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成立社團(tuán)策劃書
時間稍縱即逝,辛苦的工作已經(jīng)告一段落了,為了迎接新的工作目標(biāo),何不趕緊趁現(xiàn)在寫寫策劃書。一起來參考策劃書是怎么寫的吧,下面是小編幫大家整理的成立社團(tuán)策劃書,僅供參考,大家一起來看看吧。
一、社團(tuán)基本資料
名稱:FF動漫社,中文名為火翎動漫社
性質(zhì):文娛
會徽:
會徽介紹:會徽取材于不死鳥的羽毛,寓意我社銳意創(chuàng)新,活力無限.
目的:為學(xué)生建立一個鍛煉自我,走出三水,對外發(fā)展、共同創(chuàng)造的平臺
宗旨:宣揚(yáng)動漫,感悟動漫
口號:“火烈激揚(yáng),翎動飛翔”
社團(tuán)文化:“共同創(chuàng)造共同發(fā)展”
我社團(tuán)講求的是“熱誠、夢想、創(chuàng)造”。我們這個社團(tuán)的本質(zhì)不僅僅是為了服務(wù)會員,更是為他們提供一個創(chuàng)造的平臺,并且令他們可能提高各類設(shè)計(jì)、廣告、繪畫等的能力。
共同,社團(tuán)的本質(zhì)就是同好會,為的就是使有志之士能在這個平臺上面找到奮斗的戰(zhàn)友,“共同”社社團(tuán)存在的意義,是一個社團(tuán)生存下去的能量來源。
創(chuàng)造,表明我個社主張的不是純粹的玩樂,更多的是指導(dǎo)有志之士不斷地創(chuàng)造,為社團(tuán)帶來新鮮的活力和獨(dú)特的文化產(chǎn)物。
發(fā)展,一個社團(tuán)要保持蓬勃的生命力就必須與時俱進(jìn)。要實(shí)現(xiàn)奮斗目標(biāo)就少不了發(fā)展。
而且,我校的校訓(xùn)是“厚德、勵學(xué)、篤行、拓新”,其中“拓新”正是與本社團(tuán)的創(chuàng)新理念有呼應(yīng),本社團(tuán)的社團(tuán)文化與廣商的理念一脈相承。
設(shè)置機(jī)構(gòu):團(tuán)隊(duì)型
個人資料:
二,社團(tuán)內(nèi)部建設(shè)
1.內(nèi)部架構(gòu)及分工
A.架構(gòu)組織
。1)正社長:負(fù)責(zé)社團(tuán)事務(wù)協(xié)調(diào)管理
。2)副社長A:負(fù)責(zé)統(tǒng)籌執(zhí)行組,也就是活動項(xiàng)目總負(fù)責(zé)人。
。3)副社長B:負(fù)責(zé)統(tǒng)籌cos隊(duì)和cos隊(duì)對外的聯(lián)系,cos隊(duì)的最高負(fù)責(zé)人
(4)秘書長:負(fù)責(zé)社團(tuán)與學(xué)校之間的事務(wù),財(cái)務(wù)的管理,人員檔案的管理,社團(tuán)實(shí)際法人代表
。5)執(zhí)行組組長:負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)社團(tuán)日常運(yùn)作
。6)創(chuàng)作組組長:組織社團(tuán)的宣傳工作,并且是會員培訓(xùn)的最高負(fù)責(zé)人
。7)cos隊(duì)隊(duì)長:負(fù)責(zé)cosplay人員的培訓(xùn),cos隊(duì)的實(shí)際負(fù)責(zé)人
。8)執(zhí)行組:負(fù)責(zé)活動策劃、活動執(zhí)行、社團(tuán)外聯(lián)、秘書工作
。9)創(chuàng)作組:負(fù)責(zé)繪圖、寫文、海報(bào)創(chuàng)作、網(wǎng)頁制作、宣傳物制作(同人志、社刊)
(10)Cos隊(duì):負(fù)責(zé)COSPLAY的服裝道具制造,節(jié)目表演的排練,cosplay衣服的租借與管理
B.詳細(xì)分工
。1)執(zhí)行組:
定位:執(zhí)行組是本社團(tuán)重要載體,對內(nèi),起著中樞協(xié)調(diào)作用,主要負(fù)責(zé)社團(tuán)各項(xiàng)日常事務(wù)(負(fù)責(zé)活動策劃、活動執(zhí)行、社團(tuán)外聯(lián)、秘書工作),協(xié)調(diào)社團(tuán)各組間的工作關(guān)系;對外,起著窗口聯(lián)系作用,負(fù)責(zé)社團(tuán)與各級組織、老師的聯(lián)系工作。
具體說明:執(zhí)行組作為社團(tuán)的中樞神經(jīng),負(fù)責(zé)事務(wù)較多,人員數(shù)量較多乃各組之最。執(zhí)行組可兼具創(chuàng)作組與cos隊(duì)人員,即新生經(jīng)過成立大會分配后,其余組成員可參與到執(zhí)行組的活動中(需知會負(fù)責(zé)人)這有助于促進(jìn)個別人員交流。
由于人數(shù)眾多,工作繁重,執(zhí)行組將會進(jìn)行分組,每組設(shè)組長1名,統(tǒng)率小組成員,大型活動由小組相互協(xié)作完成,日;顒觿t小組輪流負(fù)責(zé)。
其次,小組成員沒兩個月進(jìn)行輪換,按會員自愿分配,若達(dá)不到要求,則抽簽決定如何調(diào)動。這可促進(jìn)執(zhí)行組人員之間的相互認(rèn)識,提高執(zhí)行組內(nèi)部人員的流動性,有助于解決同一社團(tuán)人員“見面不相識”的情況。
。2)創(chuàng)作組:
定位:創(chuàng)作組是本社團(tuán)的一個生生不息的力量,作為一個動漫社團(tuán),真正能夠在外有名聲的,是創(chuàng)作的力量,其主要負(fù)責(zé)繪圖、寫文、網(wǎng)頁制作、宣傳物制作(同人志、社刊、海報(bào))
具體說明:創(chuàng)作組是一個較為獨(dú)特的團(tuán)隊(duì),因?yàn)槠鋱F(tuán)隊(duì)需要一定的技能力,是社團(tuán)常規(guī)組,本身作為一個團(tuán)隊(duì),隊(duì)員相互協(xié)作,其人員可以交叉參與到其他組的團(tuán)隊(duì)之中。
。3)Cos隊(duì):
定位:Cos隊(duì)是本社團(tuán)向外交流的一個重要載體,同時也是社團(tuán)活招牌,負(fù)責(zé)自身cos服裝道具制造,節(jié)目表演的排練,衣服的租借與管理。
具體說明:cos隊(duì)與創(chuàng)作組一樣作為社團(tuán)常規(guī)組之一,同時需要能力,但更多的需要熱情,作為一個獨(dú)立的團(tuán)隊(duì),其中人員可以交叉參與到其他組的團(tuán)隊(duì)之中。
2.社團(tuán)的宣傳理念---以最少的資源獲取最大的效果
以真人宣傳為主,以實(shí)物宣傳為輔
3.未來規(guī)劃
我社未來規(guī)劃三步走,第一步:社團(tuán)成立,確立基本干部成員,維持社團(tuán)基本架構(gòu),日常運(yùn)作有序進(jìn)行,并成功舉辦品牌活動。
第二步:社團(tuán)內(nèi)部各部門協(xié)調(diào)穩(wěn)定地運(yùn)行,成功舉辦校內(nèi)的各項(xiàng)活動和參與校外活動,并且可以舉行橫向(與其它高校社團(tuán))合作活動。
第三步:傳承管理理念,發(fā)展社團(tuán)創(chuàng)作能力,社團(tuán)內(nèi)部有健康向上且穩(wěn)定有序高效運(yùn)作,提高社團(tuán)凝聚力,積淀社團(tuán)文化。參加各種漫展并且有所收獲,同時提高漫社在廣東各高校之間的知名度,實(shí)現(xiàn)宣傳文化的目標(biāo)
針對三步走計(jì)劃,我社提出了未來兩年的發(fā)展規(guī)劃:
第一年,我們將主要著手舉辦校內(nèi)的活動,穩(wěn)定社團(tuán)內(nèi)部的正常運(yùn)作,舉辦品牌活動的時候,嘗試邀請外校社團(tuán)參與;
第二年,針對第一年總結(jié)的不足,進(jìn)一步改善,力保對內(nèi)穩(wěn)定發(fā)展,爭取對外發(fā)展,更多地邀請外校友好社團(tuán)參與本社團(tuán)的活動,同時,積極參與外校友好社團(tuán)舉辦的活動,更為重要的是,培養(yǎng)人才作為社團(tuán)始祖團(tuán)隊(duì)的接班人。
三.會員權(quán)利與義務(wù)
權(quán)利:
1、對本社團(tuán)的工作提出意見和建議,對本社團(tuán)工作有檢舉和監(jiān)督的權(quán)利
2、對于本社團(tuán)的一切活動的策劃,有權(quán)力參與到活動策劃小組
3、會員有自由入會和退會的權(quán)利
4、有推薦他人入會的權(quán)利
5、有參加本社團(tuán)各類活動的權(quán)利
6、會員在社團(tuán)招新期間,成為會員,即為干事
7、會員有接受培訓(xùn)的權(quán)利
義務(wù):
1、遵守紀(jì)律、校規(guī)、本社團(tuán)章程,尊重本社團(tuán)決議。
2、積極參加社團(tuán)舉行的活動,認(rèn)真完成社團(tuán)安排的任務(wù)。
3、團(tuán)結(jié)互助、身體力行、維護(hù)本社團(tuán)名譽(yù),積極宣傳本社團(tuán)
、.培訓(xùn)內(nèi)容
i.繪畫創(chuàng)作培訓(xùn):每月舉辦一次繪畫創(chuàng)作培訓(xùn),以培養(yǎng)發(fā)展會員的愛好興趣。由創(chuàng)作小組的干事為會員即場教學(xué)繪畫創(chuàng)作。具體時間多為星期二,以令更多的會員參加培訓(xùn)。
ii.動漫研討:每月舉辦一次動漫研討會,具體研討動漫相關(guān)社會話題,例如動漫文化對我們生活的影響、宅文化的影響與發(fā)展史及社會背景、中國動漫產(chǎn)業(yè)的展望……由執(zhí)行小組的干事組織講座進(jìn)行。具體時間多為星期二,以令更多的會員參加講座。
iii.客席講座:根據(jù)實(shí)際情況,每兩個月一次邀請校外知名畫師來校開講座及交流,由社長聯(lián)系外校知名畫師與邀請工作,由執(zhí)行小組負(fù)責(zé)相關(guān)嘉賓的迎接與跟進(jìn)工作。
Ⅱ.落實(shí)培訓(xùn)
i.定期進(jìn)行培訓(xùn),會向會員介紹動漫的最新資訊和最新的流行方向,并且進(jìn)行動漫插畫等的培訓(xùn),以培養(yǎng)愛好興趣,一定程度上提高技能。
ii.積極舉辦品牌活動,令更多的人參與到我們的活動中(不單單是本社團(tuán)的成員)
iii..培訓(xùn)的時間一般為星期二,以保證社團(tuán)人員的到席率,同時確保培訓(xùn)地點(diǎn)的容納量。
會員福利
1.我社會利用會員繳納的會費(fèi),購買一些動漫的書籍或光碟等產(chǎn)品,供社團(tuán)內(nèi)部租借觀看。在適當(dāng)?shù)臅r候,我們還會幫會員代購動漫商品。
2.我們會定期播放題材有深度動畫電影,以令會員并不簡單得到心理歡愉,并以此希望能夠提高鑒賞分析電影的能力。
3.參加活動和由協(xié)會承辦的比賽,會員有優(yōu)先權(quán)。
4.每逢廣東省范圍內(nèi)的中大型漫展,都會積極組織人員參與(形式多為參展或交流),以促進(jìn)本社團(tuán)成員與廣東其他高校的聯(lián)系和交流。
5.對于社團(tuán)成員購買各類動漫商品,我們會積極向爭取最低價(jià)格,令會員們在低廉價(jià)格的情況下享受到優(yōu)質(zhì)的商品。
四、品牌活動簡介
(一)班吉賽
以班為單位,為各自班級設(shè)計(jì)屬于自己的吉祥物,屬于自己班的幸運(yùn),比賽分初賽與決賽,初賽由社內(nèi)人員選出,決賽為各班提供一個演繹機(jī)會,有嘉賓評判評出優(yōu)秀作品。
活動可行性分析:
本活動的舉行在活動中心。吉祥物,對于廣商班集體來說,是一個比較新的概念,吉祥物的存在,對于提高班級的凝聚力、培養(yǎng)良好的同儕關(guān)系以及體現(xiàn)班級精神面貌有積極作用,而通過宣傳可以令班中人員了解到吉祥物的積極作用。吉祥物上交的格式簡單,對于廣商學(xué)子的繪圖設(shè)計(jì)技術(shù)的基本門檻并不高,可以有一定活動的參與度。同時是對外宣揚(yáng)自己班級文化的好機(jī)會。但是,畢竟班吉祥物這個概念比較新,所以對于班級的參與度現(xiàn)不能評估。
(二)cos show party
社團(tuán)提供衣服給廣大學(xué)生,并為其搭建一個表演的平臺,其中穿插社團(tuán)cos隊(duì)表演,讓同學(xué)們在輕松的氛圍下體驗(yàn)cosplay的快樂。
活動可行性分析:本社團(tuán)有一個cos隊(duì)的團(tuán)隊(duì),是這個活動能夠舉行的必要前提。而在現(xiàn)今的年輕人環(huán)境和心理上,cosplay是一件十分新奇的活動,這就保證了活動的參與程度。并且本活動是一個純粹娛樂的活動,服裝也由cos隊(duì)提供,參與的門檻就不存在了。并且社內(nèi)有足夠衣服提供租借,讓想玩但是不愿意高價(jià)做衣服的同學(xué)們一償心愿。
。ㄈ〧F學(xué)年祭(理想狀態(tài)時的活動)
于學(xué)校中心花園舉行學(xué)年祭,邀請廣東各大高校參與。作為動漫社每年的收關(guān)活動,同時加大漫社與各大高校漫社的聯(lián)系。
活動的可行性分析:本社團(tuán)與廣東各大高校有緊密的交流聯(lián)系,這是本社團(tuán)能夠邀請其它高校動漫社團(tuán)的前提。本活動綜合性強(qiáng),邀請其它高校動漫社團(tuán)這是一個十分富有吸引力的因素。而本活動的經(jīng)費(fèi)主要用于宣傳和場地的租用方面,也包括邀請高校社團(tuán)的費(fèi)用。由于邀請廣州各大高校,對于商家有極大吸引力,因此經(jīng)費(fèi)方面不是擔(dān)憂的問題。
五,社團(tuán)觀念
1.對廣商現(xiàn)存社團(tuán)發(fā)展?fàn)顩r的看法
缺點(diǎn):
1.人員管理松散,缺乏監(jiān)督。
2.設(shè)團(tuán)內(nèi)部管理不順,會員不積極,社團(tuán)對會員缺乏足夠約束力。很多學(xué)生參加社團(tuán)的目的是為了加素質(zhì)分,只要分加上了,對社團(tuán)活動就不會出太多力,這樣不利于社團(tuán)的良性發(fā)展,社團(tuán)的活動、計(jì)劃、思想不能保持連續(xù),更談不上積累、沉淀優(yōu)秀的社團(tuán)文化了。
3.社團(tuán)內(nèi)部組之間缺乏溝通,對于干事的組限制僵硬,內(nèi)部不夠團(tuán)結(jié),同一社團(tuán)見面不相識的情況經(jīng)常出現(xiàn),同時,社團(tuán)內(nèi)容易形成一個個小團(tuán)體,但結(jié)果小團(tuán)體之間不能融洽相處,造成社團(tuán)不夠團(tuán)結(jié)。
4.社團(tuán)建設(shè)經(jīng)費(fèi)不充裕,活動策劃難以變成現(xiàn)實(shí)。我校學(xué)生社團(tuán)活動經(jīng)費(fèi)主要來源有兩個:一,通過收取會員費(fèi)獲取,這是主要的來源。二,同外界企業(yè),事業(yè)等單位達(dá)成贊助,但這并非能經(jīng)常成功。
5.社團(tuán)活動場地問題,在我們學(xué)校沒有專門辟給社團(tuán)活動使用的場地。社團(tuán)搞活動都是事先向?qū)W校的有關(guān)組申請,遇到?jīng)_突就要改地點(diǎn)或者改時間。同時缺乏社團(tuán)的必備活動設(shè)施。設(shè)施不健全導(dǎo)致了特色社團(tuán)無法展現(xiàn)其特色。
6.社團(tuán)對外程度不高,縱觀廣東商學(xué)院三水校區(qū)現(xiàn)存的社團(tuán),基本都是對內(nèi)的,即宣傳和活動都是對校內(nèi)的,對外的甚少,能在廣東各高校之間有一定知名度的更是少。
優(yōu)點(diǎn):
1.社團(tuán)是大學(xué)精神的重要承載體及體現(xiàn)。
2.有利于促進(jìn)學(xué)術(shù)、品德、心理素質(zhì)、體魄、職業(yè)等的發(fā)展。是組織和引導(dǎo)大學(xué)生參與社會生活、培養(yǎng)實(shí)踐能力、實(shí)現(xiàn)自我教育,實(shí)現(xiàn)能力和角色轉(zhuǎn)型的重要載體。
3.社團(tuán)通常依托學(xué)校的強(qiáng)勢專業(yè),起普及知識、興趣引導(dǎo)、輔助科學(xué)研究的功能。
4.社團(tuán)能拓寬大學(xué)生的能力培養(yǎng)方式。市場經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展需要兼具理論知識與實(shí)際能力的復(fù)合型人才,這正是社團(tuán)的長處所在。
5.在社團(tuán)活動中,每個人既是參與者,又是組織者和領(lǐng)導(dǎo)者,可以鍛煉他們的各種能力。社團(tuán)成員來自不同院系,可以優(yōu)勢互補(bǔ)。
6.社團(tuán)活動能使大學(xué)生通過親身體驗(yàn)、自己動手等方式增強(qiáng)了感性認(rèn)識,有利于培養(yǎng)學(xué)生們的集體主義、團(tuán)隊(duì)精神和健全的性格。
7.社團(tuán)是以興趣和愛好為基礎(chǔ)的群眾性組織,因此,有心理問題的大學(xué)生可以把自己的苦惱、焦慮、不滿、困惑、壓抑發(fā)泄出來,進(jìn)而得到其他成員的鼓勵、安慰和幫助,可以有效緩解他們的心理矛盾和思想沖突。
8.人最需要的就是愛、歸屬感和自我實(shí)現(xiàn),校園社團(tuán)更容易使常常游離于班級之外的學(xué)生在社團(tuán)環(huán)境中找到歸宿感。社團(tuán)活動就能在一定程度上彌補(bǔ)個人對群體的需要,具有極其重要的促進(jìn)學(xué)生社會化發(fā)展和增進(jìn)學(xué)生身心健康的功能。
9.在社團(tuán)活動中,學(xué)生與人生履歷不同的同輩交往,接受同輩幫助、了解和分享他人的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),反思修正自己的行為和觀念,成為自助者,同時成為他人的幫助者。
10.通過集體活動可以讓學(xué)生學(xué)會自我忍讓、關(guān)愛他人、服務(wù)社會的良好品格,體驗(yàn)到集體生活的樂趣,感受到集體的力量,并隨著社團(tuán)成員的更迭而將這種精神和理念傳遞下去。
2.社聯(lián)與社團(tuán)權(quán)責(zé)分工的認(rèn)識:
社聯(lián)與社團(tuán)作為管理與被管理的關(guān)系。
社聯(lián)作為31個社團(tuán)的總體協(xié)調(diào)與規(guī)劃者,對維護(hù)各社團(tuán)的整體統(tǒng)一性,促進(jìn)社團(tuán)活動的有序開展,在整個社團(tuán)整體中扮演管理者的角色,各社團(tuán)在社聯(lián)的管理下,有序地開展活動。
社聯(lián)與社團(tuán)間存在互利共生的關(guān)系
3.對理想社團(tuán)的認(rèn)識
摒除“階級”(一切由“上級”向“下級”單純“權(quán)力”的做法會被摒除,社團(tuán)內(nèi)部人人平等)
人性管理(以調(diào)動社團(tuán)人員積極性為基點(diǎn),再進(jìn)行適度的人員調(diào)配。無論是策劃、決策,還是執(zhí)行,一切尊重會員(干事)的意愿,不強(qiáng)作要求。)
強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)(作為以團(tuán)隊(duì)型為架構(gòu)的社團(tuán),理所當(dāng)然般重視團(tuán)隊(duì)的協(xié)作,令社團(tuán)的成員完全感受自己是屬于這個社團(tuán)的一份子,自己的能力得到充分的施展。)