實用的學(xué)期工作計劃范文錦集十篇
光陰的迅速，一眨眼就過去了，又迎來了一個全新的起點，是時候?qū)懸环菰敿?xì)的計劃了�？墒堑降资裁礃拥挠媱澆攀沁m合自己的呢？下面是小編整理的學(xué)期工作計劃10篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
學(xué)期工作計劃 篇1
一、班級概況：
1、總?cè)藬?shù)：29人。男生：15人。女生：14人。
2、特殊情況：婁建敏、應(yīng)永佳、王學(xué)勤、王偉林（紀(jì)律觀念較差）應(yīng)耶波（曾沉迷于上網(wǎng)、玩游戲）婁建敏、吳敏（外校轉(zhuǎn)入）徐福偉、應(yīng)秀燕（身體不好，經(jīng)常生�。┯嘟w、徐福偉（要逃課）
�。�、特長生調(diào)查：徐福偉：體育特長、籃球特長、曾破縣高中組跳高比賽紀(jì)錄。但身體不太好。楊巧巧、楊麗麗：乒乓特長。
二、基本情況：
1、行為習(xí)慣方面：學(xué)生能按照一日行為規(guī)范來做，但由于身處普通班，因此自覺性還有待提高，尤其是男孩子在這方面的養(yǎng)成習(xí)慣做得還不夠，違紀(jì)現(xiàn)象時有發(fā)生，特別是爬墻、外出上網(wǎng)等，經(jīng)常要老師同學(xué)提醒。
2、學(xué)習(xí)情況：大部分學(xué)生基礎(chǔ)較差，學(xué)習(xí)興趣不濃，相當(dāng)一部份同學(xué)作業(yè)也不能按時完成，沒有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。但還有一部份正在努力追趕，希望能把成績趕一點上去，精神可嘉。3、品德情況：學(xué)生愛集體，愛勞動，愛師長，愛同學(xué)，有較強的集體榮譽感。但由于相當(dāng)一部份同學(xué)都是獨生子女的關(guān)系，會出現(xiàn)自私、虛榮心、盲目自滿的思想。
三、指導(dǎo)思想
在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)下，以突出體現(xiàn)學(xué)生主體為中心，加強學(xué)生干部隊伍建設(shè)，加強學(xué)生的自我教育、民主管理能力，開展好學(xué)生的政治思想教育、道德教育、法制教育、心理健康教育，努力把學(xué)生培養(yǎng)觀具有健全人格、美好心靈，具有創(chuàng)新精神和實踐能力的一代新人。
四、主要工作
1、加強班干部隊伍建設(shè)：建立一支工作能力強、實踐經(jīng)驗足的常務(wù)班級干部隊伍，為了讓更多的同學(xué)得到錘煉，實行值日班干部負(fù)責(zé)制。
2、加強班級管理崗位責(zé)任制：設(shè)崗位，定人員，定工作，把班級工作分成若干崗位，每個崗位專人負(fù)責(zé)，使學(xué)生的實踐能力、社會責(zé)任感得到提高。
3、加強學(xué)生自我管理：建設(shè)管理小組，由學(xué)習(xí)委員帶頭課代表、組長為骨干，全面負(fù)責(zé)班級學(xué)習(xí)工作。
4、開展學(xué)習(xí)競賽活動：開展“學(xué)習(xí)結(jié)對，共同提高”的互幫互助學(xué)習(xí)活動。
5、加強師生對話：建立師生聯(lián)系制度，以周記形式有話就說，實話實說。建立師生結(jié)對活動，讓學(xué)生走近老師、了解老師、激發(fā)熱愛老師的熱情，讓老師走近學(xué)生，指導(dǎo)學(xué)生豎立更遠(yuǎn)大的理想、提供更科學(xué)地學(xué)習(xí)的方法、養(yǎng)成更好地生活態(tài)度。
6、加強文化禮儀教育：通過升旗、集會、講座、電視等活動，增強對學(xué)習(xí)禮儀教育的認(rèn)識，讓學(xué)生學(xué)會做人，并針對存在的問題，開展工作。7、加強學(xué)生心理教育，促進健康成長：對心理嚴(yán)重的學(xué)生，給予更多的關(guān)心和指導(dǎo)，對全體學(xué)生進行心理上的輔導(dǎo)、教育，引導(dǎo)學(xué)生心理的健康發(fā)展。
8、宿舍文化建設(shè)：讓學(xué)生宿舍有家的感覺，開展文化建設(shè)，讓學(xué)生宿舍成為育人、休息的好場所。
9、開展形式多樣的課外文體娛樂活動，豐富學(xué)生的.在校生活。
10、發(fā)掘?qū)W生特長：培養(yǎng)多方面的人才，鍛煉學(xué)生動手、動口能力，為他們不久要踏上社會打好基礎(chǔ)。這方面準(zhǔn)備在這學(xué)期多開展主題班會，如籃球比賽等。
11、做好弱勢學(xué)生工作：弱勢學(xué)生主要對象是對學(xué)習(xí)不重視和有談戀愛傾向的，在這方面我準(zhǔn)備多場地家長聯(lián)系，雙方共同來督促其認(rèn)真學(xué)習(xí)，培養(yǎng)其積極向上的學(xué)習(xí)態(tài)度。
12：安全衛(wèi)生教育：始終把學(xué)生的安全放在第一位，經(jīng)常面對全班同學(xué)做安全教育和衛(wèi)生習(xí)慣教育。盡量做到一天一講，特別是每星期五下午放假的那一天。
13、關(guān)心學(xué)生生活。關(guān)心學(xué)生的生活情況，經(jīng)常光顧他們的宿舍，了解他們的生活狀況、心里動向。
14、班級分物分工管理，落實到人。
五、活動開展：
1、第一周：開學(xué)收費、發(fā)書，班級雜務(wù)處理；做開學(xué)常規(guī)教育。
2、第二周：開學(xué)典禮。
3、第三周：班干部任選。
4、第四周：男女生宿舍文明寢室比賽。
5、第七周：籃球比賽。
6、第十周：安全、法制教育。
7、第十三周：政治小論文比賽。
8、第十四周：中考總動員。
9、第十五周：畢業(yè)前升學(xué)與就業(yè)教育。
10、第十六周：升學(xué)招生工作。
學(xué)期工作計劃 篇2
[指導(dǎo)思想]：
以學(xué)校工作計劃為藍本，充分發(fā)揮助手作用，在校長室和校黨支部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，為實現(xiàn)“打造精品，爭創(chuàng)一流”的目標(biāo)，促進素質(zhì)教育和教育現(xiàn)代化工程的內(nèi)涵發(fā)展，建設(shè)師德高尚、教藝精湛，服務(wù)優(yōu)良的教師隊伍，推進以人為本的教育管理以及求實創(chuàng)新的教育科研，全面提高教育質(zhì)量和辦學(xué)效益而努力奮斗！
[工作目標(biāo)]：
1、為實現(xiàn)代21世紀(jì)的創(chuàng)新發(fā)展，按照學(xué)�！笆濉币�(guī)劃，進一步完善學(xué)校各項制度，并狠抓落實。繼續(xù)推動課程改革實驗向縱深發(fā)展，提高課堂教學(xué)效益，使學(xué)生家長對我校課堂教學(xué)的滿意程度提高8個百分點。
2、強化教育科研工作，本學(xué)期繼續(xù)要以創(chuàng)新開拓的精神全面啟動“十五”課題研究，以省級重點課題《小學(xué)教學(xué)“過程模式”的建構(gòu)及其運用》為中心，做好各個子課題的研究工作，迅速形成課題體系。本學(xué)期教師發(fā)表或獲獎?wù)撐牟簧儆?0篇；學(xué)生發(fā)表作文不少于60篇；學(xué)生各類競賽獲獎不少于100人次。
3、與其他各個部門通力協(xié)作，組織全校師生共同做好課改課大型展示活動、畢業(yè)班工作、招生工作。
4、加大課程改革力度，打破教學(xué)常規(guī)，練好教師內(nèi)功，實行校本管理，形成自身辦學(xué)特色。
5、強化教育現(xiàn)代化工程的內(nèi)涵建設(shè)，管理好校園網(wǎng)絡(luò)和課件制作室，充實中山路小學(xué)網(wǎng)頁內(nèi)容，加大宣傳力度。對全體教師進行網(wǎng)絡(luò)技術(shù)培訓(xùn)，實現(xiàn)從硬件現(xiàn)代化向軟件現(xiàn)代化轉(zhuǎn)變。所有50歲以下教師都要學(xué)會上網(wǎng)尋找并下載教育信息，35周歲以下教師舉行打字和課件制作比賽、，57年以后出生的教師要有75％以上獲大專學(xué)歷。
6、加強考試管理及能力測試的實驗研究，進一步完善能力測試方案，定期和或不定期對各年級各學(xué)科進行質(zhì)量調(diào)研并進行質(zhì)量調(diào)研后的反思工作，加大學(xué)科小型競賽的密度和力度。
7、配合區(qū)局及師范院校的應(yīng)屆師范畢業(yè)生見習(xí)安排，做好本校的布點及指導(dǎo)、示范課設(shè)計、選拔調(diào)研等工作。
8、切實進行畢業(yè)班綜合管理工作，不忘提優(yōu)，不忘抓缺補漏，力爭到時畢業(yè)率達100%。
[主要措施]
一、組織學(xué)習(xí)，進一步提升教師課程理念
要利用業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹全國、省基礎(chǔ)教育會議精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)《國務(wù)院關(guān)于基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展的決定》、《新課程標(biāo)準(zhǔn)》和新課程標(biāo)準(zhǔn)解讀，統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識。乘著一年級國標(biāo)本的實驗研究的東風(fēng)，在課例研究、評價體系研究中努力提高和轉(zhuǎn)變教師自身的教育理念。
二、改革課堂教學(xué)，向40分鐘要效益
課堂是實施素質(zhì)教育的主渠道，提高課堂效益是我校工作的重中之重。
1、 發(fā)揚民主，分級管理。充分發(fā)揮市區(qū)學(xué)科帶頭人、骨干教師以及年級組長、學(xué)科組長的帶頭、示范、組織、管理等作用，定時、定點、有計劃地開展教育教學(xué)研究活動：建立中年教師預(yù)約研究課制度、進一步完善青年教師的聽評課制度、組織新上崗教師的拜師結(jié)對，并加強常規(guī)管理：每周五安排好課表、內(nèi)容，鼓勵每位教師跨學(xué)科、跨年級聽課，本學(xué)期至少上交5篇聽課點評，形成教學(xué)教研的濃厚氛圍。
2、 采取有效措施，堅決減輕學(xué)生過重的負(fù)擔(dān)。首先，繼續(xù)做好四個統(tǒng)一，即統(tǒng)一征訂教材、資料學(xué)具；統(tǒng)一在校時間安排表，會同總值，督促執(zhí)行；統(tǒng)一學(xué)生作業(yè)量、作業(yè)時間和管理要求，提倡布置活動性、研究性、實踐性家庭作業(yè)，一、二年級不留書面家庭作業(yè)，三、四年級書面家庭作業(yè)總時量半小時，五、六年級家庭作業(yè)總時量不超過一小時；統(tǒng)一學(xué)生競賽審批權(quán)限，年級或?qū)W科競賽盡量安排在周六上午，不占用正常教學(xué)時間。
3、“教學(xué)五認(rèn)真”檢查評估力度，把考勤考績、獎勤罰懶日常化、制度化、科學(xué)化。本學(xué)期每周將試行開放日，歡迎教師和學(xué)生家長走進課堂聽課。同時行政隨堂聽課率不低于局規(guī)定聽課總量的50％，其中每人聽語、數(shù)、外課不少于15節(jié)，其他課不少于10節(jié)。每位行政負(fù)責(zé)聽課一條線，每周行政會時匯報聽課情況。此外，教導(dǎo)處將加大對教師備課、批改作業(yè)情況的調(diào)查，每周一次分項檢查。全面調(diào)查與隨堂聽課抽查結(jié)合，做好記錄，并將作為業(yè)務(wù)考核的重要內(nèi)容。
4、 繼續(xù)進行考試制度改革的系列研究，語文、數(shù)學(xué)兩科只進行期末一次考試，期中進行能力測試，其它學(xué)科不得考試。語、數(shù)、外學(xué)科可進行必要的單元練習(xí)，及時掌握學(xué)生學(xué)習(xí)情況。同時加強對評價體系的探索，正確區(qū)分形成性評價、水平性評價、目標(biāo)性評價，并在期中能力測試方案中予以體現(xiàn)。教師根據(jù)教導(dǎo)處制定的語、數(shù)、外能力測試方案，期中能力測試后要寫出研究報告，期末加大能力測試的比例，為煥發(fā)課堂教學(xué)的生命活力作導(dǎo)向。
5、牻一步提高藝術(shù)學(xué)科和體育衛(wèi)生等課的課堂教學(xué)質(zhì)量，每一個學(xué)生都應(yīng)達到新課標(biāo)所規(guī)定的基本要求。平時加強檢查督促,克服課堂教學(xué)的`隨意性，更不得隨意請他人代課，訓(xùn)練到位，確保成效。
6、積極搞好藝術(shù)、綜合實踐活動課、科學(xué)課、英語和信息技術(shù)的教學(xué)研究�？茖W(xué)、綜合實踐活動課、藝術(shù)課是今年剛開設(shè)的重要學(xué)科，現(xiàn)有教師是我校這些學(xué)科的開拓者，要有高度的責(zé)任感和使命感，不斷加強自身的業(yè)務(wù)修養(yǎng)，積極主動參加各種學(xué)習(xí)，不斷提高教育教學(xué)水平，使學(xué)生在樂中學(xué)，扎實掌握技能，適應(yīng)新時代的需要。本學(xué)期我校又聘請了一名外籍教師進行外語教學(xué),要加強學(xué)習(xí)國外先進的教育教學(xué)理念和方法，進一步提高我校英語教學(xué)水平。語文教師要幫助學(xué)生發(fā)表習(xí)作、參加作文競賽，本學(xué)期全校發(fā)表習(xí)作（區(qū)級以上）不少于60篇。要積極組織學(xué)生開展豐富多采的學(xué)科競賽活動，豐富學(xué)生生活。
三、改革活動教學(xué)，培養(yǎng)學(xué)生個性特長
活動課程也是培養(yǎng)學(xué)生素質(zhì)的重要渠道。強化活動課程教學(xué)對全面提高學(xué)生素質(zhì)具有重要的意義。班級、年級興趣小組活動突出群眾性、普及性。著眼于培養(yǎng)學(xué)生的一般興趣和能力，活動要日�；�。特別要廣泛開展班級讀書活動，確保每位學(xué)生每學(xué)期課外閱讀達到新課標(biāo)的要求。期初語文學(xué)科組長要開出本年級課外閱讀推薦書目，期末班主任工作總結(jié)中，要寫出指導(dǎo)學(xué)生閱讀情況。同時結(jié)合周六上午活動安排，各年級每學(xué)期舉行不少于3次的各類競賽活動。校級興趣小組要突出提高性。微機組、英語口語組、奧數(shù)組、科技組、歌詠組、舞蹈組、打擊樂器等興趣小組都要依靠我校輔導(dǎo)教師力量，練好基本功，多出精品節(jié)目，在各級各類比賽中取得優(yōu)異成績。本學(xué)期將特別組織校興趣小組進行全校匯報展示活動。充分調(diào)動全校師生的積極性，全員參與、全方位展開，創(chuàng)造生動、活潑的氛圍。
四、配合校長室，突出“三個導(dǎo)向”促進教師業(yè)務(wù)水平的提高。
發(fā)展目標(biāo)導(dǎo)向
我校繼續(xù)以校級“合格教師”，校、區(qū)、市級“骨干教師”和“學(xué)科帶頭人”，“江蘇省特級教師”、“名教師”作為每位教師的發(fā)展目標(biāo)，公開各級骨干教師的條件、職責(zé)，采用自我申報、學(xué)校評定的辦法任命或報評，做到公開、公平，絕不論資排輩，激勵教師不斷進取，不斷發(fā)展，力爭骨干教師人數(shù)在市、區(qū)名列前茅。
業(yè)務(wù)水平導(dǎo)向
學(xué)校將繼續(xù)以“學(xué)歷和能力同步提高”為導(dǎo)向，促使教師學(xué)以致用。“四證”未達標(biāo)和未達大專學(xué)歷的教師要力爭盡快達標(biāo)（特別是職稱計算機和職稱英語），20xx年，57年7月1日以后出生的教師必須全部達到大專學(xué)歷。已取得大專學(xué)歷的青年教師，一方面著重提高教育教學(xué)水平，另一方面參加本科學(xué)歷進修，并優(yōu)先安排區(qū)級以上骨干教師或?qū)W科帶頭人參加本科進修。所有教師一定要堅持“兩條腿”走路，堅決杜絕“只要文憑不顧教學(xué)水平”的現(xiàn)象。
優(yōu)先發(fā)展導(dǎo)向
全體教師必須牢固樹立終身學(xué)習(xí)思想，積極參加“師徒結(jié)對”、“青語組”、“青數(shù)組”“中語組”“中數(shù)組”等層次的合格培訓(xùn)。不斷推進新人新課，爭取每周聽新上崗教師一節(jié)研究課，注意對嶄露頭角的“教學(xué)新苗”、“教壇新秀”加強培養(yǎng)，擴大骨干教師的比重。對骨干教師優(yōu)先安排參加或承擔(dān)學(xué)校教科研課題的研究和教改實驗，逐步提高他們在區(qū)、市乃至全省的知名度，盡快成為區(qū)、市、省名教師。對骨干教師不搞終身制，鼓勵競爭，促使其自我提高、自我發(fā)展。
為促進教師達到這一目標(biāo)，具體措施如下：
1、指導(dǎo)教師閱讀，提升內(nèi)涵。開學(xué)初，列出學(xué)習(xí)提綱，有針對性的指導(dǎo)教師閱讀文章、雜志或書籍，要求教師認(rèn)真閱讀，定期檢查測試，檢查閱讀效果，促進內(nèi)化。
2、提倡多動筆，寫中思，思中學(xué)，學(xué)中改，不斷提高理論修養(yǎng)。要求每一位教師必須寫教學(xué)心得，把感性的教學(xué)現(xiàn)象常作理性的教學(xué)分析、歸納和升華，以不斷充實自己的教學(xué)理念，在先進的教學(xué)理論的指導(dǎo)下撰寫論文，提高論文質(zhì)量。對論文撰寫工作，既要進行面上的指導(dǎo)、評比，也要有所針對性的對佳作進行推薦和提供展示的機會。
3、搭建舞臺，為教師創(chuàng)造鍛煉的機會。有計劃地組織教師外出聽課，并要求教師以一定的形式展示聽課所得。本學(xué)期將組織課改課大型展示活動，語文、數(shù)學(xué)、科學(xué)、藝術(shù)等諸多學(xué)科面向市、區(qū)開課，展示匯報課改成果，同時積極參加各級各類評課活動，以達到錘煉教師，幫助他們盡快成長、成熟的目的。
五、抓科研興校，求不斷發(fā)展。（詳見“教科室工作計劃”）
六、完善硬件，開發(fā)軟件，穩(wěn)步推進教育現(xiàn)代化進程。
教育現(xiàn)代化要走內(nèi)涵發(fā)展的道路。我校在不斷加強硬件建設(shè)的同時，更要加強設(shè)備、場室的管理和使用，并利用先進的教學(xué)設(shè)備培養(yǎng)出具有現(xiàn)代教育思想和現(xiàn)代教育技術(shù)的教師隊伍。要落實好以下幾方面的工作：
1、加強管理，重視培訓(xùn)，進一步提高硬件的使用效率和軟件制作水平。本學(xué)期將進一步落實各項電教管理制度，各班選出一名電教員，協(xié)助老師管理班級電教設(shè)備。本學(xué)期電教組成員電教課不少于20節(jié)，其他教師不少于10節(jié)，對外公開課必須使用電教手段。以信息設(shè)施建設(shè)為基礎(chǔ)，以教育信息化帶動教育現(xiàn)代化，進一步加強“動腦”軟件開發(fā)小組的建設(shè)。本學(xué)期將進行電腦打字輸入過關(guān)賽，35周歲以下的教師每分鐘要達到30個字，36—50周歲教師每分鐘要達到20個字。提倡人人學(xué)會制作使用電子講稿（PowerPoint），本學(xué)期將進行制作課件比賽，努力提高每位教師現(xiàn)代教學(xué)手段的應(yīng)用水平。充分利用豐富的網(wǎng)絡(luò)教育資源，有效整合信息技術(shù)與學(xué)科課程，促進教學(xué)模式的變革。實現(xiàn)10歲以上兒童人人會上網(wǎng)，高年級學(xué)生會運用網(wǎng)絡(luò)獲取信息的目標(biāo)，在充實好我校網(wǎng)頁的同時建立好各班的網(wǎng)頁，使我校成為名符其實的省計算機多媒體實驗基地。
2、要用好有限的電教教材代辦費，配置好各班電教設(shè)備和各科的電教教材，盡一切可能提高現(xiàn)有教學(xué)設(shè)備的使用率和使用效益。盡快用好校園網(wǎng)，增加學(xué)校網(wǎng)頁內(nèi)容，全面反映學(xué)校狀況。教導(dǎo)處和總務(wù)處要確保電教設(shè)備運行良好。完善學(xué)校教學(xué)軟件庫和網(wǎng)絡(luò)教育資源庫建設(shè)，努力實現(xiàn)教學(xué)、管理、辦公和信息化科研的四網(wǎng)合一，逐步由靜態(tài)管理向動態(tài)管理過渡。
七、教務(wù)
1、積極配合校長室做好上級相關(guān)的各項教務(wù)工作和校本工作，統(tǒng)籌安排，提高工作效率。
2、團結(jié)一班人，熱忱傳幫帶，使原本周轉(zhuǎn)困難的教導(dǎo)處各項工作正常運作起來，當(dāng)好校長的助手，為提高辦學(xué)水平不懈努力。
3、繼續(xù)協(xié)調(diào)好與各部門之間的關(guān)系，為師生服務(wù)。
4、畢業(yè)班工作抓早、抓實、抓好，一年級招生工作抓早、抓巧、抓好。
學(xué)期工作計劃 篇3
一、指導(dǎo)思想
沒有愛就沒有教育。作為教育工作者要始終秉承“公平、人本、責(zé)任、奉獻”的精神，進一步轉(zhuǎn)變觀念，采取靈活多樣的教育教學(xué)方式，熱愛學(xué)生、關(guān)心學(xué)生，讓學(xué)生樂學(xué)、好學(xué)，為學(xué)生的終身發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。要進一步加強師德教育，加強教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)，努力建設(shè)有戰(zhàn)斗力的教職工團隊。以“辦人民滿意教育、建設(shè)品牌學(xué)�！睘槟繕�(biāo)，努力踐行愛的教育，全面提高教育的成效，努力實現(xiàn)“讓每一位學(xué)生都精彩，讓每一位老師都成功”。
二、目標(biāo)要求
1．加強自我修煉，強化師德的內(nèi)化提高。加強考勤紀(jì)律管理，形成自覺習(xí)慣。教書育人，樂于奉獻。熱愛學(xué)校，關(guān)心學(xué)生，打造樂教樂學(xué)的積極團隊。
2．德育為先，從嚴(yán)治校、以愛育人。培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣，開展文明禮儀教育和各項德育實踐活動。加強法制教育建設(shè)，控制違法率為零，確保安全零事故。
3．全面提高教學(xué)質(zhì)量。各年級要扎實抓好常規(guī)課堂教學(xué)管理，深化課堂教學(xué)改革，實施有效的質(zhì)量監(jiān)控，確保教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高。力爭20xx年中考各項指標(biāo)達到全區(qū)第一、珠海市前列，市一中正取上線人數(shù)突破8人以上。高考總上線率達到75%以上，本科上線人數(shù)突破20人以上，重點3人以上。
4．加強團委工作，促進學(xué)校德育工作。加強學(xué)生的社團建設(shè)，培養(yǎng)學(xué)生的自我管理能力。抓好朝陽讀書活動的開展、培養(yǎng)學(xué)生干部隊伍。
5．充分發(fā)揮黨支部、工會、婦委會、教職工代表大會的積極作用，全面協(xié)調(diào)和調(diào)動教職工的工作積極性，維護教職工的權(quán)益，促進學(xué)校工作的全面發(fā)展與進步。
6．加強后勤的規(guī)范化管理，加強校園文化建設(shè)。
7．實行教師的量化管理和績效評價，為績效工資改革奠定基礎(chǔ)。加強教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，促進教師專業(yè)發(fā)展，努力建設(shè)學(xué)習(xí)型團隊。
8、加強體育工作，增強師生的身體素質(zhì)。加強藝術(shù)教育，提升學(xué)生的藝術(shù)修養(yǎng)水平。
三、工作措施
�。ㄒ唬┘訌娊處熽犖榻ㄔO(shè)，努力打造幸�？鞓方處焾F隊
1．增強責(zé)任意識，提升自我競爭力。
2．完善《珠海市金岸中學(xué)教職工評價考核制度》，實施量化管理制度，落實績效工資改革。
3．發(fā)揮名師、高級教師、骨干教師、學(xué)科帶頭人的示范、指導(dǎo)、引領(lǐng)作用。
4．積極打造“研究型教師隊伍”、“團隊型學(xué)校組織”。
�。ǘ┥罨n堂教學(xué)改革，切實提高教學(xué)成效
1．轉(zhuǎn)變教育教學(xué)觀念，落實新課標(biāo)理念，深化課堂教學(xué)改革，全面提高教學(xué)質(zhì)量。
2．切實抓好常規(guī)教學(xué)工作管理，規(guī)范辦學(xué)行為。
3．加強教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高教師業(yè)務(wù)水平，完善教師業(yè)務(wù)檔案。
4．加強科技、航模、管樂、排球等特色項目建設(shè)，辦出特色、辦出成效。
5．加強畢業(yè)班教學(xué)常規(guī)工作，確保教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高。
6．加強學(xué)校的宣傳工作，為學(xué)校營造良好的校園氛圍做好強有力的宣傳議論導(dǎo)向。
7．積極開展我校群體性體育活動，抓好體育中考、大課間活動、排球傳統(tǒng)項目等訓(xùn)練，提升我校體育運動水平和競賽水平。
8．抓好藝術(shù)教育活動。
�。ㄈ┡`行愛的教育，積極創(chuàng)建良好校風(fēng)
1.堅持“從嚴(yán)治校、以愛育人”的指導(dǎo)思想，努力踐行愛的教育。
2.加大班主任培養(yǎng)力度，打造積極向上的班主任團隊。
3. 扎實開展好《金岸中學(xué)四大體系教育》活動，增強學(xué)生的實踐能力、創(chuàng)新精神和社會責(zé)任感。
4．充分發(fā)揮綜合實踐課程的'德育功效，提高科技教育活動覆蓋面和受眾率，培養(yǎng)學(xué)生的科學(xué)精神和創(chuàng)新意識，突顯我校的科技特色。
5.發(fā)揮學(xué)生成長發(fā)展指導(dǎo)中心的作用，引導(dǎo)學(xué)生做好人生規(guī)劃，完善《學(xué)生成長檔案》。
6. 總結(jié)完善德育課程體系。對“四大體系教育”、“綜合實踐活動”、“新生軍訓(xùn)教育”、“學(xué)生成長指導(dǎo)中心”、 “個性化獎勵機制”等活動進行總結(jié)提煉，形成我校學(xué)生“成長引導(dǎo)課程”體系，創(chuàng)新出具有我校特色的德育工作。
7． 強化衛(wèi)生保健工作力度，貫徹“健康第一，預(yù)防為主”的方針，進一步推進我校衛(wèi)生工作上新臺階。
8.積極鞏固珠海市“平安校園”，落實“一崗雙責(zé)”，將安全教育滲透到課堂教學(xué)及各項活動中，定期進行防火、防震等逃生演練，切實抓好學(xué)校的安全教育與防范工作。
9.堅持依法治校、依法施教，強化師生法制和團隊意識，開展豐富多彩的法制宣傳教育，創(chuàng)建我校法制教育德育特色。
�。ㄋ模﹫猿忠匀藶楸竟芾�，走內(nèi)涵式發(fā)展道路
1．提高行政班子的管理水平和執(zhí)行力。
2．明確崗位職責(zé)、落實管理責(zé)任、完善督查機制，強化部門管理的責(zé)任意識。
3. 發(fā)揮黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，黨員要起先鋒模范帶頭作用。
4.工會要情系職工，架起學(xué)校與職工之間同心協(xié)力、和諧發(fā)展的橋梁。
5.積極開展朝陽讀書活動、社團活動，積極開展各項正面宣傳工作和主題教育活動，傳遞正能量。
6.認(rèn)真做好統(tǒng)戰(zhàn)工作，發(fā)揮各民主黨派的作用，共謀學(xué)校發(fā)展。
7.做好學(xué)校的婦女及計劃生育工作。
8.開展對外交流與合作，增強辦學(xué)的開放性和國際化。
（五）規(guī)范后勤管理，全力為教學(xué)服務(wù)
1.增強后勤工作的服務(wù)意識、超前意識、管理意識、創(chuàng)新意識，為教育教學(xué)工作提供有力的支持和保障。
2.嚴(yán)格執(zhí)行上級財經(jīng)制度，加強財產(chǎn)管理，完善財產(chǎn)和基建檔案建設(shè)，實現(xiàn)資產(chǎn)的高效率高質(zhì)量管理。
3．抓好校園人文景觀的規(guī)劃建設(shè)，推進校園文化建設(shè)。
4．建設(shè)“節(jié)約型校園”。
5．加強對學(xué)校食堂的嚴(yán)格監(jiān)督和管理，確保食品安全。
新的學(xué)期學(xué)校號召全體教職員工以學(xué)校創(chuàng)品牌、學(xué)生求發(fā)展為己任，樂于奉獻，勤奮工作，勇于改革，創(chuàng)造佳績。相信有全校師生員工的共同努力，金中在新的學(xué)期會有更新的面貌，同時創(chuàng)造出更加輝煌的成績。
學(xué)期工作計劃 篇4
半年來，在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下，在全體教師的大力支持下，學(xué)校辦公室緊緊圍繞學(xué)校中心工作、服務(wù)大局開展工作，努力提高管理水平、服務(wù)水平，用心用力地完成了部門各項工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)�，F(xiàn)將本學(xué)年度工作總結(jié)如下：
一、強化服務(wù)意識，做好日常工作。
作為學(xué)校的窗口部門，辦公室在做好日常工作的同時，精心籌劃，周密部署，盡心盡力地組織好每一個會議，協(xié)調(diào)好每一次活動。辦公室的日常工作很繁雜，只有緊緊圍繞提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，才能最大限度地實現(xiàn)為學(xué)校教育教學(xué)服務(wù)的工作宗旨。辦公室很多事務(wù)性的工作與教師或外界往來較多，因此在工作中要強化服務(wù)意識，做到：禮貌、耐心、細(xì)心、誠心，并靈活掌握辦事的尺度，對臨時性的急件，要特事特辦，實實在在為教師服務(wù)，跟外界往來過程中做好橋梁作用。
�。ㄒ唬﹩栴}輔助決策，起草歸檔學(xué)校文件。
草擬學(xué)校工作計劃、總結(jié)及學(xué)校重點項目，如兩期“堅持立德樹人，回歸教育初心”大討論、校長書記引領(lǐng)項目、學(xué)校亮點工作、校長治校育人模型等，當(dāng)好校領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，協(xié)助校領(lǐng)導(dǎo)了解情況，搞好調(diào)查研究。了解全校師生員工的思想動態(tài)，及時向?qū)W校匯報；擬訂辦公室工作計劃和總結(jié)；督促各科室、各級部及時總結(jié)、提前計劃，做好日常文件的匯總、歸檔，為教育教學(xué)督導(dǎo)等工作打好基礎(chǔ)。
�。ǘ┘皶r上傳下達，高效處理信息通知。
在本學(xué)期，辦公室共處理平臺信息3000余條，根據(jù)《青州市職工子弟小學(xué)工作分工情況一覽表》及平時臨時性工作的要求，分門別類地將信息傳達到每一個部門及每一位具體負(fù)責(zé)同志，并進行后續(xù)工作跟進，確保按時按要求完成任務(wù)。
�。ㄈ┙M織協(xié)助會議，確保工作及時處理。
協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織安排每周班子例會、全體教師會及臨時辦公會議等各級各類會議，做好會前準(zhǔn)備、會議記錄、整理會議決議、紀(jì)要，并督促檢查貫徹執(zhí)行情況；牽頭或協(xié)助各部門組織會議、活動等近20次。
�。ㄋ模┩晟浦蛋嘀贫龋瑺I造安全教育環(huán)境。
接管教師值班任務(wù)后，辦公室積極與德育處、教務(wù)處溝通，及時作出重新調(diào)整值班，完善值班制度的決策。以就近值班與具體情況相結(jié)合的原則，盡量考慮每位教師具體情況，經(jīng)過多次調(diào)整，最后確定工作日和節(jié)假日兩個值班表。為更好地維持學(xué)生秩序，保障學(xué)生在校安全提供土壤。
（五）積極宣傳推廣，樹立學(xué)校良好形象。
利用青州教育視界、職小家園、電視網(wǎng)站、報紙報刊等各種途徑，廣泛宣傳學(xué)校，提高知名度，樹立學(xué)校良好形象。
從2月份開學(xué)伊始，我校積極構(gòu)建學(xué)生習(xí)慣養(yǎng)成體系的先進經(jīng)驗被山東教育報刊發(fā)，“開學(xué)第一課，小手畫安全“活動登上山東電視臺和青州電視臺的多個欄目，扎實推動惠民服務(wù)落實處”和“傳統(tǒng)文化進校園”的先進經(jīng)驗先后被濰坊市教育信息港報道，校長手記”喚醒學(xué)生心靈，培育學(xué)生人格”和青年教師劉夢穎的教研感悟“大道至簡，返璞歸真“被“青州教育”刊登。在青州市教育局主辦的青州教育視界微信公眾號上共宣傳我校經(jīng)驗做法14次。
辦公室將職小家園公眾號的建設(shè)和維護作為本年度的工作重點，緊跟上級要求加大校級宣傳力度，積極展示學(xué)生朝氣蓬勃、積極向上的學(xué)風(fēng)，在校文字工作小組的支持和努力下繼續(xù)深挖“學(xué)生習(xí)作”，專欄新建“特色作業(yè)”展示專欄，聯(lián)合德育處積極發(fā)布少先隊中隊活動和安全動態(tài)。為展現(xiàn)我校教師風(fēng)采本學(xué)期開辟了“教師隨筆”專欄，為積極配合學(xué)校推進家校共育工作，新建了”家長手記“專欄。本學(xué)期在全校師生的共同努力下，我�！奥毿〖覉@”微信公眾號持續(xù)推送信息共48條。
繼續(xù)發(fā)揮文字小組的模范帶頭作用，調(diào)動廣大師生投稿的積極性，發(fā)揮師生潛力，展示寫作才能。本學(xué)期共收到學(xué)生習(xí)作12篇，教師隨筆及培訓(xùn)感悟8篇，大大提高了學(xué)生寫作及教師工作的積極性。
二、加強組織協(xié)調(diào)能力，顧全大局，做好服務(wù)工作。
服從服務(wù)于大局是做好辦公室工作的基本條件。辦公室人員務(wù)必樹立大局觀念，正確處理大局和小局，全局利益與局部利益的關(guān)系，要善于從大局的角度思考問題，使辦公室工作與學(xué)校工作大局協(xié)調(diào)統(tǒng)一。
重大會議、活動是學(xué)校辦公室各項工作的重中之重�；顒觿�(wù)必做到組織超前、服務(wù)周全、勤儉高效的工作原則，尤其注意活動的細(xì)致性、周到性和實效性，同時更加注意各職能部門和相關(guān)科室之間的用心合作和溝通，從而保障了各項重大活動的順利進行。本學(xué)期校辦先后協(xié)調(diào)組織了市領(lǐng)導(dǎo)六一觀摩活動、教體局領(lǐng)導(dǎo)大班額調(diào)研、教體局入校診斷、學(xué)區(qū)校園環(huán)境大提升暨精細(xì)化管理交流、縣管校聘經(jīng)驗分享會、書協(xié)書法名家進校園、傳染病預(yù)防講座、交通安全講座、全體教職工大會、學(xué)生表彰大會、體育文化藝術(shù)節(jié)等活動、會議20余次。每次活動后，我們定會討論、反思、總結(jié)，查擺不足，提出努力方向，明確下一步目標(biāo)。在不斷實踐、總結(jié)中，逐步提高，得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定。
三、強化職責(zé)意識，分工具體明確，落實到人。
辦公室工作能否創(chuàng)造出一流的業(yè)績，關(guān)鍵在于辦公室人員是否具有強烈的事業(yè)心，職責(zé)感。因此，我們用心引導(dǎo)辦公室同志樹立職責(zé)意識，發(fā)揚高度負(fù)責(zé)的.精神，對自己工作勇于負(fù)責(zé)，敢于負(fù)責(zé)，自覺做到標(biāo)準(zhǔn)上求高，措施上求嚴(yán)，工作上求實，盡心盡力，盡職盡責(zé)，扎扎實實，創(chuàng)造性地開展工作。為此，根據(jù)人員調(diào)整，本學(xué)期對各科室、中層領(lǐng)導(dǎo)及辦公室人員工作進行重新分工，職責(zé)到人，互相提醒，定期檢查，使得各項工作有條不紊地開展。
針對科室部分人員調(diào)整，辦公室對本學(xué)期學(xué)校各科室工作重新進行細(xì)致、明確分工，責(zé)任到人，以便在日常工作中，進行工作信息的準(zhǔn)確推送，實施責(zé)任落實制度。
四、強化奉獻精神，切實做好各項工作。
甘于奉獻，誠實敬業(yè)是辦公室工作人員的必備素質(zhì)。辦公室工作的無規(guī)律性，經(jīng)常加班加點，沒有無私奉獻，是難以勝任辦公室工作的。因此，我們透過宣傳教育、典型示范，使辦公室每位同志都能做到愛崗敬業(yè)，不計名利，不辭勞苦，無私奉獻。本學(xué)年各項工作更加順利開展。
為迎接學(xué)區(qū)精細(xì)化交流觀摩活動，辦公室牽頭組織校園文化的設(shè)計及上墻工作，從最初的設(shè)計理念、方案反復(fù)修改到審批、聯(lián)系設(shè)計部制作到最終上墻。中間經(jīng)歷了無數(shù)次修改、審稿、自我否定、反復(fù)操作。也凝聚了各位領(lǐng)導(dǎo)、辦公室和每位教師、學(xué)生的共同辛勞，加班加點也成了常態(tài)，正是無私奉獻的敬業(yè)精神，凝心聚力的共同信念，才成就了一次次這樣的大事件。
五、下學(xué)期工作思路：凝心聚力，再創(chuàng)輝煌。
本學(xué)期工作開展得比較順利，但還是有很多不盡人意的地方，每個人也有很多不足。所以，加強學(xué)習(xí)，拓展工作思路，創(chuàng)新大膽工作，瞻前性組織協(xié)調(diào)學(xué)校工作迫在眉睫。
1.加強組織協(xié)調(diào)能力，靈活處理學(xué)校工作。深刻領(lǐng)會學(xué)校工作要點，與學(xué)�？傮w安排相協(xié)調(diào)。在臨時性、綜合性工作面前，全面思考、列好清單、具體分工、落實到位。
2.直面辦公室工作的難點，探尋突破口。加強學(xué)習(xí)管理學(xué)、心理學(xué)等相關(guān)知識技能，結(jié)合學(xué)校具體情況、科室人員情況，探尋對策，巧妙地組織、安排工作。
3.創(chuàng)新宣傳工作，為學(xué)校發(fā)展助力。制定宣傳工作評價體系并適時調(diào)整、不斷完善，對外宣傳檔次要更高一些。個性是教師工作評價的導(dǎo)向性，要更加明確加入績效考核體系。
4.制定相對完善的教師值班制度。征集教師意見，起草明確的教師值班制度及監(jiān)督考評體系并在實施中不斷完善。安全事大，要抓重點，守底線。
5.切實提高工作標(biāo)準(zhǔn)和工作效率。有時只注重工作標(biāo)準(zhǔn)而忽略了效率，有時為了追求效率而忘了標(biāo)準(zhǔn)。在工作多而急的狀況下，由于缺乏對問題的梳理和歸納潛力，容易造成工作的忙亂，有時存在應(yīng)付了事和得過且過的思想，影響了工作效率和質(zhì)量。
6.不斷學(xué)習(xí)，提升素養(yǎng)，放大格局，形成全局意識。實踐促進成長，也暴露問題。隨著工作不斷深入，寫作水平有限，說話溝通技巧欠缺，攝影水平不足，剪輯、PS技術(shù)不過關(guān)，考慮問題不全面、不條理，精細(xì)化程度不夠，執(zhí)行力不強等問題一一呈現(xiàn)，有計劃、定目標(biāo)、找定位，快速提升辦公室人員綜合素養(yǎng)，擴大考慮問題的角度和廣度，將各項工作做到前頭，做到更條理、更全面、更細(xì)致。
黑發(fā)不知勤學(xué)早，白發(fā)方悔讀書遲。我們感恩領(lǐng)導(dǎo)提攜，珍惜匆匆時光，堅定信念，積極努力向上。在今后的工作路上，我們將帶著笑容，沐浴陽光，以澎湃的熱情、寬容的胸襟、迷人的書香、思考的大腦嚴(yán)格要求自己，繼續(xù)帶著夢想，帶著漸漸豐滿的羽翼，努力盛放成一樹花開的樣貌。今后，我們必將進一步解放思想，緊跟學(xué)校的工作思路，用心配合校長、副校長、各科室及各級部的工作，認(rèn)真實踐，改革創(chuàng)新，與時俱進，相信在辦公室成員的相互團結(jié)下，辦公室工作將更上一個臺階，為學(xué)校發(fā)展做出更大貢獻！
學(xué)期工作計劃 篇5
一、 指導(dǎo)思想
以《太平高級職業(yè)中學(xué)20xx年第一學(xué)期工作思路》為指針，以加強管理、提高質(zhì)量為目標(biāo)，全面貫徹學(xué)校的經(jīng)營學(xué)校的理念，充分發(fā)揮分部的優(yōu)勢，發(fā)掘?qū)W生的潛力，調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性，爭創(chuàng)一個學(xué)生、教師充分和諧同時又有很強戰(zhàn)斗力的分部。
二、 分部現(xiàn)狀分析
經(jīng)過四個學(xué)期的教學(xué)與探索，綜合二部基本上已經(jīng)形成了一個較為清晰的以學(xué)生的成績和素質(zhì)提高為重心的教學(xué)管理模式，綜合二部的學(xué)生學(xué)習(xí)與生活習(xí)慣基本已經(jīng)形成，分部的管理和教學(xué)秩序也已基本正常，但在本學(xué)期，由于班級調(diào)整，有高三（3）班（理科）班的加入，必將對分部現(xiàn)有班級同學(xué)的學(xué)習(xí)和生活方式帶來各方面影響，可以肯定的是正面的影響將大大多于反面的影響，所以對于分部來講如何把握重組班級的新學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣的形成的契機和高三分部在學(xué)生成績上有個突破性的提高，是分部面臨的新任務(wù)。
三、 教學(xué)管理方面
在教學(xué)管理方面，基于分部存在三個面向普高考的班級和一個面向高職高考的班級，使得分部難以做到勁往一處使，但分部將各為確定競爭和趕超的參考點，以同樣的競爭模式牽引分部教學(xué)、管理工作的開展和落實，促使分部教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高和學(xué)生高三正常、良好的學(xué)習(xí)、生活氛圍的及早形成。
1、重視和加強教師的45分鐘的教學(xué)效率和教學(xué)質(zhì)量。二部將經(jīng)常對教師的遲到、早退等情況進行檢查和監(jiān)督，并按照教務(wù)處的安排全面開展教師的備課、聽課、改作的規(guī)范化檢查；多評比，多檢查，促分部教師的教學(xué)緊迫感、責(zé)任感。
2、積極爭取并開展與其它普通高中的聯(lián)系和交流，及時掌握他們的教材使用、教學(xué)進度、學(xué)生成績及教學(xué)管理新方法等相關(guān)信息，以供分部教育教學(xué)工作的更有效，更有針對性的開展之參考，使分部教師能夠同步于其他普通高中的教學(xué)進展并爭取在某些臺可能的方面加以靠攏或趕超。
3、加強分部學(xué)生的誠信意識教育，同時讓學(xué)生學(xué)會相互尊重，建立分部和諧、活力校園環(huán)境。分部將繼續(xù)通過晨會、主題班會、黑板報、宣傳標(biāo)語等形式，滲透誠信和競爭意識，并通過規(guī)范學(xué)生就餐、用水等日常生活小事來培養(yǎng)學(xué)生的相互尊重意識。
4、成立分部迎考工作智囊團, 自主嘗試把握高考動向，全面部署和階段性的開展各班級高三復(fù)習(xí)的策劃、組織和檢查工作，并進一步加強師生教學(xué)活動的緊迫感。
5、在教學(xué)管理中不斷滲透學(xué)校的“以學(xué)生為本，促進學(xué)生自主發(fā)展、充分發(fā)展”理念，針對性和全面性并存，引導(dǎo)每一位學(xué)生為自己的學(xué)習(xí)確立新的目標(biāo)。
6、全面全學(xué)科有計劃、有步驟的展開復(fù)習(xí)，增加課堂課教學(xué)容量和學(xué)生的課外作業(yè)任務(wù)，促使全體同學(xué)投入更多的精力于學(xué)習(xí)上，進而自發(fā)形成學(xué)習(xí)緊迫感。
7、通過教學(xué)、輔導(dǎo)、考試、練習(xí)等可能的多種形式，引導(dǎo)同學(xué)充分利用課內(nèi)和課外（包括自修課）的時間，提高教學(xué)效率。
8、重評比，重名次，大力推出學(xué)習(xí)榜樣，大力營造分部學(xué)生激烈的競爭學(xué)習(xí)氛圍。重成績、重評比、重對比是分部的一慣做法，本學(xué)期將繼續(xù)施行，并重點加強校際成績對比，找差距、找問題使分部對教學(xué)工作開展和學(xué)生的學(xué)習(xí)情況有一個明確的把握，爭取做到及時調(diào)整對策。分部將確立以大溪中學(xué)為主的兩到三所普通高中的普通文（理）科為分部相應(yīng)班級的對比參考點；本部的高三文秘班為分部文秘班的第一步參考點。每次考試之后， 分部將經(jīng)常性地對各班同學(xué)的成績進行處理、分析，并與參考點相應(yīng)班級之間進行橫向比較，列出班級的名次和學(xué)生個人在年級中的名次及相對名次，同時對各班成績優(yōu)異的同學(xué)和進步較大的同學(xué)給予點名表揚和獎勵。
四、 政教方面
1、經(jīng)常性的加強法紀(jì)和安全意識教育。學(xué)生的違法違紀(jì)和安全問題必須以防為主，所以分部將繼續(xù)通過晨訓(xùn)、班會課和法制講座等形式經(jīng)常性的對學(xué)生進行法紀(jì)和安全意識教育，使全體老師和全體同學(xué)都能時時保持一個清醒的頭腦，爭取最大限度的減少學(xué)生違紀(jì)和安全事件的發(fā)生。
2、心理健康教育繼續(xù)緊緊跟上。心理健康是身心健康的一個重要組成部分，二部的活動空間小，管理較嚴(yán)格，很多同學(xué)時間長了有一種壓抑的感覺。本學(xué)期將通過組織心理輔導(dǎo)講座和教師、班主任個別談心的方式，使分部的同學(xué)都有一個良好的`心理狀況。
3、選擇性并適量的開展校園文化、文體活動，以豐富學(xué)生的課余文化生活；同時分部將基本上兩周一次的為學(xué)生播放電影，讓同學(xué)們在這種簡單易行的休閑方式中適當(dāng)?shù)姆潘尚那楹途徑鈴?fù)習(xí)壓力。
4、以三項競賽為基本的形式，規(guī)范和監(jiān)督分部同學(xué)的紀(jì)律、衛(wèi)生等方面行為，為分部學(xué)生的素質(zhì)全面提高和營造更為整潔有序的學(xué)習(xí)生活環(huán)境提供有力的保障。
5、繼續(xù)實行學(xué)生的報平安制度。使分部學(xué)生的安全一直處于學(xué)校老師的掌控之中，加強與學(xué)生家長的聯(lián)系，取得更好的學(xué)生安全和學(xué)生的學(xué)校、家庭共同管理教育的良好效果。
五、 后勤保障方面
1、重新調(diào)整各班級寢室的分配，減少混合寢室。
2、向衛(wèi)校借用寢室一間用于分部物資存放，確保教師有一個相對潔凈的辦公環(huán)境。
3、針對高三資料印刷比較多的現(xiàn)實，向?qū)W校爭取一臺膠印機，以提高教師的工作效率。
總之，本學(xué)期的工作計劃一切以學(xué)生的發(fā)展和全面提高分部的教育教學(xué)效率為中心來制定，希望分部師生能在本學(xué)期中認(rèn)清目標(biāo)、把握方向，以最快的速度適應(yīng)并投入到教與學(xué)的工作生活中去，形成分部緊張有序的學(xué)習(xí)、復(fù)習(xí)競爭氛圍，充分發(fā)揮每位同學(xué)的主觀能動性的積極性，讓分部的每一位同學(xué)都能夠在學(xué)習(xí)上大有突破，為明年的高考奠定堅實的基礎(chǔ)。同時在全面落實分部的各項安全措施的前提下，使分部成為同學(xué)學(xué)習(xí)的樂園、健康的家園。
學(xué)期工作計劃 篇6
新學(xué)期的工作，即將開始了，在這新一年的工作當(dāng)中，大家都在努力的去規(guī)劃好接下來的安排，這也是非常重要的，作為一名小學(xué)語文教師，我也從事這份工作有四五年的時間了，我對這份工作一直也比較認(rèn)真，也比較滿意，需要認(rèn)真地思考自己，每天需要做好的事情，這一點毋庸置疑，也就新學(xué)期的工作，我也做一番規(guī)劃。
首先要及時的安排好教學(xué)工作，學(xué)生們每天需要做什么事情，誰讓我在學(xué)習(xí)當(dāng)中有什么樣的進度，這些都是非常重要的，也是需要去合理安排的，我始終都相信這些都應(yīng)該要保持好重的態(tài)度，思考自己的本職工作，這一點讓我也非常的滿足，我現(xiàn)在也對這些比較認(rèn)可，我也相信接下來要仔細(xì)去安排好自己的教學(xué)工作，這讓我感覺非常的有意義，但這個過程當(dāng)中自己思考了很多東西，我一直都希望學(xué)生們能夠在成績上面有更多的進步，想境界也需要提高一個程度，對大家都需要做好合理的安排，搞好學(xué)習(xí)是比較重要的一件事情，當(dāng)然在這個過程當(dāng)中，我一直都在認(rèn)真的思考，我也需要在這樣的環(huán)境下面提高自身的教學(xué)能力，這一點是毋庸置疑的，現(xiàn)在回想起來的時候，我也非常的滿足，我也對自己各方面比較端正，需要合理的.去安排一些事情，從這樣的環(huán)境下面就能夠看出一個人能夠做什么樣的事情。
首先在教學(xué)工作當(dāng)中，我會提高自己的教學(xué)能力，也會和周圍的老教師們虛心地學(xué)習(xí)，認(rèn)真的去上好每一堂培訓(xùn)課，我們學(xué)校對教師的規(guī)培也是比較全面的，比較系統(tǒng)的，所以在這方面我沒有太多的擔(dān)心，我更多操心的就是學(xué)生們在學(xué)習(xí)上面的一個態(tài)度，還要上課，紀(jì)律方面，這一點需要加強，也是接下來需要好好的去調(diào)整的，上課期間能有一個好的紀(jì)律，這是非常重要的，也是應(yīng)該要去認(rèn)真的安排好的學(xué)習(xí)，需要進一步的提高，也需要努力的去提高自己的個人成績，對于學(xué)生們來講，我需要認(rèn)真的思考這些，當(dāng)然，在這個環(huán)境下面，我也做的比較細(xì)心，除了這些之后，我更加應(yīng)該要做出對自己的表率，希望可以通過每天的教學(xué)工作，以后慢慢地提高自己的教學(xué)能力，這一點是毋庸置疑的。
新學(xué)期的工作即將開始了，我也會讓自己更加的用心，我需要做出更多的努力，更多的表率來希望大家能夠支持我的工作，我也會成為一名更加優(yōu)秀的語文教師，做出更好的成績來。
學(xué)期工作計劃 篇7
一、班況分析：：
本學(xué)期的幼兒年齡在2歲2個月—3歲4個月之間幾乎都是獨身子女，第一次離開家庭，開始集體生活。他們是家里的“小皇帝”、“小公主”，平時都是由爺爺奶奶，他們對孩子生活自理能力的培養(yǎng)大多是采取包辦代替，因此大部分孩子這方面的能力不夠，對家人有很大的依戀。孩子們雖然對幼兒園充滿了好奇，但當(dāng)父母離開后即表現(xiàn)出焦慮、不安等情緒以至一整天哭哭啼啼，更有甚者不要上幼兒園。家長對于送孩子入托也有著種種顧慮和擔(dān)心，怕孩子生活上不能自理，怕吃不飽飯。
因此，我們要給他們更多的呵護，足夠的愛。從穩(wěn)定情緒，培養(yǎng)良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣入手，使他們能盡快地適應(yīng)幼兒園生活，為以后的生活、學(xué)習(xí)打下良好的基礎(chǔ)。
二、班級工作
1、我們教師首先要做的就是穩(wěn)定孩子的情緒，消除家長的顧慮。我們還將逐步培養(yǎng)幼兒生活自理、與人相處等方面的能力，并加強情感培養(yǎng)： ⑴與老師間建立良好的感情，讓每個孩子天天都高高興興來上幼兒園。
⑵小朋友之間學(xué)習(xí)友好相處，讓他們交好朋友，培養(yǎng)孩子初步的社會交往。
2、本學(xué)期，我們的工作要提現(xiàn)“教養(yǎng)并重”的原則，特別是要加強保育工作，精心呵護每位幼兒，從情感教養(yǎng)入手，給予幼兒以精神上的.安慰，把保育當(dāng)作重點工作來抓。日常生活中加強對幼兒的護理，把保育工作作為重中之重，注重培養(yǎng)良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣，使幼兒能逐漸習(xí)慣集體生活。老師要平等對待每位幼兒，引起孩子愉悅的情緒反應(yīng)，盡快使幼兒把對家長的依戀轉(zhuǎn)移到老師身上。
三、生活常規(guī)
新生入園是跨入集體生活的一個轉(zhuǎn)折點，也是進行常規(guī)教育的關(guān)鍵期。因此，我們把常規(guī)教育納入工作重點，我們要誠懇、和藹、有耐心，循序漸進，持之以恒地指導(dǎo)每位幼兒，特別是培養(yǎng)生活自理能力，如洗手、入廁、吃飯等。要多給他們時間進行反復(fù)練習(xí)，多給予贊美和鼓勵，是他們逐漸形成良好的生活習(xí)慣。
具體做到：
1.高高興興的上幼兒園，向老師問早、問好，離園時會說再見。
2.逐漸養(yǎng)成范縣便后要洗手，主動向老師表示大小便，學(xué)會上廁所。
3.學(xué)會自己用勺子吃飯，能自己主動表示想喝水。
4.會拿小椅子，主動玩完玩具要收拾。
5.在成人幫助下能安靜的午睡。
6.在成人的帶領(lǐng)下，手扶把桿一級一級上下樓梯。
四、教育教學(xué)
本學(xué)期，我們將主題課程探究與單科教學(xué)結(jié)合，從五大領(lǐng)域開發(fā)幼兒智力，教學(xué)內(nèi)容貼近幼兒生活。運用游戲形式，讓幼兒在教師的引導(dǎo)下，主動探究學(xué)習(xí)，使幼兒樂意參與集體活動。
1、健康：
（1）養(yǎng)成按順序洗手的好習(xí)慣，洗手時不玩水，會擦肥皂，會用自己的毛巾擦手；
�。�2）能正確使用餐具，有文明的進餐行為，細(xì)嚼慢咽，不挑食，精神集中地吃飯；
�。�3）保持桌、地面和衣服的整潔，餐后會擦嘴和用水漱口；
�。�4）在老師的幫助下，愿意嘗試自己脫衣褲、鞋；
�。�5）能安靜就寢，睡姿正確。
2、語言發(fā)展方面：
�。�1）繼續(xù)學(xué)念兒歌，理解兒歌的內(nèi)容；
�。�2）樂意用動作、語言表達自己的喜好與需求；
�。�3）能專注地看圖片、圖書，并隨意表達自己的認(rèn)識和感受。
3、社會發(fā)展方面：
�。�1）初步懂得收放玩具、愛護玩具，不是自己的東西不拿回家；
（2）學(xué)習(xí)觀察別人的情緒，分辨高興和不高興的表情；
學(xué)期工作計劃 篇8
文娛部隸屬于院學(xué)生會的一個組織性部門，主要配合院學(xué)生會開展各項文娛活動，組織同學(xué)進行文藝娛樂以豐富同學(xué)們的課外生活，從各方面培養(yǎng)同學(xué)們的綜合素質(zhì)。新學(xué)期新工作，我們將以充沛的精力投入到新學(xué)期的工作中，為了豐富學(xué)生課余文化生活，創(chuàng)建良好的娛樂氛圍，文娛部作為學(xué)生的一部分，將文藝的思維方式，滲透到自己的學(xué)習(xí)中。在這個集體中，大家都能快樂、團結(jié)、思維活躍、不斷提出新點子，積極的開展批評和自我批評，這樣大家才能不斷的進步。
具體工作計劃如下：
一：例會。每三周文娛部主要負(fù)責(zé)人要組織開一次例會，目的是：
�。�1）促進部門成員間的交流，安排新的任務(wù)。
�。�2）對工作進行總結(jié)和歸納，并對部門工作提出建議和意見，加強了學(xué)生會各個部門之間的聯(lián)系，提高工作效率。
二：XX——XX學(xué)年度第二學(xué)期，主要舉辦好五四青年節(jié)這盛會之夜了。陳舊的節(jié)目已不再吸引師生了，師生的品位也提高了，所以我們在節(jié)目方面要推陳出新，不拘泥于老的一些表演形式，大膽創(chuàng)新，提高節(jié)目質(zhì)量。
三：在條件允許的情況下，在五四青年節(jié)策劃舉辦一場晚會。挖掘新秀，豐富學(xué)院學(xué)生的課余生活。為了更好的為同學(xué)們展現(xiàn)的平臺，力爭做到“公平、公正、公開”。
四：校園開放日。文娛部將在來年的校園開放日中，著手準(zhǔn)備校園開放日的節(jié)目，給校友、外界人士一個“勤奮活潑、求實向上”的印象！
如今晚會的'一些前期準(zhǔn)備工作我們正在籌備中，屆時我們將發(fā)揮文娛的作用，制定晚會策劃表，節(jié)目表，節(jié)目排練計劃，晚會活動方案，晚會節(jié)目將精益求精。
五：做好本學(xué)年工作總結(jié)。
以上是我部在新學(xué)期的工作計劃，在以后的具體工作過程中，我部的所有成員將以自己的實際行動交上一份精彩的答卷。
學(xué)生會文娛部
XX年2月24日
學(xué)期工作計劃 篇9
一、指導(dǎo)思想
本學(xué)期政教處將結(jié)合當(dāng)前的學(xué)校實際，堅持“低進高出，高出優(yōu)出”的辦學(xué)目標(biāo)，在校領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一部署下，以《關(guān)于加強和改進中小學(xué)德育工作的意見》為指導(dǎo)，以現(xiàn)代教育學(xué)、心理學(xué)理論和《中小學(xué)德育大綱》為依據(jù)，以學(xué)校工作計劃為指針，進一步加強和完善我校規(guī)章制度，全面加強班主任工作，落實常規(guī)管理，以務(wù)實、創(chuàng)新的精神，提高德育工作的實效，鞏固德育工作的成果，為我校教育教學(xué)水平的穩(wěn)步提高保駕護航
二、工作目標(biāo)
1、以“一個目標(biāo)（學(xué)會做人）”、“兩個服務(wù)（為提高教育質(zhì)量服務(wù)，為未來社會主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù)）”、“三個重點（創(chuàng)示、素質(zhì)教育、安全）”、“四個突破（環(huán)境衛(wèi)生、寢室管理、三操質(zhì)量、文明禮儀）”、“四個場所（教室辦公室、寢室、操場、食堂）”、“六個渠道（課堂教育、班會、讀報、課余活動、板報、廣播）”、“七種方法（說理疏導(dǎo)、榜樣示范、實踐教育、情境熏陶、心理咨詢、規(guī)范約束、集體會診）”、“八步程序（穩(wěn)定情緒、了解情況、思考對策、發(fā)現(xiàn)優(yōu)點、尋找缺點、溝通落實、跟蹤反饋、調(diào)整策略）”作為本學(xué)期的工作目標(biāo)，扎實細(xì)致開展德育工作，實現(xiàn)德育工作的民主化、科學(xué)化、自治化、有效化、特色化。
2、學(xué)習(xí)落實和內(nèi)化《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》和《里田中學(xué)學(xué)生獎勵與處罰條例》，促進學(xué)生文明素養(yǎng)的形成和提高。
3、努力加強德育工作隊伍建設(shè)，整合學(xué)校、社會和家庭的德育力量，形成德育合力，確保管理效果。
4、拓寬德育渠道，充實德育內(nèi)容，增強德育工作的針對性、實效性。
5、加強自身建設(shè)，務(wù)實、有效地完成各項德育工作。
三、主要工作措施
1、強化德育教育網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。
學(xué)�！烫帯昙壗M—班主任—科任教師—班干部；教務(wù)處—教科組—教研組—教師（科研課題）；寢室管理員—樓長—室長；衛(wèi)生管理員—勞動委員—監(jiān)督員；學(xué)生會、團支部——班干部—自愿者；家庭—學(xué)校—社區(qū)；教室—寢室—食堂—操場—綠化場地等，點上著眼，線上延伸，面上拓展，形成人人參與，人人會管的德育網(wǎng)絡(luò)和德育隊伍。以各類德育活動為載體，全面、全程、全員、全方位展開德育工作。
2、加強德育隊伍建設(shè)。
�、�、班主任隊伍，首先培養(yǎng)一支能力強、講奉獻、有愛心、師德好的班主任隊伍，其次培養(yǎng)一批有上進心的班主任后備隊伍。為新老教師提供培訓(xùn)的機會、學(xué)習(xí)的機會、鍛煉的.機會、提高的機會；改革班主任考核辦法，班主任的考核力求做到公開、公平、公正；各類政策、評優(yōu)、先進、晉級等對班主任做盡可能的優(yōu)惠和傾斜。最大限度調(diào)動班主任和后備班主任的學(xué)習(xí)工作的積極性、主動性。引導(dǎo)教職工特別是班主任學(xué)習(xí)教育學(xué)、心理學(xué)的理論，熟悉學(xué)生的心理特點及其發(fā)展變化規(guī)律，認(rèn)真總結(jié)他人教育的方法措施、程序，并善于創(chuàng)造靈活多變的工作方法，強化一崗雙責(zé)意識，全體科任教師參與到德育工作中來。
②、學(xué)生干部。努力培養(yǎng)學(xué)生干部，多渠道開展德育工作。創(chuàng)設(shè)各類崗位，開展各類活動，在活動中培養(yǎng)學(xué)生干部，在活動中開展德育工作。班干部、團干部、學(xué)生會干部、室長、自愿者，通過推薦、競選、自薦等多渠道安排到各類崗位，加大培訓(xùn)力度，提供鍛煉機會，提高他們的自我約束能力和管理能力。
�、�、門崗保衛(wèi)。堅守崗位，盡職盡責(zé)，嚴(yán)格管理，耐心解釋，熱情服務(wù)，定時不定時對校園進行巡邏，細(xì)致認(rèn)真做好出入校門人員的登記工作，使門崗成為學(xué)校對外宣傳的窗口，使學(xué)校成為社會治安的一片凈土，保證教師安心教書育人，學(xué)生放心讀書學(xué)習(xí)。
�、�、寢室管理員、值班教師。要增強責(zé)任意識，提高管理水平，兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守，嚴(yán)格檢查，周到服務(wù)，牢固樹立安全第一的思想。確保寢室文明、清潔、安全、溫馨。嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生管理和寢室管理辦法抓正反典型，努力凈化、美化校園環(huán)境，用優(yōu)美的環(huán)境陶冶人。推動學(xué)校的環(huán)境衛(wèi)生、寢室管理工作上水平、上層次，為爭創(chuàng)市級校風(fēng)示范校和市義務(wù)教育示范校打下基礎(chǔ)。
3、建設(shè)豐富多彩的校園文化氛圍，以健康活躍的氣氛感染人。
辦好黑板報、宣傳欄、校園之聲廣播，利用好食堂里的閉路電視播放愛國主義電教片。
學(xué)期工作計劃 篇10
作為新一屆院學(xué)生會，我們對自己的未來布滿著美好的憧憬，同時也肩負(fù)著歷史的使命。我們將沿襲上屆院學(xué)生會的優(yōu)良傳統(tǒng)，并在此基礎(chǔ)上進行突破和創(chuàng)新，這對我們不僅是一種壓力，更是一種動力。總結(jié)過去、展望未來，第二屆學(xué)生會將以“團結(jié)、求實、進取、創(chuàng)新”為宗旨，以“打造有戰(zhàn)斗力、有凝聚力的'集體”為目標(biāo)，制定圍繞“一切為了學(xué)生，為了學(xué)生的一切，為了一切的學(xué)生”為主的20xx年學(xué)生會工作計劃。
在學(xué)生會主席團及各部部長全面負(fù)責(zé)的前提下，院學(xué)生會全體成員均實行分工負(fù)責(zé)制度，做到分工明確，責(zé)任到人。
1．主席從總體上負(fù)責(zé)全面工作和辦公室工作計劃。
2．副主席協(xié)助主席的日常工作，并具體分管各部的工作。
3．在分工負(fù)責(zé)的同時，加強團結(jié)，加強各部成員之間的配合協(xié)作，做到分工不分家。
4．各部部長負(fù)責(zé)本部及各系相關(guān)委員的工作，部門內(nèi)部也實行具體分工負(fù)責(zé)制。
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