加薪申請書15篇[熱門]
在一步步向前發(fā)展的社會中,各種申請書頻頻出現(xiàn),我們在寫申請書的時候要注意態(tài)度要誠懇、樸實。來參考自己需要的申請書吧!以下是小編整理的加薪申請書,僅供參考,大家一起來看看吧。
加薪申請書1
尊敬的公司領導:
隨著我公司的不斷發(fā)展,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。
我是20xx年xx月進入公司的,自加入公以來,始終以快樂飽滿的`情緒投入到工作學習中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自身應盡的責任,因為您是我的直接領導,這些您應該是了解的,您甚至可以從同事們那里得到對我的評價。
我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您明確提出加薪請求,希望領導對我的申請能加以重視。如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求,我誠懇的希望您能明確提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自身能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。
也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這不是我惟一的追求。
申請人:
日期:
加薪申請書2
領導:
您好!
本人從畢業(yè)后一直在---工作,至今已經(jīng)是第---個年頭過半了。一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任。此外在做好本職工作的同時,參加各種培訓考試學習,以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。
經(jīng)過慎重的考慮,特向您提出加薪請求,理由如下:
1、目前我所負責的工作內(nèi)容有:業(yè)務跟單助理,對外輔料操作員,輔助辦公室內(nèi)勤工作。作為輔助跟單,哪里需要往哪上,這個忙完幫另外一個,眾多的工作內(nèi)容造成我目前的工作狀態(tài):業(yè)務員空時我不空,業(yè)務員忙時我更忙。
2、---是徐州市規(guī)模較大的外企之一,但至今本人的薪水為---,遠低市平均月薪水平。而能給我?guī)眍~外收入的外單越來越少,今年至今的月均提成也只能達到¥---/月。兩者相加,仍然低徐州最低月薪水平。
3、以---內(nèi)部員工薪水平做平行參考,比較的結(jié)果是:相同的薪水,本人從事更多的.工作內(nèi)容;或者相同的工作內(nèi)容,而本人獲得的卻偏低的薪水。
基于以上實際情況,懇請領導考察并同意給本人提高薪水。
此致
敬禮!
申請人:
申請日期:20xx年XX月XX日
加薪申請書3
尊敬的的領導:
您好!
首先,我非常感謝公司和領導給我鍛煉的機會,讓我學到了很多東西;從XXXX到公司,這幾年,我認真誠懇,努力把工作做好,這幾年,我的工作逐漸充實,工作能力不斷提高,這主要得益于領導的培養(yǎng)和幫助。主要負責XX個崗位。自從擔任XX這個職位以來,讓我深深感受到XX這個職位對公司的重要性。
我認為薪酬是有回報的,而我個人的經(jīng)濟負擔比較重,所以我提出了申請,希望公司可以考慮將目前的月薪XXXX提高到XXXXXX,主要目的是為了讓自己能夠安全的為公司工作,更好的為公司工作。
如果公司認為我的工作內(nèi)容和質(zhì)量不符合標準的這個應用程序,我衷心希望領導人能給了我寶貴的.意見和建議,這樣我可以更準確的工作在未來的方向和目標,同時提高我的個人能力做得更好,朝著更高的目標。如果公司不考慮這個申請,我仍然會以認真負責的態(tài)度去做我的工作。
期待領導的認可!
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
加薪申請書4
尊敬的經(jīng)理:
您好!
隨著公司不斷的發(fā)展,我自己的個人能力也一起在進步和提升。在這段共度的時光里,身邊的同事給了我很大的幫助,同時我也十分感謝領導對我的'重視和栽培。
我是xx年8月進入公司的,自加入公以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任,因為您是我的直接領導,這些您應該是了解的,您甚至可以從同事們那里得到對我的評價。
我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望領導對我的申請能夠加以重視。
如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。
也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這不是我惟一的追求。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
加薪申請書5
尊敬的領導:
您好!
我是20xx年x月進入公司,20xx年x月調(diào)到x公司財務部,首先感謝公司領導對我關心和重視,為我提供了這么好工作環(huán)境。自加入x公司以來,始終以快樂飽滿情緒投入到工作學習中,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司發(fā)展做出了自己應盡責任,您是我的領導,這些您應該是了解,您甚至可以從同事們那里得到對我評價。我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望領導對我申請能夠加以重視。我的`理由如下:
我現(xiàn)在的崗位是x崗我的崗位工資是x元,按照公司的財務制度要求,x崗的工作范圍是x,本著加強業(yè)務水平和為領導分擔工作的理念,我從20xx年x月份就已經(jīng)在做會計憑證、記賬、國稅和地稅的納稅申報等工作,實際情況是我已經(jīng)在做會計崗位的工作了。提出加薪要求,并不是“邀功”,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤會我的本意,我只是實話實說。
如果公司領導認為我現(xiàn)在工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪要求,我誠懇希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力方向和目標,在提升自己能力同時將工作做更好,向更高目標邁進。
也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極、認真負責態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,薪水雖然很重要但這不是我惟一的追求。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
加薪申請書6
XX領導:
您好!隨著我公司的不斷發(fā)展狀大,我個人的潛力也在不斷的提升和進步。我感謝公司領導對我的栽培和幫忙,我十分的信任你們。基于對公司的熱愛和對領導的信任,鑒于此刻的工作職責范圍和工作強度,我期望月薪是----元---在原基礎上增加300元---。
如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時光和身體健康來說是不公平和不值得的。提出這樣的薪金要求,并不是“居功自傲”,我所付出的'談不上“功”,所以請不要誤會我的本意,我只是實話實說。
我相信,只要付出,就會有收獲!如果公司領導認為我此刻的工作資料及質(zhì)量還未能到達----元月薪的要求,我誠懇的期望您能提出誠肯的意見或推薦,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自我潛力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。
也請您放心,如果公司不予思考,我仍然會像以前一樣,用用心的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的知識和修養(yǎng)要求我就應做到的。期盼您的答復。
申請人:
申請日期:20xx年XX月XX日
加薪申請書7
恭敬的x領導:
您好!
我于20xx年入職該公司至今已有四年多時間,在這四年的時間里,讓我學到了無數(shù)的東西,首先我很謝謝公司給我鍛煉的時機,以及無數(shù)方面的幫忙。千言萬語化成一顆感恩的心,盼望更好的報答公司。這是我的初衷。隨著時間的推移與經(jīng)驗的增加,如今的我可以說在公司做事越發(fā)得心應手,相對于以前來說有了更大的變化。不僅可以做單一的開票工作,還能負責配送、話務工作。以及發(fā)貨聯(lián)系、其它瑣碎事情〔示例;送貨過程中浮現(xiàn)的問題,庫房裝貨問題等等〕在去年的一年時間里,更是間接做了公司所屬財務錄入工作〔銷售日報表及費用支出等〕我自認為對公司不能說是兢兢業(yè)業(yè),但也是勤勞肯干的。信任我的作為領導也是看在眼里的。鑒于如今的工作量加大以及我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前進展的'城市〔物價上漲,貨物膨脹〕無論是在經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅。在這種形勢下,現(xiàn)有的工資水平顯得有些薄弱,已經(jīng)成為限制我自身進展的最主要因素之一,這是其一,其二,在公司的幾年時間內(nèi),我向來盼望可以得到更大的進展空間,對自己的能力可以有更深層入的提升,但公司都未予以理睬,這點我很絕望。對于一個老員工的我來說,假如她的工作量加大,而薪金卻和新員工的相同,這點是無法理解的。鄭重表明一點的是公司領導的允諾竟然向來未兌現(xiàn),著實讓我有些憋屈。作為一個一諾千金還是有必要的。大概我做的還不夠令公司領導稱心,大概我還須要努力鍛煉,但我盼望領導能給我一定的答復和倡議。另外一點須要表明的是我也不想在公司人員不具備的狀況下提出這樣種要求,在此狀況下提出實屬于無奈,望公司領導理解。
為了能更好的為公司效力,也為了我能夠安安心心的工作,使自身能得到更好的進展,特此向公司領導提出加薪申請。申請工資為在原有工資的根底上回升3%,其它不變。
固然加薪不是目的,只是盼望我做的工作與努力成正比。
xxx
20xx年xx月xx日
加薪申請書8
尊敬的領導:
我從畢業(yè)后一向在xxx工作,至今已經(jīng)是第xxx個年頭過半了。經(jīng)過慎重的思考,特向您提出加薪請求,理由如下:
目前我所負責的工作資料有:業(yè)務跟單助理,對外輔料操作員,輔助辦公室內(nèi)勤工作。作為輔助跟單,哪里需要往哪上,這個忙完幫另外一個,眾多的`工作資料造成我目前的工作狀態(tài):業(yè)務員空時我不空,業(yè)務員忙時我更忙。但至今我的薪水為xxx(稅后xxx多點),遠低xxx平均月薪水平。而能給我?guī)眍~外收入的外單越來越少,今年至今的月均提成也只能到達¥xxx/月。兩者相加,仍然低于xxx平均月薪水平。
以xxx內(nèi)部員工薪水平做平行參考,比較的結(jié)果是:相同的薪水,我從事更多的工作資料;或者相同的工作資料,而我獲得的卻偏低的薪水。
基于以上實際狀況,懇請領導考察并同意給我提高薪水。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
加薪申請書9
尊敬湯經(jīng)理、各位領導:
您們好!
我是設備維修噴油維護組員工王定中,工號,職別3xJ,入職時間20xx年4月27日。
十分榮幸在公司快速發(fā)展期間,加入了設備維修大家庭。再次臨近一年一度的調(diào)薪之際,我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出升職加薪請求!
隨著公司的不斷發(fā)展,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們在一起工作產(chǎn)生了感情,同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助!在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,因為您是我的直接領導,這些您應該非常了解,您甚至可以從員工們那里得到對我的評價。
進入公司以來,已經(jīng)快五年了,F(xiàn)在我的基本月薪現(xiàn)在是3551元,加上加班費和伙食補貼等總工資一般也就5000多元。其實,在這之前我也寫過調(diào)薪申請,因為當時范經(jīng)理聘用我時承諾試用期過后可以調(diào)薪就定了是底薪僅2600元,可是后來說公司制度有改試用期過后沒有加薪了。由于我妻子也是公司老員工,并且來公司之前我們已經(jīng)在東莞買了房子,父母小孩一家人也安頓在了這邊,擺正心態(tài)堅持了下來。也堅信,只要付出了,總會有收獲?墒沁@么幾年了,我的工資一直是噴油維護組墊底的,然而KPI績效考評標準是一樣的。如今,我自信我的工作能力不比3xS甚至4xJ遜色。因此,我冒昧申請加薪、升職。請領導審核、批準!
如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到升職加薪的.要求,我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。
也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的修養(yǎng)要求我應該做到的。
升職加薪不是目的,只是希望讓我們做得更好!
期待您的答復。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
加薪申請書10
尊敬的領導:
隨著我公司的不斷發(fā)展狀大,我個人的能力也在不斷的提升和進步。來到公司已經(jīng)有2年多了,這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個伙伴們。我給予了他們的同時,他們也給予了我更多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助,我非常的信任你們;趯镜臒釔酆蛯︻I導的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責范圍和工作強度,我希望您能對我的薪資予以調(diào)整。
人追求的目標越高,他的才力就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,員工的`素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平的。也許您現(xiàn)在還不能同意我這個申請,但我會一如既往的努力工作,做好每一件事。
我是農(nóng)民家的孩子,家境很一般,而今父母年邁,尚要辛勤勞作,每每想到烈日當空而父母田間苦苦耕作,恨不能飛身擋日遮陰父母,我已成人應該承擔養(yǎng)家糊口之重擔,但目前收入低薄。雖然——的消費水平不是很高,我依然省吃檢用,但每月僅能自給。可憐我一片孝心,只能如大江之水向東流,心中僅能哀傷。
在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,雖然您不是我的直接領導,但這些您也應該非常清楚的了解,您甚至可以從其他員工們那里得到對我的評價。提出對薪金的調(diào)整,并不是“居功自傲”,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤會我的本意,我只是實話實說。我相信,只要付出,就會有收獲!
如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。
也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的知識和修養(yǎng)要求我應該做到的。
期待您的答復。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
加薪申請書11
尊敬的領導:
您好!
您好!我于去年xx月來到公司,轉(zhuǎn)眼已一年多的時間。這一年以來,承蒙公司的信任與培養(yǎng),使我在各方面都有了很大提高。尤其在我學習方面,公司更是關懷至深,在此我甚表感謝!同時我也將竭盡全力,將我所學知識用于工作中來,以發(fā)揮更大潛能,全面提高工作效率。
一直以來,在工作方面我都是認認真真,力求把工作完成得盡善盡美,因為我認為“誠實做人,老實做事”是任何時候都應該遵守的人生信條。
我覺得,能為公司多出一份力,是我能力的體現(xiàn),也是我的價值所在,但簽于目前人們生活水平的不斷提高,市場物價的不斷上漲,我的'工資水平難以與之平衡,經(jīng)過多日慎重考慮,特向您提出加薪申請。
我知道我的工作性質(zhì)和業(yè)務部人員沒有可比性,但我現(xiàn)在工作內(nèi)容包括行政內(nèi)勤、人事、財務、業(yè)務輔助等多項,還有其它臨時任務,可以說哪里需要往哪搬,業(yè)務閑時我不閑,業(yè)務忙時我更忙。
如果公司認為我目前工作水平或工作內(nèi)容還未能達到加薪的要求,誠懇公司能夠?qū)ξ姨岢鲆庖姾徒ㄗh,讓我在今后工作中有一個努力的方向和目標,更加努力的提高自己。
您放心,如果此申請不被公司采納,我也會一如既往,積極、樂觀、認真的做好每一件事,不會因此而怠慢工作,因為這并不是我的追求。
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
加薪申請書12
尊敬的領導:
您好!
我自去年x月份有幸進入公司以來,已有一年,期間一直擔任職務。抱著xx(公司名字)是我家,繁榮大家樂的心情,一直努力工作,不敢有絲毫懈怠之心,在提高個人工作技術(shù)同時,有幸也能為公司添磚加瓦略盡綿力,此實為我輩之幸。
公司待我不薄,我雖不才,但報效之心未泯,而螻蟻之力雖不足以憾山,但公司胸懷虛谷海納百川不擇細流,也能容我一片天地,所以我輩常常自勉自勵,不敢忘記公司深情厚意,平日里隨工作煩瑣無味,卻不敢不不效死力,心中別無它法,只愿公司興旺發(fā)達。
我本布衣子弟,家中貧寒,父母艱難養(yǎng)我成人,養(yǎng)育之恩不能不報,而今父母年邁,尚要辛勤勞作,每每想到烈日當空而父母田間苦苦耕作,心如刀割恨不能飛身擋日遮陰父母,我已成人應該承擔養(yǎng)家糊口之重擔,但目前收入低薄,每月只有x千,而城本就消費水平極高,雖省吃檢用,又不沾煙酒不近女色,每月僅能自給?蓱z我一片孝心,只能如大江之水向東流,心中僅能哀傷。
但想到公司一向有愛撫員工的傳統(tǒng),我便有如大海中見浮舟,黑夜中遇燈塔,心中便有了走下去的.希望,公司領導均比我年長,或為長輩或為兄長,游子之心必然能深切體會,護犢之情只會尤然而生。如能將我的工資提高x百元左右,就能解的我燃眉之急,而深情厚意,敢不厚藏,而表現(xiàn)于工作之中。
所以我正式提出申請,希望公司將我個人工資提高到xx整,希望領導能給予批準。
謝謝!
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
加薪申請書13
尊敬的領導:
您好!
本人從畢業(yè)后一直在xx工作,至今已經(jīng)是第x個年頭過半了。經(jīng)過慎重的考慮,特向您提出加薪請求,理由如下:
1、目前我所負責的工作內(nèi)容有:業(yè)務跟單助理,對外輔料操作員,輔助辦公室內(nèi)勤工作。作為輔助跟單,哪里需要往哪上,這個忙完幫另外一個,眾多的工作內(nèi)容造成我目前的工作狀態(tài):業(yè)務員空時我不空,業(yè)務員忙時我更忙。
2、xx杭辦是杭州市規(guī)模較大的外企杭辦之一,但至今本人的薪水為xxx(稅后xxx多點),遠低杭州市平均月薪水平。而能給我?guī)眍~外收入的外單越來越少,今年至今的月均提成也只能達到¥xxx/月。兩者相加,仍然低于杭州市平均月薪水平。
3、以xx內(nèi)部員工薪水平做平行參考,比較的結(jié)果是:相同的薪水,本人從事更多的`工作內(nèi)容;或者相同的工作內(nèi)容,而本人獲得的卻偏低的薪水。
基于以上實際情況,懇請領導考察并同意給本人提高薪水。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
加薪申請書14
XX領導:
你好!
我是XX年XX月進入公司,XX年XX月調(diào)到公司XX部。首先感謝公司領導對我關心和重視,為我提供了這么好工作環(huán)境。
自加入XX公司以來,始終以快樂飽滿情緒投入到工作學習中,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司發(fā)展做出了自己應盡責任,您是我的領導,這些您應該是了解,您甚至可以從同事們那里得到對我評價。
我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望領導對我申請能夠加以重視。
我的理由如下:
我現(xiàn)在的崗位是XX崗,我的崗位工資是XXXX元,按照公司的財務制度要求,XX崗的工作范圍是XX,本著加強業(yè)務水平和為領導分擔工作的.理念,我從XXXX年X月份就已經(jīng)在做XXXX等工作,實際情況是我已經(jīng)在做XX崗位的工作了。
提出加薪要求,并不是“邀功”,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤會我的本意,我只是實話實說。
如果公司領導認為我現(xiàn)在工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪要求,我誠懇希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力方向和目標,在提升自己能力同時將工作做更好,向更高目標邁進。
也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極、認真負責態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,薪水雖然很重要但這不是我惟一的追求。
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
加薪申請書15
尊敬的鄭總:
您好!
我是20xx年x月進入公司,轉(zhuǎn)眼已一年有余,首先感謝公司領導對我關心和重視,為我提供了好的工作環(huán)境和鍛煉自己能力的機會。
隨著公司的不斷發(fā)展,同事們給予了我很多關心,公司領導王總也給予了我極大的栽培和幫助,從稚嫩到成熟、從內(nèi)業(yè)資料到一期工程主管,我實現(xiàn)了重要的自我價值體現(xiàn)、自我能力提高,同時也記錄了我成長史中的點點滴滴……
內(nèi)業(yè)資料的工作不僅僅是資料信息的歸檔整理,它還是連接工程參建五方的溝通樞紐,著高層領導的'重要決策指令是否及時有效的傳達到位。并且我還負責著“房地產(chǎn)信息化平臺”的報建工作。
現(xiàn)又在內(nèi)業(yè)資料工作的基礎上又兼顧了一期工程1、2號樓的主管一職。負責一期工程的質(zhì)量缺陷整改、安全及進度等工作,經(jīng)過一個月的工作開展,一期工程的質(zhì)量進度安全已按部就班的陸續(xù)完成,局部不足之處,也在逐步完善當中。
社會的發(fā)展,時代的進步,我的工資從轉(zhuǎn)正后一直為2600元/月,扣除每月交納社保,每個月實際到賬工資為2315元左右,父親在外打工,母親是下崗工人每月補貼家用費:1000元,因此囊中羞澀,同時也考慮到我自己的個人問題。
綜上所述,特此我提出加薪請求,以期得到領導對本人工作成績的肯定和鼓勵,更是對未來工作積極性的鼓勵,如果領導認為我工作中尚有有待改進的部分,也敬請領導批評指正,我一定謹記于心、樂于修正進步,希望領導對我申請能夠加以重視!
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
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