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公司管理方案策劃

時(shí)間:2024-03-15 07:37:25 策劃書 我要投稿
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公司管理方案策劃模板

  為保證事情或工作高起點(diǎn)、高質(zhì)量、高水平開展,就不得不需要事先制定方案,方案的內(nèi)容多是上級對下級或涉及面比較大的工作,一般都用帶“文件頭”形式下發(fā)。那要怎么制定科學(xué)的方案呢?以下是小編精心整理的公司管理方案策劃模板,僅供參考,大家一起來看看吧。

公司管理方案策劃模板

  第一部分活動(dòng)概況

一、晚會主題:收獲開創(chuàng)凝聚歡樂

  二、晚會時(shí)間:1月14日周六晚上18:00—21:30(根據(jù)天氣情況可能會變化)

  三、晚會地點(diǎn):工業(yè)園籃球廠

  四、參加人員:全體正式員工+公司老總+總公司部分人員+客戶+特約嘉賓500人左右

  五、活動(dòng)內(nèi)容:員工聚餐+晚會節(jié)目+現(xiàn)場抽獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工表彰

  六、晚會目的

  1、通過本次文藝晚會豐富員工的業(yè)余文化生活,給員工一個(gè)展示自己的舞臺。

  2、為明年打造一個(gè)良好的精神基礎(chǔ),也為來年的生活和工作創(chuàng)造良好的精神環(huán)境。

  3、加強(qiáng)管理者和員工之間的溝通、理解、信任,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神。

  4、提高企業(yè)內(nèi)部員工的向心力、凝聚力。

  5、表彰優(yōu)秀員工。

  第二部分晚會委員成員:

  xx、xx、xx、xx、

  第三部分、活動(dòng)流程及基本內(nèi)容:

  1、員工到位,投放獎(jiǎng)票

  2、暖場音樂(雄渾音樂)鳴禮炮

  3、主持人登場開場白(主持人串詞制作成卡片,避免遺忘冷場)

  4、董事長致辭/總經(jīng)理/部長致辭

  5、大屏幕大屏投放各部門新年致辭。

  6、節(jié)目:需征集:積極向上,表現(xiàn)形式多樣化,以集體節(jié)目為主,節(jié)目提前篩選,反復(fù)彩排,保證效果。

  7、抽獎(jiǎng):待具體確定,獎(jiǎng)品的具體明細(xì)和流程保持神秘,大獎(jiǎng)多多。

  8、集體游戲:待具體確定。

  9、微信面對面建群搶紅包。

  10、本次晚會節(jié)目評選進(jìn)行網(wǎng)上微信公眾號投票參與,評委組在微信給你喜愛的節(jié)目投票,以得票多的節(jié)目排名一二三等獎(jiǎng),評委組成員為各部門主管以上人員及公司領(lǐng)導(dǎo)和客戶等組成。

  11、晚會全程進(jìn)行錄制,同時(shí)可以上傳騰訊視頻優(yōu)酷等平臺進(jìn)行微信朋友圏轉(zhuǎn)發(fā)等提升公司整體形象和企業(yè)文化。

  11、具體安排流程另行出具腳本。

  第四部分、活動(dòng)的宣傳

  為了使活動(dòng)的影響力達(dá)到最好,預(yù)計(jì)從12月1日開始進(jìn)行通知通告郵件宣傳,宣傳周期10天,包括節(jié)目目標(biāo)下發(fā)和提交。

  第五部分、相關(guān)參與資格

  1、宇粹所有在職正式人員均可參與本次晚會活動(dòng),可以當(dāng)觀眾,可以參與表演。

  2、抽獎(jiǎng)活動(dòng)特等獎(jiǎng)至五等獎(jiǎng)為我司年底員工福利,因此只限在職正式員工參與;

  3、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)為公司所有在職的一線員工,拿加班費(fèi)人員。

  4、所有獎(jiǎng)項(xiàng),晚會現(xiàn)場頒發(fā),當(dāng)事人親自領(lǐng)取,不到場者獎(jiǎng)票作廢,獎(jiǎng)品機(jī)會禮讓給下一位;

  5、現(xiàn)場進(jìn)行面對面建立微信群派發(fā)紅包,所有參加人員都可以參與,金額現(xiàn)場隨機(jī)。

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