng)就部全體干事

　　五、活動具體流程：

　�。ㄒ唬┣捌诨I備

　　1. 宣傳部分

　�。�1）撰寫一篇活動籌備工作新聞稿，發(fā)送至校團委網(wǎng)站并確認(rèn)貼出。

　�。�2）手繪海報2張，噴繪海報（部門簡紹）

　�。�3）簽名噴繪的制作

　　2. 其他準(zhǔn)備

　�。�1）邀請指導(dǎo)老師王蕾老師、主持人及禮儀隊（包括服裝的租借）。

　�。�2）礦泉水、鮮花、小禮品等物資采購及準(zhǔn)備。

　�。�3）主ppt及各部門ppt的制作

　�。�4）簽到表的制作

　�。�5）老師及主要干部座牌的制作

　�。�6）活動場地的申請(容納約200人)

　�。�7）觀眾場地分區(qū)

　�。�8）新干事代表的確定

　�。�9）通知各部門成員準(zhǔn)時到會

　�。ǘ� 活動當(dāng)天

　　1. （？教室）入口處張貼大海報并拍照。

　　2. 會場布置多媒體調(diào)試

　　3. 會場內(nèi)懸掛創(chuàng)就部橫幅

　　4．禮儀隊及簽到處的安排現(xiàn)場秩序的維護

　　5. 活動現(xiàn)場新聞記錄和照相

　　6. 會后場地清理

　　活動開展過程具體流程請見下表：

　�。ㄈ┗顒雍笃�

　　1. 撰寫新聞稿并發(fā)送到校團委網(wǎng)站并確認(rèn)貼出。

　　2.收集整個活動新聞資料如照片，新聞稿等并發(fā)送至各部長郵箱。

　　創(chuàng)就部干事見面會執(zhí)行手冊

　　活動總負(fù)責(zé)：創(chuàng)就部部長

　　活動副總負(fù)責(zé)：創(chuàng)就部副部長

　　綜合協(xié)調(diào)：創(chuàng)就部導(dǎo)航站部長

　　共青團四川大學(xué)委員會創(chuàng)業(yè)就業(yè)促進部

　　干事見面會流程

　　主持人介紹、宣布見面會正式開始（xx點開始）

　　創(chuàng)就部部長張政道講話（約10分鐘）

　　新干事代表發(fā)言(約10分鐘)

　　促進部歷程展示（主ppt，約10分鐘）

　　各部門主講逐一介紹促進部各部的部門文化、工作體系及職能介紹（依照先后順序，每部8分鐘，約40分鐘）

　　根據(jù)時間進行任意提問，采取座談的形式，由新干事向參會老師及干部提問（約20分鐘）

　　指導(dǎo)老師王蕾講話

　　主持人宣布見面會結(jié)束

　　干事培訓(xùn)策劃書篇14

　　一、活動主題

　　學(xué)生會干事培訓(xùn)活動

　　二、活動目的

　　4、在活動中增強新老成員的溝通與交流，增強團隊凝聚力和集體使命感、榮譽感。

　　三、活動時間

　　20xx年xx月xx日—20xx年xx月xx日的每周日14：00—17：00

　　四、活動地點

　　具體教室待定

　　五、主辦單位

　　xx學(xué)院學(xué)生會

　　六、活動安排

　　（一）第一期培訓(xùn)活動

　　1、活動時間：20xx年xx月xx日14：00—17：00

　　2、參加人員：學(xué)生會新生全體干事，上一屆干部可自愿參加。

　　3、主講人：xx老師、主席等

　　4、主持人：xx秘書長

　　5、活動內(nèi)容：召開學(xué)生會全體干事大會

　�。�1）邀請學(xué)生會指導(dǎo)老師對新生全體干事進行思想教育培訓(xùn)，闡述干事進入學(xué)生會的目的'和意義，并指出學(xué)生會的宗旨在于服務(wù)學(xué)生，要發(fā)揮學(xué)生會“同學(xué)之家，師生之橋”的作用，同時，鼓勵干事們能樹立學(xué)生會意識，部門意識，團隊意識和責(zé)任心意識。

　�。�3）由部分學(xué)生會干部，為大家做先進事跡報告。介紹自己的先進事跡及心路歷程，引起同學(xué)共鳴，使之樹立正確的人生觀、價值觀。

　　七、活動預(yù)算

　　礦泉水：24x1=24元

　　榮譽證書：1x20=20元

　　相關(guān)資料復(fù)印：20元

　　不可預(yù)見費用：30元

　　總計：94元

　　八、其他事項

　　1、于活動前一周，通知各主講人，并準(zhǔn)備好所需材料。

　　2、每次培訓(xùn)時，對到場人員做好登記。

　　4、活動結(jié)束后，及時做好通訊及新聞發(fā)布工作，并認(rèn)真總結(jié)本次活動，寫成書面活動總結(jié)，交由秘書處存檔。

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