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年度工作計(jì)劃

時(shí)間:2024-08-10 12:59:22 工作計(jì)劃 我要投稿

【實(shí)用】年度工作計(jì)劃模板匯總4篇

  日子如同白駒過(guò)隙,成績(jī)已屬于過(guò)去,新一輪的工作即將來(lái)臨,此時(shí)此刻需要為接下來(lái)的工作做一個(gè)詳細(xì)的計(jì)劃了。那么我們?cè)撛趺慈?xiě)計(jì)劃呢?下面是小編為大家收集的年度工作計(jì)劃5篇,希望對(duì)大家有所幫助。

【實(shí)用】年度工作計(jì)劃模板匯總4篇

年度工作計(jì)劃 篇1

  根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府對(duì)計(jì)劃生育工作的部署,我辦認(rèn)真依法履行人口和計(jì)劃生育目標(biāo)管理職責(zé),積極參與區(qū)人口和計(jì)劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織的各項(xiàng)活動(dòng),完成區(qū)人口和計(jì)劃生育工作布置的各項(xiàng)任務(wù),全面開(kāi)展人口和計(jì)劃生育工作,促進(jìn)了我區(qū)社會(huì)政治經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,F(xiàn)將一年來(lái)的工作情況總結(jié)如下:

  一、人口和計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制工作回顧

 。ㄒ唬┱J(rèn)真履行成員單位共性職責(zé)

  1、年初我辦與區(qū)委、區(qū)政府簽訂了人口和計(jì)劃生育工作目標(biāo)管理責(zé)任狀,并把人口計(jì)劃生育工作納入法制辦年度工作計(jì)劃。因人員變動(dòng),我辦及時(shí)調(diào)整了人口和計(jì)劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由法制辦主任王芝武任組長(zhǎng),領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由法制辦副主任吳赤英具體負(fù)責(zé)辦公室工作,抓好本部門(mén)計(jì)生工作。堅(jiān)持一把手親自抓、負(fù)總責(zé),形成了一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)的工作體系。

  2、建立健全區(qū)法制辦干部職工計(jì)劃生育檔案,并把我辦已婚育齡人員的計(jì)劃生育檔案向區(qū)衛(wèi)計(jì)局提供,及時(shí)把變動(dòng)情況向區(qū)衛(wèi)計(jì)局通報(bào)。

  3、按照“屬地管理”原則,我辦積極參與和配合單位所在地計(jì)劃生育工作,并接受屬地監(jiān)督和檢查考評(píng)。

  4、我辦在本部門(mén)的評(píng)先表彰中認(rèn)真進(jìn)行計(jì)劃生育審查把關(guān),并落實(shí)計(jì)劃生育“一票否決”制度。經(jīng)查,我辦年度內(nèi)本部門(mén)干部職工無(wú)違法生育。

  5、從人力、物力、財(cái)力上支持掛鉤聯(lián)系的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(大嶺鄉(xiāng))開(kāi)展人口和計(jì)劃生育工作,協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)很好的完成人口和計(jì)劃生育工作目標(biāo)管理責(zé)任的各項(xiàng)工作。

  6、我辦積極參加區(qū)人口計(jì)生領(lǐng)導(dǎo)小組組織的會(huì)議、督查、檢查、考核、教育培訓(xùn)等活動(dòng),完成區(qū)人口和計(jì)劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。

 。ǘ┱J(rèn)真履行區(qū)法制辦具體職責(zé)

  1、嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范性文件的備案審查制度。我辦結(jié)合本部門(mén)職能,研究出臺(tái)有利于推進(jìn)人口計(jì)生工作相關(guān)措施、辦法。我辦在20xx年3月出臺(tái)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)涉及人口和計(jì)劃生育規(guī)范性文件審查的通知》,在審查各部門(mén)送審的涉及計(jì)生內(nèi)容的規(guī)范性文件或一般性文件時(shí),如沒(méi)有征求計(jì)生部門(mén)意見(jiàn)的,一律不出具法律意見(jiàn)書(shū),確保了現(xiàn)行的人口計(jì)生規(guī)范性文件的合法性、科學(xué)性和合理性。

  2、加強(qiáng)對(duì)人口和計(jì)劃生育行政部門(mén)的行政執(zhí)法活動(dòng)的.監(jiān)督檢查,對(duì)計(jì)生部門(mén)行政執(zhí)法情況進(jìn)行監(jiān)督、考核,規(guī)范計(jì)生部門(mén)行政執(zhí)法行為,嚴(yán)格人口和計(jì)劃生育工作行政執(zhí)行人員持證執(zhí)法制度,確保人口和計(jì)劃生育法律、法規(guī)的正確實(shí)施,年內(nèi)計(jì)生部門(mén)無(wú)違法違規(guī)執(zhí)法現(xiàn)象。

  3、切實(shí)履行行政復(fù)議工作職責(zé),大力宣傳行政復(fù)議法律法規(guī),指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和人口計(jì)生部門(mén)依法辦理與人口和計(jì)生工作有關(guān)的行政爭(zhēng)議案件,及時(shí)化解與計(jì)生有關(guān)矛盾糾紛,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,年內(nèi)沒(méi)有發(fā)生計(jì)生行政復(fù)議案件。

 。ㄈ╅_(kāi)展人口和計(jì)劃生育其他相關(guān)工作

  1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)國(guó)策,提高思想認(rèn)識(shí)。為進(jìn)一步貫徹落實(shí)計(jì)劃生育基本國(guó)策,我辦全體人員切實(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)人口和計(jì)劃生育法》、《XX區(qū)人口和計(jì)劃生育條例》等法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)范性文件精神,充分認(rèn)識(shí)到我區(qū)人口和計(jì)劃生育工作面臨的嚴(yán)峻形勢(shì)和做好人口和計(jì)劃生育工作的重大意義。

  2、加強(qiáng)行政執(zhí)法人員培訓(xùn),把計(jì)劃生育行政執(zhí)法人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)納入年度培訓(xùn)計(jì)劃并進(jìn)行檢查指導(dǎo)。根據(jù)區(qū)《關(guān)于舉辦區(qū)20xx年行政執(zhí)法人員考試培訓(xùn)班的通知》文件精神,區(qū)法制辦于今年8月舉辦了行政執(zhí)法人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,把計(jì)生部門(mén)新增的行政執(zhí)法人員納入培訓(xùn)計(jì)劃,并組織我區(qū)行政執(zhí)法人員參加自治區(qū)行政執(zhí)法資格考試和續(xù)職考試,協(xié)助自治區(qū)法制辦對(duì)考試合格者及時(shí)發(fā)放行政執(zhí)法證。

  二、存在問(wèn)題

  我辦今年的人口和計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制工作取得了顯著的成績(jī),全面完成了全年人口和計(jì)劃生育目標(biāo)管理工作任務(wù)。盡管如此,在此項(xiàng)工作中,我辦距區(qū)委、區(qū)政府的要求還有不小差距,存在不少困難和問(wèn)題,主要表現(xiàn)在:一是監(jiān)督計(jì)生依法行政工作不夠深入。二是為人口和計(jì)生工作提供法律服務(wù)的能力和水平有待進(jìn)一步提高。

  三、下一步的工作思路

 。ㄒ唬├^續(xù)加大計(jì)生行政執(zhí)法檢查監(jiān)督力度,進(jìn)一步規(guī)范行政執(zhí)法行為,確保計(jì)生部門(mén)依法行政。

 。ǘ┘哟笮麄骱团嘤(xùn)力度,通過(guò)發(fā)放計(jì)生宣傳資料、舉辦培訓(xùn)班等活動(dòng),宣傳國(guó)家法律法規(guī)和計(jì)生政策,促進(jìn)群眾自覺(jué)執(zhí)行國(guó)家計(jì)生政策。

 。ㄈ┘訌(qiáng)對(duì)掛鉤聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)的指導(dǎo)工作,協(xié)助掛點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)做好計(jì)生各項(xiàng)工作。

年度工作計(jì)劃 篇2

  安全工作是學(xué)校工作的頭等大事,是學(xué)校穩(wěn)定發(fā)展的前提。依據(jù)教育部等十部門(mén)頒發(fā)的《中小學(xué)幼兒園安全管理辦法》、《深圳市學(xué)校安全管理?xiàng)l例》和區(qū)政府制定的《龍崗區(qū)中小學(xué)安全管理工作暫行辦法》的要求,貫徹落實(shí)區(qū)教育局的“加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、落實(shí)責(zé)任、強(qiáng)化宣傳預(yù)防為主、加強(qiáng)檢查,消除隱患”的安全管理工作方針,結(jié)合我校具體的情況,對(duì)我校安全工作計(jì)劃如下:

  一、 進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)校對(duì)安全工作的`領(lǐng)導(dǎo)和管理

  “平安、和諧”是學(xué)校工作與整個(gè)社會(huì)相一致的目標(biāo)。在學(xué)!胺ㄖ啤⒖茖W(xué)、效益、和諧”的工作方針指導(dǎo)下,學(xué)校將一如既往地將安全工作放在第一位。為切實(shí)落實(shí)好安全工作,學(xué)校先在組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)進(jìn)行完善落實(shí),做到層級(jí)清楚,責(zé)任明確,形成工作流水線。

  安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組

  組 長(zhǎng):z

  副組長(zhǎng):z

  組 員:z

  其次是形成了一套“規(guī)則制訂、實(shí)際工作、檢查記錄、整改完善”工作機(jī)制,使安全工作落到實(shí)處,不做表面工夫;以安全辦為交叉點(diǎn),落實(shí)分工合作,多部門(mén)共同實(shí)現(xiàn)平安校園、和諧校園的目標(biāo)。

  二、落實(shí)安全教育,形成完整機(jī)制

  1、依托德育處,以對(duì)學(xué)生的安全教育為主線,落實(shí)安全常規(guī)管理。

  安全教育的具體內(nèi)容的落實(shí),離不開(kāi)最基層的班主任的工作。因此,班會(huì)課是我們安全教育的中心時(shí)段,黑板報(bào)是重要陣地。其次是統(tǒng)一組織的活動(dòng),主要有參觀圖片展覽、組織應(yīng)急演練、播放安全教育片、組織安全知識(shí)競(jìng)賽等,其中計(jì)劃每月組織一次應(yīng)急疏散演練。本年度將具體落實(shí)以上內(nèi)容(具體內(nèi)容見(jiàn)工作行事歷)。

  2、由教學(xué)處作出整體安排,利用綜合教育課,落實(shí)公共安全教育。

  3、利用校園警務(wù)室,同時(shí)聯(lián)系交通、消防、食品、衛(wèi)生防疫等管理部門(mén),組織專題安全教育講座和活動(dòng)。

  4、調(diào)動(dòng)家長(zhǎng)積極性,主動(dòng)參與安全志愿者工作,與學(xué)校安全教育形成合力,家校合作,共同保護(hù)學(xué)生的安全。

  5、培養(yǎng)學(xué)生主動(dòng)性,成立學(xué)生校園安全文明崗和校園交通文明崗,在實(shí)踐中培養(yǎng)學(xué)生的安全意識(shí),增強(qiáng)學(xué)生的自我安全保護(hù)能力。

  6、落實(shí)學(xué)生到校日查日?qǐng)?bào)制。

  三、建立我校每月安全檢查周制度。

  為了更好地落實(shí)學(xué)校安全工作,將安全管理工作做到萬(wàn)無(wú)一失,除了安全辦每日的例行檢查工作之外,特將每月的第一周作為各部門(mén)的安全檢查周。各部門(mén)根據(jù)自身情況制定合理的工作方案

  四、總務(wù)處做好設(shè)施巡查、維修工作,保證設(shè)施安全。

  施行水、電、消防、樓道、欄桿等設(shè)施設(shè)備日查制,對(duì)安全隱患做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)解決,預(yù)防為主、重在落實(shí)。該項(xiàng)工作主要是由安全辦布置、總務(wù)處落實(shí),安全辦檢查、總務(wù)處整改。

  五、安全辦抓好對(duì)保安的管理,保校園及周邊平安;辦公室抓好校車(chē)管理,保出入平安;醫(yī)務(wù)事抓好衛(wèi)生管理,保食品安全;實(shí)驗(yàn)室抓好危險(xiǎn)物品管理和實(shí)驗(yàn)課規(guī)定執(zhí)行,科任老師對(duì)課堂安全負(fù)責(zé),保事故零發(fā)生率。

年度工作計(jì)劃 篇3

  工作目標(biāo): 積極參加政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)新的課程標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真研究、探索教學(xué)教 法的新思路,以新的教育思想自己,認(rèn)真?zhèn)湔n、認(rèn)真上課,虛心向有經(jīng)驗(yàn) 的老教師學(xué)習(xí)、請(qǐng)教,在提高課堂教學(xué)效率、質(zhì)量上多下功夫,教出高質(zhì)量的 學(xué)生。堅(jiān)持看報(bào)紙、雜志、收聽(tīng)新聞聯(lián)播,了解新形式下的教育信息以改進(jìn)課 堂教學(xué),不斷提高自身政治與業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  師德修養(yǎng): 繼續(xù)學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德修養(yǎng)》 ,增強(qiáng)自身的'職業(yè)道德意識(shí)和修養(yǎng), 愛(ài)崗敬業(yè)、盡職盡責(zé),依法執(zhí)教、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),對(duì)學(xué)習(xí)有困難等情況的學(xué)生做到 不歧視、不諷刺、不體罰或變相體罰每一個(gè)學(xué)生。熱愛(ài)尊重學(xué)生且嚴(yán)格要求。 作學(xué)生的知心朋友。 ,要循循善誘、耐心教導(dǎo),全面關(guān)心學(xué)生的身心健康。進(jìn)行 嚴(yán)格的管理和教育,對(duì)不同學(xué)生要因材施教。堅(jiān)持以身作則,言傳身教。與同 志們團(tuán)結(jié)協(xié)作,和睦相處,共同干好工作。以身作則,為人師表,努力提高自 己,使自己的師德修養(yǎng)水平提高到一個(gè)嶄新的高度。

  業(yè)務(wù)進(jìn)修計(jì)劃:

  1、認(rèn)真學(xué)習(xí)新大綱和新的課程標(biāo)準(zhǔn),掌握所教年級(jí)的教學(xué)要求和教學(xué)重點(diǎn)。

  2、在平時(shí)堅(jiān)持第周練習(xí)三筆字,堅(jiān)持在校說(shuō)普通話。

  3、堅(jiān)持每周看一本好的教學(xué)雜志,每學(xué)期學(xué)習(xí)一本教育理論著作。

  4、認(rèn)真?zhèn)湔n、上課、總結(jié),積極參加教學(xué)研究,學(xué)習(xí)先進(jìn)、實(shí)用的教學(xué)方式和 方法,提高自身業(yè)務(wù)水平。

  5、努力學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育技術(shù),提高操作能力,更好的為教育教學(xué)服務(wù)。

  6、學(xué)習(xí)教育學(xué)、心理學(xué)的部分篇章,掌握教育理論,以了解、掌握新形式下的 兒童的心理素質(zhì),指導(dǎo)教學(xué)實(shí)際,學(xué)習(xí)有關(guān)教育信息,以指導(dǎo)教學(xué)改革。

年度工作計(jì)劃 篇4

  一、酒店廚房的人員管理 人,財(cái),物的管理中,人是第一位,運(yùn)用情感管理的方式激發(fā)員工的工作熱情,充分調(diào)動(dòng)員工的各種積極性,做到精益求精的風(fēng)尚與精神。

  二、建立獎(jiǎng)罰制度

  三、加強(qiáng)技術(shù)管理

  在工作上針對(duì)個(gè)人特長(zhǎng),盡量做到人盡其才,培養(yǎng)造就一批既有技術(shù)又有責(zé)任感的廚師隊(duì)伍。

  四、廚師長(zhǎng)職責(zé)

  負(fù)責(zé)酒店廚房的組織,指揮運(yùn)轉(zhuǎn)管理工作,通過(guò)設(shè)計(jì),生產(chǎn)提共富有特色的產(chǎn)品來(lái)吸引客源進(jìn)行成本控制,為酒店創(chuàng)造最佳的經(jīng)濟(jì)效益。

  五、生產(chǎn)加工,菜品質(zhì)量的管理 必須全面加強(qiáng)工作管理,要保證菜淆質(zhì)量的穩(wěn)定性,配菜,成菜,出菜,上菜的速度,合理的營(yíng)養(yǎng),色澤,造型,裝盤(pán)搭配。堅(jiān)決不能出現(xiàn)一菜兩味的現(xiàn)象。

  六、成本核算的管理

  根據(jù)酒店經(jīng)營(yíng)的方向核定毛利率,給顧客一個(gè)雙贏的概念,是酒店穩(wěn)步發(fā)展的長(zhǎng)遠(yuǎn)趨勢(shì)。

  七、原料的管理

  通過(guò)原材料采購(gòu)的質(zhì)量數(shù)量,價(jià)格進(jìn)行嚴(yán)格的驗(yàn)收,儲(chǔ)藏和發(fā)放,實(shí)行立體化的管理,決不允許出現(xiàn)有損顧客利益的事情發(fā)生。

  八、酒店廚房安全工作,衛(wèi)生管理 從個(gè)人安全,設(shè)備損壞預(yù)防,火災(zāi)預(yù)防及個(gè)人衛(wèi)生,酒店廚房衛(wèi)生,食品衛(wèi)生做出嚴(yán)格統(tǒng)一管理,從而維護(hù)消費(fèi)則以及酒店的安全和利益。

  九、處理好前后協(xié)調(diào)關(guān)系 酒店廚房和前廳服務(wù)部的協(xié)調(diào)很重要,服務(wù)員對(duì)菜品要有一定的認(rèn)識(shí),能隨時(shí)讓顧客了解新菜品,要樹(shù)立一種整體觀念,為酒店創(chuàng)一流的效益。 我們的員工既要有“真誠(chéng),勤奮,團(tuán)結(jié),創(chuàng)新”的精神,還要有“質(zhì)量第一、安全第一。衛(wèi)生第一、團(tuán)結(jié)協(xié)作再第一”的思想。

  注:關(guān)于管理主度的幾個(gè)提議

  1.管理制度的'指定要切實(shí)可行,便于操作,要有實(shí)際意義。

  2.工作人員的素質(zhì)關(guān)一定要把牢,要錄用符合業(yè)務(wù)要求和脊背職業(yè)素質(zhì)的員工,否則一切管理無(wú)從談起。

  3.管理觀念上的更新,在管理觀念上要提倡科學(xué),實(shí)事求是。

  4.制度上的落實(shí)要不折不扣,不能隨意化。

  5.要非常重視對(duì)員工的制度教育,讓他們理解制度的精神和整體的行動(dòng)指南。

  6.管理重在疏導(dǎo)而不在堵漏。

  7.廚師長(zhǎng)的素質(zhì)重于經(jīng)驗(yàn)。經(jīng)驗(yàn)是寶貴的。在處理各類事件中,往往憑著經(jīng)驗(yàn)就能很快的解決問(wèn)題,但是有時(shí)候就不靈驗(yàn)了,這就是素質(zhì)的問(wèn)題。廚師長(zhǎng)要善于接受科學(xué)的管理理念,結(jié)合自己酒店廚房的具體情況,以制度為準(zhǔn)繩,讓處于不同昨天下的員工都能在制度框架下正常工作。

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