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銷售業(yè)務(wù)員辭職信

時間:2024-09-27 04:31:54 辭職信 我要投稿
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銷售業(yè)務(wù)員辭職信

  在職場打拼多年后,我們或許會因為這樣或那樣的原因而選擇離職,這時候就可能要求我們學(xué)習(xí)去寫辭職信了。相信許多人會覺得辭職信很難寫吧,以下是小編精心整理的銷售業(yè)務(wù)員辭職信,歡迎大家分享。

銷售業(yè)務(wù)員辭職信

銷售業(yè)務(wù)員辭職信1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  你好。在思前想后反復(fù)琢磨一番之后,我決定辭,離開這個曾經(jīng)以為可以實現(xiàn)夢想的地方,去另一片天空闖蕩。

  去年八月底我來到了眾發(fā),之所以加入公司是因為醫(yī)藥行業(yè)很火,銷量很大,而我們公司是寄生于醫(yī)藥行業(yè)的,所以在這個行業(yè)的前途是光明的。再加上經(jīng)過較長時間的接觸,讓我了解到公司里有幾個老業(yè)務(wù)經(jīng)理做的都很好,可以過自己想過的生活時,我覺得在這里也可以經(jīng)過自己幾年十幾年的努力也可以像他們那樣。每當(dāng)想到這我的心里也就有底,有了盼頭了,我25歲買車,30歲買房,40歲退休的夢想就可以在這里實現(xiàn)了!

  可是,隨著時間一天天的過去,對公司的認(rèn)識也越來越清楚,漸漸的我明白我的夢想在眾發(fā)是不能實現(xiàn)的了得。雖然從我進公司起我就感覺公司里不太對勁,完全沒有活力,車間也好辦公室也罷似乎缺少什么,感覺就像是一潭死水,沒有生機。后來聽他們說,我們現(xiàn)在所想到的王總早就知道,并且正在慢慢的改變著,于是乎這樣我也寬心了許多,畢竟夢想在這里還能實現(xiàn),年輕人受點委屈,受點罪又有什么關(guān)系呢?但是現(xiàn)在我絲毫沒有看到公司向著正常的方向發(fā)展,一切還是原來那樣,我總是一次次的抱著希望,結(jié)果卻是一次次的令人失望,無奈之下,最終下定決心放下這份雞肋般的工作。

  沒有任何實質(zhì)意義上的貢獻(xiàn)就選擇離開,那是逃兵的表現(xiàn),之前我是以之為恥的。這次自己也做次逃兵,感覺真的很無奈,自己是真的沒有太多的時間了,因為現(xiàn)在我還一無所有,馬上就到了買車的年齡了,應(yīng)該是時候為自己的將來好好打算一下了。以下是我辭職的原因,同時也是公司存在的問題,希望領(lǐng)導(dǎo)仔細(xì)想想接下來的眾發(fā)該如何發(fā)展:

  1、公司招員工“不負(fù)責(zé)任”。聽說公司每年都招業(yè)務(wù)員(我沒見過,不知道真假),但是招來之后目的不很明確,都知道,招業(yè)務(wù)員來就是開發(fā)新市場的。但是為什么年年業(yè)務(wù)員都不到一年就辭職?很多員工就是不明確來公司的目的,為什么來眾發(fā)?究竟是眾發(fā)哪一點吸引你來?再加上公司也不太善于區(qū)分馬的種類,做到仁者見仁智者見智,螺絲釘發(fā)送到螺絲帽的崗位上,導(dǎo)致不管騾子還是馬的都來做業(yè)務(wù),結(jié)果不一會就都走了。

  2、公司沒有正規(guī)系統(tǒng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。雖然說公司里也有培訓(xùn),那只是類似于大學(xué)校園里的講課,似乎是沒有多大作用更沒有多少人去認(rèn)真聽的。我承認(rèn)在出去做業(yè)務(wù)的時候,專業(yè)知識很重要,但是更加重要的拜訪客戶的方式方法,如何與客戶溝通以及激勵自己員工的工作激情上沒有培訓(xùn),起碼是我沒有接受過。業(yè)務(wù)員只能自己想辦法,通過不正確(時間是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn),更確切地說是不成熟)的方法去拜訪客戶,其成功率可想而知了,這就是為什么新業(yè)務(wù)員一個大省跑下來沒有客戶的原因。這樣一批不合格的業(yè)務(wù)員出去跑市場,實際上是得罪客戶,破壞市場。亞洲銷售之王陳安之說過,沒有接受過培訓(xùn)的業(yè)務(wù)人員是公司最大的成本浪費!

  3、公司領(lǐng)導(dǎo)存在信用問題。蛇無頭不行,人無信不立,火車跑得快全憑車頭帶,領(lǐng)導(dǎo)的方形不明確,下屬也很難找到方向。記得王總要求過我們要為自己未來三個月做好計劃,沒有計劃的.人很難有很好的發(fā)展,但是領(lǐng)導(dǎo)對于我們的規(guī)劃沒有確定,我們有再好的計劃也只能是空的。我曾經(jīng)計劃三月就能去東北,于是過年期間我查完了東三省的資料,結(jié)果李棟那里不要人。每次找王總他總是說你們現(xiàn)在濟南跑著,公司馬上把你們給發(fā)出去了。但是結(jié)果呢?脫了快兩個月了,還是那樣!即使不發(fā)我們出去,明確安排我們在濟南也可以,至少那樣我們也有個努力的方向,現(xiàn)在什么都是模棱兩可的,就像一輛火車有兩個火車頭,分別向不同的方向開,即使他再有力量也不會跑遠(yuǎn)的!

  4、出現(xiàn)問題不能及時解決。公司的領(lǐng)導(dǎo)習(xí)慣性的把事情一再的往后延遲,不能及時的處理。就像一開始說是實習(xí)三個月定崗,后來拖到半年定崗直到現(xiàn)在我快一年了,定沒定崗還不確定。現(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)的承諾是三五天把我們發(fā)出去,直到現(xiàn)在兩個月了,還是那樣。長時間的往后延遲,會把員工的心給拖死,斗志也會在這樣無聲息的等待中喪失,到最后損失的還是公司。如果人和馬賽跑,肯定是馬會贏,如果人要是騎在馬上跑,雖然還是馬贏,但人會離成功更近一些。像這種在馬上成功的就被稱之為“馬上成功”。

  5、不拋棄,不放棄。《士兵突擊》曾經(jīng)紅遍大江南北,其原因不僅僅是劇情感人,更重要的是為人們講述了一種精神。不拋棄,不放棄。不拋棄每一個客戶,不放棄每一次機會。新客戶剛開始肯定做試探性的合作,給我們的量肯定不會太大。作為新業(yè)務(wù)員剛開發(fā)出來的實屬不易,應(yīng)該給予更多的扶植,而不是一棒子打死。哪怕是因為其小沒發(fā)展前途合作幾次不合作了也好,這樣至少新業(yè)務(wù)員可以學(xué)到很多,下次會進步很多。

  雖然在眾發(fā)的這段時間有很多的不順心,但是總的來講還是比較開心的。說的這些只是代表我自己的觀點,可能事情不是這樣的,但公司要想正常發(fā)展,還是要留住人,員工才是公司最重要的,如何留住人,望有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注一下。

  天佑眾發(fā),明天會更好。

  辭職人:xxx

  20xx年x月xx日

銷售業(yè)務(wù)員辭職信2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  你好!

  首先感謝多少年來在貴公司里得到引導(dǎo)的關(guān)心與愛護。

  使我一個本對業(yè)務(wù)員這一行工作不太熟悉的愣小子也學(xué)會了油滑跟快人快語,為的是與竟?fàn)帉κ謸屨际袌?

  學(xué)會了喝酒,為的是與客戶拉近關(guān)聯(lián);

  學(xué)會了與陌生人稱兄道弟,為的是把手中的產(chǎn)品推出去;

  也學(xué)會了應(yīng)酬與各類人打交道,為的是幫公司爭取更多的市場信息;

  但我仍是要辭職。

  由于我原本不喜好飲酒,做事圓滑更不是我一慣的作人準(zhǔn)則,對則是對,錯則是錯。

  但在業(yè)務(wù)場上好象所有都變了味似提,對的也變成錯了,錯的也變成對了,只有奇特的利益,不永遠(yuǎn)的友人讓我時時心里不是滋味。

  昨天還握手酒桌上,今天就鬧翻臉,一切的一切都是為了利益!為了利益什么事都可能發(fā)生。

  記得小時候老師說過:當(dāng)資本家的利潤率達(dá)200%時,他們就會走而挺險,當(dāng)初我是算學(xué)透了:有進為了將竟?fàn)帉κ挚朔,公司虧本也要放貨,但有時對手倒后,便又將利潤抬到地輿數(shù)字,看著破費者購買了價格翻了N翻的產(chǎn)品,心里只有一個味道:痛!

  誠然工資獎金按實現(xiàn)任務(wù)來分成,收入也不錯,但我還是要辭職了。

  因為幾年來我已找不著我自已了,見誰都稱兄弟,老板,經(jīng)銷商是老板,顧客是老板,代理商是老板,就連店員也得叫他老板,因為店員如果不幫忙的話自已也得下崗。

  自已卻變成一個已經(jīng)人人可能處理的`“經(jīng)理”,名字比什么都好聽,但實在卻比誰都慘:

  顧客說我們賣的產(chǎn)品不合格,我只能否定,其實我想說:不可能每樣產(chǎn)品都百分百的合格率,但我不能說。

  經(jīng)銷商說咱們的產(chǎn)品不好賣,我只能否認(rèn),其實我想說,是經(jīng)銷商不想賣,但我不能說。

  代辦商說我們分銷才干差,我只能承認(rèn),其實我想說,比別的業(yè)務(wù)員來說我強多了,但我不敢說。

  老板說,這個月我們的業(yè)績太差了,我只能承認(rèn),其實我想說,是公司產(chǎn)品落伍了,但我不敢說。

  因為我一說,可能這個月的工資又不了。

  這樣的生涯太可怕,這樣的日子太難過,這樣的工作太難干,其實并不難,只是心里難過,說的都不是心里話,干的都不是心里想干的事。

  還記得嗎領(lǐng)導(dǎo),剛來時你說過,你只看我的事跡不聽其它人什么說,可是當(dāng)我的業(yè)績爬到公司第一位時,與代理商有了抵牾,但這所有都是為了公司的利益,然而你卻站在代理商這邊,將那個月的獎金扣了,說我與署理商關(guān)系搞不好,切實,咱們與代理商之間即有配合關(guān)系,又有竟?fàn)庩P(guān)系,如果什么事都順著他來做,那我們的業(yè)務(wù)也就會很快倒下了。這倒沒什么,你卻當(dāng)了白臉,讓我當(dāng)黑臉,但黑得不值呀。

  還記得你說過,當(dāng)前的市場都交由我管理,但正當(dāng)我要大刀闊斧改革時,卻得罪了即得利益者的利益,于是呼反對聲四起,在這關(guān)健時刻,你的手再一次申向了合作者,并未遵從我的一絲見解,將我精心設(shè)計的計劃全盤推翻,你可知道,這個打算耗費了我我少個不眠之夜嗎才實現(xiàn)的嗎?假如得以履行,我們的市場將會實現(xiàn)多年來你空想的質(zhì)的跨躍,但你卻冷了熱忱人的心。

  還記得你說過當(dāng)前公司發(fā)展了,就幫我們辦各種保險,但公司從一個無名小輩發(fā)展到遠(yuǎn)近馳譽的大企業(yè)了,你仍然以資金弛緩為由,以公司長遠(yuǎn)發(fā)展為由,暫不辦理。

  還記得你說過,會關(guān)懷每一位員工的工作與生活的,但很多員工因長期在外奔忙,一日三餐食無定所,睡無定處,生病了想請假你卻說,公司太忙,人守不夠為由不給請假。為什么你不久招些人員?別的工司發(fā)展到這個范疇時已有上百名員工,但我們卻依然就那三十條槍。

  太多太多的你主過的話,但最后總是你自已顛覆自已的話,興許你有你的情理,但卻傷了我的心。

  其實國家早有規(guī)定不能給單位領(lǐng)導(dǎo)送紅包,但你卻每天策劃著今天給哪位送多少禮金,那個送多少紅包,誰誰的生日到了要送賀禮,誰誰的兒子結(jié)婚了要打多少紅包,我卻成了一個窮送賄者,人家都以為我很有錢,其實自已的工資還不夠送一次賀禮呢。但為了不丟公司的面,天天與有錢人進包箱,玩牌等等,多少呼所有的收入皆花在這上面了,為的都是公司的好處,但工資已N年沒漲了。

  為了業(yè)務(wù)的增添,我每天打電話給這個那個,電話費上去了,業(yè)務(wù)量上去了,但電話費教唆卻N年未漲!從你那賺回來的錢又白白的送還給你了,想申請?zhí)岣唠娫捹M標(biāo)準(zhǔn),你卻說別人都沒這個主張!那你為什么不說別人的業(yè)務(wù)量沒我大?

  還有太多太多的話要對領(lǐng)導(dǎo)說,但寫到這里心里早已疲憊不堪了,真想睡個好覺,但手機卻不能關(guān)機,就連一個月一天的休息日也不例外,經(jīng)常深夜有短信息,騷擾電話打進來,但仍得瞇著眼睛接聽,今天我就關(guān)一次機吧,第一次關(guān),也是最后一次在公司關(guān)機,因為太累了,就讓你扣掉半個月的獎金一次吧,反正也扣習(xí)慣了,你總有理由來扣的。

  好了,也為了節(jié)省你的時間,就寫到這里吧。

  慶祝公司升升日上,一舉當(dāng)上同行業(yè)的領(lǐng)頭羊!

  至此

敬禮!

  辭職人:

  x年x月x日

銷售業(yè)務(wù)員辭職信3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  時光荏苒,不知不覺我來公司已經(jīng)很長時間了。起初還夢想著成為一個成功的銷售員,現(xiàn)在成為了幻影,確實讓人沮喪。

  本來我對銷售充滿了信心,但從三個月的不斷學(xué)習(xí)和探索中我發(fā)現(xiàn)不論是我的性格、毅力、學(xué)識都達(dá)不到一個業(yè)務(wù)員的要求。三個月,沒賣出去一臺設(shè)備,這樣的銷售業(yè)績著實令我無地自容。銷售是以成敗論英雄的,我們不愿面對努力付諸東流,可現(xiàn)實就是這樣斬釘截鐵。

  現(xiàn)在我的工作興趣銳減、工作態(tài)度消極。站在一個員工必須愛崗敬業(yè)的最基本的職業(yè)操守的立場上,我已經(jīng)不能勝任這份工作。與其不負(fù)責(zé)任的尸位素餐,不如退位讓賢。無論對公司還是我,我認(rèn)為這都勢在必行。

  這三個月,我也有很大的收獲,也許再踏出光越的大門以后,我的這些電話聯(lián)系客戶的經(jīng)歷、學(xué)習(xí)關(guān)于設(shè)備知識的`過程都沒有了用武之地。但是我認(rèn)為它們教會我的是交流的藝術(shù)和提高自己、豎立自信的重要手段,這些都將讓我一生受用。

  在這么長的時間里,沒有給給公司帶來任何利潤,您也沒有過于責(zé)備。這讓我更加的慚愧。今天做出這樣的決定,我覺得對您是一種深深的辜負(fù)。謝謝您在這段時間的提攜和照顧。

  在此也衷心的祝愿光越的發(fā)展勢頭能夠如日中天、您能成為炙手可熱的成功企業(yè)家。

  望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請,并能協(xié)助我完成離職的相關(guān)手續(xù)。

此致

敬禮!

  xx年x月x日

銷售業(yè)務(wù)員辭職信4

尊敬的x總:

  你好!

  首先謝謝你,謝謝你幾個月前從網(wǎng)上找到我,給我加入這個大家庭的機會。

  幾個月過去了,使我從對服裝行銷售員業(yè)一無所知,到目前自認(rèn)也是行業(yè)中的'一份子。帶給了我很多愉快的記憶,也帶給我人生經(jīng)驗的增長和微薄的薪酬。讓我第一次銷售冠上了經(jīng)理名稱。讓我順利地開展了工作。幾個月前x總給我一項任務(wù)就是開拓市場,現(xiàn)在銷售已經(jīng)從沒有一家實體店到擁有新大新,廣場,等多家自營店,我覺得今年在布局已經(jīng)完成。我也可以放心地向你辭職了。

  也許你會猜測我的去向。但我自認(rèn)沒有能力去耕一塊新田,我還是會去找一棵可以遮擋風(fēng)雨的樹,在樹下我希望可以愉快地生活。哪怕一時間沒有滿意的我也不介意,因為我對自己充滿信心。希望你理解。

  話說多了就會啰嗦,但當(dāng)我走出離開時候,我想我還是會回過頭看一看。以后無論在那里,靜心的時候我還是會回想起我在日子。

  謝謝x小姐對我的信任,也謝謝x總你對我的嚴(yán)格要求。祝愿你們的事業(yè)蒸蒸日上,也希望健康成長。

  請批準(zhǔn)我的辭職申請。

  辭職人:

  20xx年x月x日

銷售業(yè)務(wù)員辭職信5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之后,由于您對我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時間在公司的工作,我在鏡片領(lǐng)域?qū)W到了很多知識,積累了一定的經(jīng)驗,對此我深表感激。

  由于我自身經(jīng)驗的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致。為了不因為我個人的原因而影響公司的生產(chǎn)銷售進度,經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去這份工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。

  我會在這段時間里完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。非常感謝您在這段時間里對我的`教導(dǎo)和照顧。在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。本人決定于8月20號離職。望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

  祝公司領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康、工作順利!

  再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)。

此致

敬禮

銷售業(yè)務(wù)員辭職信6

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  從x年我來到業(yè)務(wù)部到今天,已經(jīng)整整六年了,首先謝謝你們在此期間對我的關(guān)照和信任。而在這六年來,我們之間有過誤會和矛盾,但更多的是和諧相處,彼此的`支持與幫助,也正因為如此,我才在這里工作了如此長的時間。我相信作為業(yè)務(wù)部的管理者,你們二位的平易近人是不可多得的,所以我也有了愉悅的心情和工作熱情。

  作為我個人來講,現(xiàn)在應(yīng)該是我決定離開業(yè)務(wù)部的時候了,作為業(yè)務(wù)部老員工,不能幫助業(yè)務(wù)部解決困難是不應(yīng)該的。想必作為業(yè)務(wù)部的領(lǐng)導(dǎo),對員工不能完成任務(wù)也不會有無限的寬容和信任!

  經(jīng)過很長時間的考慮,我想離開是于公于私都好的一個選擇,這樣的選擇對業(yè)務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)來講也是一個負(fù)責(zé)人的態(tài)度!所以我希望以即日起離開業(yè)務(wù)部,離開現(xiàn)在的職位!

此致

敬禮

  日期

銷售業(yè)務(wù)員辭職信7

親愛的董事長:

  帶著依依不舍的情感,我向您提出辭職。

  我知道我的辭職對您而言影響不了什么,但我的辭職證實了公司的一種現(xiàn)狀。

  我已經(jīng)厭倦了寫好報銷單,然后放在那里等上半個月一個月的等你簽字,已經(jīng)厭倦了你整日整日的為了幾千元的小款打電話催我,厭倦了整天跑外面去調(diào)試。你的說話不算話,小肚心腸讓我忍無可忍了,我只好離開了......

  現(xiàn)在,我在此向你解釋我為什么要辭職。

  一、首先當(dāng)然是提成待遇問題了:一直以來,我都在跟你們談?wù)撨@個問題,但你都沒有正視這個問題;這幾年我也給你賺了不少錢了,別的不說,義烏北苑的項目,下沙電子科技大學(xué)的'項目,差價毛估估都可以估得出來了,你給我的提成才是多少?另外,底薪方面,你們都說是比較高的,但就我所知,在杭州銷售界來說,也就是那樣。給您提個意見,如果在提成待遇問題上,你們不去正視,公司永遠(yuǎn)留不住好的銷售員。

  二、關(guān)于您的誠信問題:誠信,你對我們做培訓(xùn)的時候是一直強調(diào)的,但是,在你身上卻沒有體現(xiàn)出來。上半年,你在公開會上對大家說給我加薪,結(jié)果一直加到現(xiàn)在,還沒加成,公司銷售部人員都以為你給我加薪了,搞得我多沒面子,這是其一。其二,你說過的話,一般情況下是不太會兌現(xiàn)的,這個你自己要好好的反省一下。

  三、公司獎罰不明:在產(chǎn)品部,為什么我的業(yè)績指標(biāo)是最高的,但我的其他待遇卻是同等的?再說這兩年來我在產(chǎn)品部的業(yè)績也是做得最好的,這個大家有目共睹的,不用我說什么了。

  四、去年我朋友出事了,我好心跟劉總請一天假,公司憑什么要罰我100元(罰款還雙倍罰)?那我以前為做標(biāo)書加夜班、5.1期間義烏拿標(biāo)書(是不是該4倍工資啊)、跟你們一起出差到深夜回來、陪客戶吃飯喝酒到深夜、大醉而歸時那又怎么算?可能你們會說這是工作需要!就算是工作需要,那我一天不上班又怎么不可以體諒?事后你說會查一下,會有個說法,這個有說法的時間一晃就是一年多。這叫人如何信你?

  五、今年,公司有一系列動作,制度制定也是有罰無獎,矛頭直指銷售部。無一不在表明,公司有心整頓銷售部,但卻不是以人性來調(diào)動銷售員的積極性,而是在硬生生打擊我們的積極性,因為,這些表明公司已經(jīng)不再信任我們(或許是從來沒有信任過)。

  六、最近,公司更是對我個人實行制裁,你不批我的報銷單了(憑什么不給我報銷?我還有2個點的額度,有多少錢好報你自己算算);不讓我先借公司的款出差了(工資拖那么長時間,老出差誰墊得起?);公司的車子規(guī)定不讓我開了;把我原有的客戶瓜分給其他同事了;國慶的長假消費卡也不發(fā)給我了等等?偪傐E向表明,你是要逼我自動辭職了。呵呵,不過就算你不逼我,我也是會辭職的,只不過是時間早晚而以。

  親愛的老板,現(xiàn)在,我將不再保持沉默。你是個好的銷售人員,但卻不是一個合格的管理者!我要離開了,再見,我不干了!我還要提醒你,所有的員工都注意到了上述幾點!祝你好運吧,我走了,再見了,我辭職了。

此致

敬禮!

 xxx

  20xx年xx月xx日

銷售業(yè)務(wù)員辭職信8

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  很抱歉這次向您提出辭去業(yè)務(wù)員工作的請求,對我來說白酒銷售工作對自己的職業(yè)生涯有著重要的意義,多年的銷售經(jīng)歷讓我從中學(xué)到不少實用的工作經(jīng)驗,而且在銷售白酒的時候也讓我積累了許多客戶資源,但是由于身體方面的問題導(dǎo)致我認(rèn)為自己已經(jīng)不再適合繼續(xù)從事白酒銷售工作了。

  首先我要感謝領(lǐng)導(dǎo)在當(dāng)初能夠給予我從事白酒銷售的機會,對我來說這份工作讓自己度過了十分艱難的時期并因此成長了許多,而且工作中的努力讓我學(xué)到不少白酒方面的知識,對我來說這方面的學(xué)習(xí)對工作任務(wù)的`完成是很重要的,而且我也明白想要做好這份工作便要重視工作中的每個細(xì)節(jié),因此每次開拓市場的時候我都會積極表現(xiàn)自己并與客戶進行交流,在銷售的過程中讓客戶明白我公司銷售白酒的優(yōu)勢所在,這樣的話也能夠盡快打開市場從而為公司的發(fā)展創(chuàng)造效益,事實上我本人也很喜歡這份工作從而能夠取得很大的進展。

  其次我得明白以自己目前的身體狀況已經(jīng)不適合從事白酒銷售工作了,相信領(lǐng)導(dǎo)也明白作為業(yè)務(wù)員的自己需要經(jīng)常在酒桌上和客戶談生意,這也導(dǎo)致想要取得業(yè)績便要通過銷售工作中的努力與酒桌上的拼酒來完成,相對于前者的努力來說后者無疑是更加艱辛的,尤其是有時喝酒喝太多會對自己的身體狀況造成不好的影響,可惜的是我明白白酒銷售工作的完成與自身的酒量存在著很大的聯(lián)系,有些時候找理由逃避喝酒反倒會讓客戶感到不高興,事實上長期大量飲酒的做法也導(dǎo)致自己身體方面出現(xiàn)了問題。

  上次在醫(yī)院體檢的時候醫(yī)生便告誡自己不要再飲酒了,但是我也明白銷售訂單的獲得與酒桌上的談判存在著很大聯(lián)系,這樣的沖突自然也意味著自己已經(jīng)不再適合從事銷售工作了,思來想去還是辭去白酒銷售工作才不會影響到公司的發(fā)展,畢竟多年的工作經(jīng)歷早已讓我對公司有了很深的情感,我也不希望因為自己身體方面的問題導(dǎo)致白酒銷售工作中的業(yè)績難以完成,對工作的重視是我以往取得較高業(yè)績的秘訣,也是讓我下定辭職決心的重要因素。

  這次提出辭職也是希望能夠有時間來調(diào)養(yǎng)身體并為今后的發(fā)展做打算,畢竟以自己目前的身體狀況想要繼續(xù)從事白酒銷售工作是不太現(xiàn)實的,事實上因為過量飲酒導(dǎo)致身體方面出現(xiàn)問題也算是從事這份工作比較常見的問題之一,因此還希望領(lǐng)導(dǎo)能夠理解我身體不適的狀況并準(zhǔn)許進行辭職。

  此致

敬禮

  辭職人:xxx

  xxxx年xx月xx日

銷售業(yè)務(wù)員辭職信9

恭敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  從20xx年10月第一次口試到如今,轉(zhuǎn)眼我在同城公司事變生存了快1年,當(dāng)我拿得手上沉甸甸的2年期條約,心情很巨大。選擇不再續(xù)簽是我鼓起了很大的勇氣和刻意的。

  時間,真是過得很快?纯垂緣ι弦环鷦拥恼掌,看看本身相機里記錄的一幕幕公司活動,我是多么冒死地融入這個團體。從辦公室到單證到財務(wù)部,每天樓上下的繁忙,擦肩而過的同事,我叫的出他們每一個的名字,那么真實而密切,我用最大的積極做好本身的事變和幫忙他人事變。記得每個加班的晚上,和同事一起等待客人的復(fù)興,盼望可以奪取訂單;記得我絞盡腦汁想的搞笑節(jié)目在拓展練習(xí)晚會上讓大家眼淚都笑了出來;記得我熬夜寫年末晚會的臺詞,周末和大家一起排練,是勤奮和汗水換來的肯定;記得我豪情萬丈的喊著“海企長城,眾擎易舉”直到嗓子無法作聲;記得跪在地上一張張貼著我們的種種照片,制作我們每期的板報;記得林偉賢老師講座上我情急智生現(xiàn)場想的一個題目,竟得到了云云多的贊賞……大概我不是最好的員工,但是,我真的不停在積極。

  我是一個對峙的人。從我踏進學(xué)校的大門我就報告本身將來要成為一名好的外貿(mào)業(yè)務(wù)員,從進公司的第一天起我就想成為獨當(dāng)一面的業(yè)務(wù)員,我以為其他任何的活動、光環(huán)、榮譽都比不外做好業(yè)務(wù)來的.更有成績感。但黑白常遺憾的是,2年來只管我盡了最大的積極,卻沒有為部分業(yè)績的提拔帶來多大的資助。外貿(mào)本年團體走下坡路和國度政策的調(diào)解確實讓我擔(dān)心本身的將來,乃至質(zhì)疑過曾經(jīng)的選擇,我想找到得當(dāng)本身的平臺和以后進步的方向是我如今最緊張的事變。

  謝謝您樂意挽留我,假如您如許想的話。我會把您的挽留當(dāng)尷尬刁難我最大的鼓勵,剛強的走下去;我謝謝您仍舊以為我是可以作育的人,謝謝您望見并認(rèn)同我在公司每一天,每一次活動所作的積極。

  我想在我年輕,精力充沛,仍舊布滿豪情和干勁的時間去主動選擇新生存;鹁的路著實我不太清楚,但是對付我本身,我布滿信心。

  此致

敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

銷售業(yè)務(wù)員辭職信10

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  你好。在思前想后反復(fù)琢磨一番之后,我決定辭,離開這個曾經(jīng)以為可以實現(xiàn)夢想的地方,去另一片天空闖蕩。

  去年八月底我來到了眾發(fā),之所以加入公司是因為醫(yī)藥行業(yè)很火,銷量很大,而我們公司是寄生于醫(yī)藥行業(yè)的,所以在這個行業(yè)的前途是光明的。再加上經(jīng)過較長時間的接觸,讓我了解到公司里有幾個老業(yè)務(wù)經(jīng)理做的都很好,可以過自己想過的生活時,我覺得在這里也可以經(jīng)過自己幾年十幾年的努力也可以像他們那樣。每當(dāng)想到這我的心里也就有底,有了盼頭了,我25歲買車,30歲買房,40歲退休的夢想就可以在這里實現(xiàn)了!

  可是,隨著時間一天天的過去,對公司的認(rèn)識也越來越清楚,漸漸的我明白我的夢想在眾發(fā)是不能實現(xiàn)的了得。雖然從我進公司起我就感覺公司里不太對勁,完全沒有活力,車間也好辦公室也罷似乎缺少什么,感覺就像是一潭死水,沒有生機。后來聽他們說,我們現(xiàn)在所想到的王總早就知道,并且正在慢慢的改變著,于是乎這樣我也寬心了許多,畢竟夢想在這里還能實現(xiàn),年輕人受點委屈,受點罪又有什么關(guān)系呢?但是現(xiàn)在我絲毫沒有看到公司向著正常的方向發(fā)展,一切還是原來那樣,我總是一次次的抱著希望,結(jié)果卻是一次次的令人失望,無奈之下,最終下定決心放下這份雞肋般的工作。

  沒有任何實質(zhì)意義上的貢獻(xiàn)就選擇離開,那是逃兵的表現(xiàn),之前我是以之為恥的。這次自己也做次逃兵,感覺真的很無奈,自己是真的沒有太多的時間了,因為現(xiàn)在我還一無所有,馬上就到了買車的年齡了,應(yīng)該是時候為自己的將來好好打算一下了。以下是我辭職的原因,同時也是公司存在的問題,希望領(lǐng)導(dǎo)仔細(xì)想想接下來的眾發(fā)該如何發(fā)展:

  1、公司招員工“不負(fù)責(zé)任”。聽說公司每年都招業(yè)務(wù)員(我沒見過,不知道真假),但是招來之后目的不很明確,都知道,招業(yè)務(wù)員來就是開發(fā)新市場的。但是為什么年年業(yè)務(wù)員都不到一年就辭職?很多員工就是不明確來公司的目的,為什么來眾發(fā)?究竟是眾發(fā)哪一點吸引你來?再加上公司也不太善于區(qū)分馬的種類,做到仁者見仁智者見智,螺絲釘發(fā)送到螺絲帽的崗位上,導(dǎo)致不管騾子還是馬的都來做業(yè)務(wù),結(jié)果不一會就都走了。

  2、公司沒有正規(guī)系統(tǒng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。雖然說公司里也有培訓(xùn),那只是類似于大學(xué)校園里的講課,似乎是沒有多大作用更沒有多少人去認(rèn)真聽的。我承認(rèn)在出去做業(yè)務(wù)的時候,專業(yè)知識很重要,但是更加重要的拜訪客戶的方式方法,如何與客戶溝通以及激勵自己員工的工作激情上沒有培訓(xùn),起碼是我沒有接受過。業(yè)務(wù)員只能自己想辦法,通過不正確(時間是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn),更確切地說是不成熟)的方法去拜訪客戶,其成功率可想而知了,這就是為什么新業(yè)務(wù)員一個大省跑下來沒有客戶的原因。這樣一批不合格的業(yè)務(wù)員出去跑市場,實際上是得罪客戶,破壞市場。亞洲銷售之王陳安之說過,沒有接受過培訓(xùn)的業(yè)務(wù)人員是公司最大的成本浪費!

  3、公司領(lǐng)導(dǎo)存在信用問題。蛇無頭不行,人無信不立,火車跑得快全憑車頭帶,領(lǐng)導(dǎo)的方形不明確,下屬也很難找到方向。記得王總要求過我們要為自己未來三個月做好計劃,沒有計劃的人很難有很好的發(fā)展,但是領(lǐng)導(dǎo)對于我們的規(guī)劃沒有確定,我們有再好的計劃也只能是空的。我曾經(jīng)計劃三月就能去東北,于是過年期間我查完了東三省的資料,結(jié)果李棟那里不要人。每次找王總他總是說你們現(xiàn)在濟南跑著,公司馬上把你們給發(fā)出去了。但是結(jié)果呢?脫了快兩個月了,還是那樣!即使不發(fā)我們出去,明確安排我們在濟南也可以,至少那樣我們也有個努力的方向,現(xiàn)在什么都是模棱兩可的,就像一輛火車有兩個火車頭,分別向不同的方向開,即使他再有力量也不會跑遠(yuǎn)的!

  4、出現(xiàn)問題不能及時解決。公司的領(lǐng)導(dǎo)習(xí)慣性的把事情一再的往后延遲,不能及時的處理。就像一開始說是實習(xí)三個月定崗,后來拖到半年定崗直到現(xiàn)在我快一年了,定沒定崗還不確定。現(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)的承諾是三五天把我們發(fā)出去,直到現(xiàn)在兩個月了,還是那樣。長時間的`往后延遲,會把員工的心給拖死,斗志也會在這樣無聲息的等待中喪失,到最后損失的還是公司。如果人和馬賽跑,肯定是馬會贏,如果人要是騎在馬上跑,雖然還是馬贏,但人會離成功更近一些。像這種在馬上成功的就被稱之為“馬上成功”。

  5、不拋棄,不放棄!妒勘粨簟吩(jīng)紅遍大江南北,其原因不僅僅是劇情感人,更重要的是為人們講述了一種精神。不拋棄,不放棄。不拋棄每一個客戶,不放棄每一次機會。新客戶剛開始肯定做試探性的合作,給我們的量肯定不會太大。作為新業(yè)務(wù)員剛開發(fā)出來的實屬不易,應(yīng)該給予更多的扶植,而不是一棒子打死。哪怕是因為其小沒發(fā)展前途合作幾次不合作了也好,這樣至少新業(yè)務(wù)員可以學(xué)到很多,下次會進步很多。

  雖然在眾發(fā)的這段時間有很多的不順心,但是總的來講還是比較開心的。說的這些只是代表我自己的觀點,可能事情不是這樣的,但公司要想正常發(fā)展,還是要留住人,員工才是公司最重要的,如何留住人,望有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注一下。

  天佑眾發(fā),明天會更好。

  20xx年5月26日

銷售業(yè)務(wù)員辭職信11

尊敬的銷售部領(lǐng)導(dǎo):

  我向銷售部正式提出辭職。

  我自20xx年6月6日進入銷售部,到現(xiàn)在已經(jīng)一年有余了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變。在過去的一年多里,銷售部給予了我許多學(xué)習(xí)和鍛煉的機會,開闊眼界、增長見識。我對銷售部給予的`照顧表示忠心的感謝!但是,經(jīng)過近段時間的思考,我越來越迷惘!我越來越覺得現(xiàn)在的工作、生活離自己想要的越來越遠(yuǎn)。所以,我必須離開,去過我思想深處另一種有別于目前的生活。我想,生活應(yīng)該是在選擇到適合自己的道路以后,再持之以恒地堅持!

  因為這不是我想要的工作、生活狀態(tài),所以,我現(xiàn)在對工作沒有激情、對生活也極其懶散。本著對銷售部負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓銷售部其他同事受到我消極情緒的影響,我鄭重向銷售部提出辭職,望銷售部給予批準(zhǔn)!

  祝銷售部穩(wěn)步發(fā)展,祝銷售部的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦、鵬程萬里!

此致

敬禮

銷售業(yè)務(wù)員辭職信12

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我是xx,很遺憾這次來向您辭職的,作為老員工,在公司待了兩年,我下定這個決定不是一時想法,公司的一切業(yè)務(wù)我已經(jīng)很熟悉了,這次來辭職不是我覺得公司不好了,其實我是想換一個環(huán)境了,或許是一件事情做的久了就容易不滿足于現(xiàn)在,做業(yè)務(wù)員兩年時間,我把公司的業(yè)務(wù)了解很透徹了,一開始我覺得這個工作可能會需要我花很多的時候去熟悉吧,往往在做一件事情之前我總是會覺得需要花很多的時間,但是這兩年的經(jīng)歷,做業(yè)務(wù)的這兩年我覺得自己做到了,其實只要自己肯花時間去做就能夠適應(yīng)它。

  經(jīng)歷了這么兩年的時間,當(dāng)初我還是一個什么不知道的新手,面對我們公司的這么多業(yè)務(wù)我不知道怎么下手,因為這些工作知識量很多,需要話很多的時間去適應(yīng),這兩年的時間我就在不斷的學(xué)習(xí)這些業(yè)務(wù),我的努力告訴我這些都不是問題,經(jīng)歷了這么兩年還是做到了,但是我現(xiàn)在的想法就是每天做著這么一件事情,我會感覺沒有動力,因為自己這兩年在公司該做的都做了,該去了解業(yè)務(wù)都了解了,我每天工作東西不是我要去做的東西了,這些情況讓我失去了很多的動力。

  我知道工作是要長久去適應(yīng)下去,或許我不是這么一個人,我現(xiàn)在做著日常的工作沒有動力了,不是說這個工作讓我做透了,其實業(yè)務(wù)是怎么學(xué)怎么做都不能說做透了,這些東西是學(xué)不完了,我只是覺得我現(xiàn)在日常做的事情沒有讓我提起動力了,也可以說是興趣,這段時間總是在不斷的勸說自己要堅持下去,畢竟在公司這里業(yè)務(wù)兩年的.時間,這里的業(yè)務(wù)都很熟悉了,這個時候說不做其實我是失去的多的,但是我不在乎這些我覺得自己需要一個新的工作,心得平臺不是我想去證明自己什么,我是想著人生總是這么短的時間,能夠去做一些事情,自己不知道事情,去體驗更多的樂趣是我追求的。

  這次來跟您辭職我也是想了很久,其實在公司的這兩年,我感受到了這份公司給我?guī)淼氖斋@,因為畢竟我一開始是什么都不知道的,也是這些不知道讓我有了動力,在公司的這兩年是我關(guān)鍵的兩年,我一直在學(xué)習(xí)著是公司成就了我,這當(dāng)然是不可否認(rèn),我在這么一個平臺上發(fā)揮著自己,我現(xiàn)在說沒有動力了其實是很不好的,但是我不能夠欺騙自己,沒有動力這就是我內(nèi)心的想法,我也要對公司負(fù)責(zé),望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!

此致

敬禮!

辭職人:xxx

  20xx年x月x日

銷售業(yè)務(wù)員辭職信13

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  從xx年x月第一次面試到如今,轉(zhuǎn)眼我在xx公司工作生活了快2年,當(dāng)我拿到手上沉甸甸的3年期合同,心情很復(fù)雜。選擇不再續(xù)簽是我鼓起了很大的勇氣和決心的。

  我依舊記得當(dāng)時信心滿滿來面試的樣子,依舊記得給我面試的丁總,林總,焦主任親切的笑容,甚至記得方向感不好的我在管家橋狂奔趕105班車的狼狽樣,真的歷歷在目。王總,你還記得嗎?我們在小食堂里面聚餐,您讓我們這些新來大學(xué)生每人承包一道菜,我們一起吃飯,一起笑,一起談學(xué)習(xí)談對工作的想法和對生活的態(tài)度。我想,這個就是我要來的地方。

  時間,真是過得很快?纯垂緣ι弦环鷦拥恼掌,看看自己相機里記錄的一幕幕公司活動,我是多么拼命地融入這個團體。從辦公室到單證到財務(wù)部,每天樓上下的忙碌,擦肩而過的同事,我叫的出他們每一個的名字,那么真實而親切,我用最大的努力做好自己的工作和協(xié)助他人工作。記得每個加班的晚上,和同事一起等待客人的回復(fù),希望可以爭取訂單;記得我絞盡腦汁想的搞笑節(jié)目在拓展訓(xùn)練晚會上讓大家眼淚都笑了出來;記得我熬夜寫年終晚會的臺詞,周末和大家一起排練,是勤勞和汗水換來的肯定;記得我激情萬丈的喊著“海企長城,眾志成城”直到嗓子無法出聲;記得跪在地上一張張貼著我們的各種照片,制作我們每期的板報;記得林偉賢老師講座上我急中生智現(xiàn)場想的一個問題,竟得到了如此多的贊賞……也許我不是最好的員工,但是,我真的一直在努力。

  有太多事情,我們一起經(jīng)歷過,每一個片段對于我們來說都有太多的回憶;有太多感謝要說,沒有你們我不敢第一個飛過斷橋,沒有你們我沒有那么多的激情去釋放,也不會成長那么多。和大家說再見不是件容易的事,我甚至不敢看你們的眼睛,你們對我很重要很重要,我很在意每一位,我們的團隊很優(yōu)秀很優(yōu)秀。可是離開,也是我必須做的選擇。

  經(jīng)濟講座,咨詢公司,一項一項改革正在我們公司進行著,我看見了公司做的一切;我也積極的盡一切可能的參與其中。改變不是一蹴而就的,就像Rome was not built in a day,需要一個積累的過程,我堅信長久的發(fā)展下去我們公司遠(yuǎn)期會很好,我相信我們的團隊和領(lǐng)導(dǎo)。我看見人力資源,員工福利很多方面都上了軌道,真心的為大家高興。能在海外集團這樣一個氛圍內(nèi)工作,對于任何立足外貿(mào)屆的外貿(mào)人來說都是一件很榮耀的事。我至今非常感謝公司當(dāng)初選中了我,給了我這個鍛煉的機會。

  我是一個堅持的人。從我踏進學(xué)校的大門我就告訴自己將來要成為一名好的外貿(mào)業(yè)務(wù)員,從進公司的第一天起我就想成為獨當(dāng)一面的業(yè)務(wù)員,我覺得其他任何的活動、光環(huán)、榮譽都比不過做好業(yè)務(wù)來的更有成就感?墒欠浅_z憾的是,2年來盡管我盡了最大的努力,卻沒有為部門業(yè)績的提升帶來多大的幫助。外貿(mào)今年整體走下坡路和國家政策的`調(diào)整確實讓我擔(dān)心自己的未來,甚至質(zhì)疑過曾經(jīng)的選擇,我想找到適合自己的平臺和今后前進的方向是我目前最重要的事情。

  我曾經(jīng)說過人生就像一場賽跑,我不想停下來。也有人說過,機會是留給做好準(zhǔn)備的人。我,想把握住我的機會,在我年輕的時候,在我有機會選擇的時候,在我就算失敗也可以承受的時候,給自己全新的機會去嘗試。

  感謝您愿意挽留我,如果您這樣想的話。我會把您的挽留當(dāng)作對我最大的鼓勵,堅定的走下去;我感謝您依舊認(rèn)為我是可以培養(yǎng)的人,感謝您看見并認(rèn)同我在公司每一天,每一次活動所作的努力。

  我想在我年輕,精神充沛,依舊充滿激情和干勁的時候去主動選擇新生活。前方的路其實我不太清楚,但是對于我自己,我充滿信心。

此致

敬禮!

  辭職申請人:

  20xx年xx月xx日

銷售業(yè)務(wù)員辭職信14

經(jīng)理:

  因為我現(xiàn)在無法將檔案調(diào)入公司,但按照公司的規(guī)定,不調(diào)入檔案不能簽定合同。我知道用工必須簽定勞動合同解決社保,但勞動法并沒有規(guī)定必須調(diào)入檔案才能簽定勞動合同。出于對公司制度的尊重,今天向您遞交這一封辭職信。

  在進入公司之時,也并沒有了解到調(diào)檔案是一項強制規(guī)定,這對我和公司都帶來了一些損失。處于我個人的種種考慮,實在無法找到任何我和公司都滿意的解決方法,所以我對給您和公司帶來的困擾感到抱歉。

  在這短短的'三個多月的時間里,感謝您給我的一些指導(dǎo),以及您的經(jīng)驗之談。我將在本月底離開公司,此前我會配合公司做好工作交接等事,站好最后一班崗!

此致

敬禮!

  辭職人:

銷售業(yè)務(wù)員辭職信15

尊敬的業(yè)務(wù)部領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  首先非常感謝這一年來您們對我的關(guān)心及照顧,讓我學(xué)到很多也體會很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導(dǎo)我前進,更是讓我由衷的感激。

  在這一年里,我在思想認(rèn)識還有實際工作中并沒有盡到這個責(zé)任。通過認(rèn)真反思,辭職信主要原因是工作時工作怠慢,熱情度不高。在服務(wù)上缺乏靈活性和主動性,自身調(diào)節(jié)力差,情緒化嚴(yán)重。

  在這個時候提出這樣的`申請,我知道讓領(lǐng)導(dǎo)非常的為難,我要表示深深的歉意。為了業(yè)務(wù)部的形象及利益,我選擇了離開,希望領(lǐng)導(dǎo)能夠予以批準(zhǔn)!

此致

敬禮!

  辭職人

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