勞動協(xié)議書通用15篇
現如今,越來越多地方需要用到協(xié)議,協(xié)議協(xié)調著人與人,人與事之間的關系。想必許多人都在為如何寫好協(xié)議而煩惱吧,以下是小編精心整理的勞動協(xié)議書,僅供參考,大家一起來看看吧。
勞動協(xié)議書1
聘用單位(以下簡稱甲方):_________
具體部門:_________
電話:_________
受聘人(以下簡稱乙方):_________
身份證號碼:_________
聯(lián)系電話:_________
受聘人的擔保人(以下簡稱丙方):_________
身份證號碼:_________
茲有聘用單位(甲方)_________決定聘用乙方(受聘人):_________從事相關工作,經甲、乙雙方協(xié)商一致,
達成如下協(xié)議:
一、聘用期限:
自____年_____月______日至____年_____月______日止,聘期______年,其中含試用期自____年_____月______日至____年_____月______日止,共_________月。
聘期滿前______月經甲乙雙方認可協(xié)商后可續(xù)簽合同。
二、工資待遇與獎懲
1、正式聘用期工資為:以人事局審核審定工資為準。
2、試用期與正式聘用期月工資中均包含醫(yī)療、養(yǎng)老保險等費用,具體手續(xù)甲方負責辦理。
3、期享受所在部門(科室)相應職稱獎金,具體數額科室根據工作表現在本院審核審定。
6、正式聘用期內勞保、值班及加班補貼以院內規(guī)則為準。
7、聘用期內對醫(yī)院作出突出貢獻或者因勞動紀律、規(guī)章制度及質量考核等情況而出現的獎懲時,等同于本院職工標準實施獎罰。
三、甲方的權力與義務:
1、積極為乙方提供開展工作所需的辦公場所、設施及必要的用品,由具體聘用部門負責安排。
2、及時按相關標準向乙方兌現工資及獎懲資金。
3、試用期根據工作表現可隨時提出解除聘用,但需提前7天通知乙方;聘用期內若乙方不能勝任本職工作或因為違法行為及重大醫(yī)療事故等情況時,甲方有權單方面解除聘用,同時應提前15天通知乙方,并于解聘之后30天內將應支付給乙方的工資等費用兌現。此款中提前通知期限對財物、信息等特殊部門視具體情況而定,不參照本條款。
4、對相關技術工作,依法要求相應資格證及其他證件的,甲方有權要求乙方提供并備查,同時協(xié)助指導乙方辦理具體手續(xù)(醫(yī)生、技師由醫(yī)務科,護士由護理部,其他人員由院辦公室協(xié)助指導)。
5、聘用期內如乙方工作積極主動,工作能力強,或對本院的發(fā)展作出了突出貢獻,同時符合用人調入標準,雙方自愿的前提下,可考慮辦理調動手續(xù)。
四、乙方的`權力與義務:
1、試用期內乙方可根據情況隨時提出解除聘用,但需提前7天通知甲方,作好各方面交接工作。
聘用期內原則上不準辭職,無故提出辭職者,需提前15天通知甲方并作好各項交接工作,交接后30日內領取相應工資等報酬,但保證金不再退還。
2、試用過程中有意繼續(xù)聘用者,須在試用期積極辦理好各種變更注冊和登記手續(xù),利于聘用期工作的開展。
3、嚴格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律、相關技術操作規(guī)程,服從甲方的工作安排,尤其對必要的值班、加班等工作不得無理拒絕。
4、工作時間同本院在職職工,除法定的節(jié)假日之外,不再享受其他休假,確有特殊情況需要休息的,須征得部門負責人同意后,按本院請假制度辦理,根據具體時間扣除相應工資。
未經同意自行休息者,7天以內按曠工對待,超過7天甲方有權單方面解聘,當月工資獎金及全部保證金等均扣除。
5、不得將甲方的技術資料、病歷文件和其他技術信息透露給第三方,否則扣除保證金并承擔相應的法律責任。
6、乙方應妥善處理與原單位的工作關系及其他關系,并保證這些關系不會影響其在甲方的工作時間和工作質量。
7、乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用,或未經甲方同意將其轉借、饋贈及移交他人。
8、乙方因違章操作或疏忽大意、缺乏責任心等情況導致醫(yī)療差錯、糾紛甚至事故者,乙方承擔相應后果,必要時甲方單方面解聘,扣除保證金。
五、違約責任:
學校臨時工聘用合同·保姆聘用合同·經紀人聘用合同·教師聘用合同此合同甲、乙雙方應嚴格執(zhí)行,如若違約,違約方按國家現行有關規(guī)定承擔違約責任。
丙方自愿為乙方提供擔保,并對乙方因本人原因給甲方造成的經濟損失承擔連帶賠償責任。
六、合同生效與終止:
1、本合同自三方簽字之日起生效(無丙方時則甲乙雙方簽字之日始)。
2、合同終止于試用期滿或聘用期滿之日,雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者,需在期滿前____月內辦理,過期補簽者不計入連續(xù)聘用期限。
七、合同簽署與爭議:
1、具體程序為:
(1)部門負責人提出聘用申請及人選建議,
(2)醫(yī)務科、護理部、辦公室按所需條件認可,
(3)院務會討論決定試用或聘用,
(4)乙方將畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)證醫(yī)務人員聘用合同及各項規(guī)定身份證復印件交醫(yī)務科、護理部或辦公室。
(5)甲方具體部門負責人與乙方商定工資標準并簽字認可,
(6)院方簽署并蓋章后生效,連同乙方各種證件復印件留甲方人事處備存,其余由甲方具體部門、乙方、丙方(無丙方時省略)各執(zhí)一份。
2、未盡事宜雙方或三方協(xié)商解決,若各方對合同內容出現爭議,各方應首先選擇協(xié)商方式解決,如協(xié)商無效可考慮由仲裁機構仲裁。
八、本合同一式四份,甲方具體部門、乙、丙三方,甲方人事處各一份(無丙方時為一式三份)。
甲方負責人(簽章):_________
具體應聘部門負責人:_________
乙方(簽):_____________
丙方(簽):____________
_____年_____月______日
勞動協(xié)議書2
甲方:
乙方:
跟據《中華人民共和國合同法》和相關法律法規(guī),為明確雙方在工程承包中的權力﹑義務和責任。在自愿﹑平等﹑互利的原則下,經甲乙雙方協(xié)商同意簽訂本協(xié)議,并以共同遵守。
第一條:工程概況:
。1)工程名稱:
(2)工程地點:
。3)工程運距:62-67公里
(4)運輸期限: .施工期間有不可抗力的特殊情況時需延期,經甲﹑乙雙方確認后另立補充協(xié)議。
。5)運輸方式:清運,調車費每車 元,車到現場支付。工程開工后拾伍日內扣除。
(6)車輛規(guī)格:前四后八,凈重60噸。
。7)運輸價格:每車 元整(稅后價),甲方包吃住﹑包加油﹑包路保生活費標準每車每天 .
。8)運輸方量: .
第二條:運輸款結算與付款方式:
(1)運輸費支付方法:結算周期為24小時(周一至周日都正常結算),每日8:00―10:00為結算時間。在當日下午四點之前結算上日完成的工程量的全部錢款,結算率為100%.
(2)甲方按乙方提供的銀行賬號,由甲方通過銀行存入乙方指定銀行賬戶。甲乙雙方以甲方開具的過磅單據或方量單據為結算依據。
(3)結算以甲乙雙方現場統(tǒng)計員和乙方指定人。
。4)如甲方未能按時結算,或因甲方原因導致停工,停工損失由甲方承擔。并需支付給乙方每部車每天運輸的相應金額壹仟元整的違約賠償金,以此類推,直到解決為止。因乙方未在規(guī)定時間內(早10:00點前)將運輸票據提交給甲方所導致的未能結算,甲方不負違約責任。
第三條:雙方責任
(1)甲方責任
。1)工程變更:如工程有變更甲方應提前五天通知乙方,并經雙方協(xié)商同意另行簽訂補充協(xié)議。另行辦理施工簽證和通行證。
。2)甲方負責排處社會干擾,解決裝卸點現場出現的問題,保證乙方正常施工。并負責協(xié)調交警﹑城管環(huán)保等管轄單位的關系。
(3)甲方確保乙方運輸車輛二十四小時作業(yè),保證車輛正常裝卸。
。4)甲方承諾確保被扣車輛放行,遇特殊情況扣車時間不超過24小時,如超過,甲方賠償乙方被扣車輛每部壹仟元整。
(5)甲方保證乙方所到車輛叁天內準時進場作業(yè),夜間裝卸所需的照明及其他相關措施由甲方予以確保,過橋﹑過路﹑收費站等一切費用由甲方負責承擔支付,如出現延誤,甲方補償乙方每天每部車壹仟元。(政府原因及自然安災害﹑天氣等特殊因素除外)。甲方負責乙方住宿費﹑生活費每車每天肆拾元。
。2)乙方責任
(1)乙方車輛必須聽從甲方施工現場指揮,按指定的裝卸地點﹑運輸路線運行。必須和相關單位配合好施工,否則甲方有權取消其施工資格,所產生的一切責任和經濟損失自負。
(2)乙方的車輛維修﹑保養(yǎng)﹑加機油等一切費用由乙方自己負責。
。3)乙方在施工期間不得無故停工﹑跳槽﹑賣票,偷賣柴油,如有此類事件發(fā)生,經查實后,甲方有權扣罰責任當事人,并由乙方支付給甲方當事車輛(只限責任車)總運輸量30%的賠償金,甲方有權先扣押車輛。乙方如有特殊原因需要撤場,需提前拾伍日書面通知甲方,并負責補齊撤場車輛數,方可實施撤場。如果無故退場,每車罰款伍仟元。乙方車輛必須在甲方指定時間內到達現場,保證甲方工程的正常運行。并確保每車每月25個工作日(不可抗拒因素除外),簽訂合同后,乙方在10月31日月內向甲方每一輛車輛繳納保障金每車_____元,工程完工前日內退還。
。4)乙方對所有車輛和駕駛員制定安全管理措施,加強管理,如發(fā)生非甲方原因造成的`交通事故﹑停工﹑誤工等,乙方自行負責,與甲方無關。
。5)乙方車輛在施工期間不得無故停工,車輛不得私自外出干私活,如有此類情況發(fā)生,沒車每次罰款伍仟元人民幣。
(6)乙方車輛司機不得帶病作業(yè),不得在危險地段強行作業(yè),不得酒后駕車,自帶蓬布蓋車,防止撒漏。所有的工作人員均須遵紀守法。如有違反,一切事故責任自負,與甲方無關。
(7)乙方不得避開甲方,單獨與業(yè)主聯(lián)系發(fā)生直接業(yè)務關系。如有發(fā)生罰款乙方總工期運輸量的30%費用,作為向甲方的賠償。
。8)乙方在簽訂協(xié)議時,需繳進場保證金伍拾萬元,并在伍日內進場,未按時間內進場,本協(xié)議自然失效,并扣除保證金。保證金在乙方進場施工___日內歸還。(如果車隊進場保證金按比例與聯(lián)營者共議)。
第四條:違約責任
。1)本協(xié)議任何一方不得單方終止協(xié)議,否則違約方需加倍賠償對方一切經濟損失(不可抗力的因素除外)。因本合同工期為三年,一年一續(xù)簽。在第一年合同終止,要續(xù)簽第二年合同期間,我公司享有優(yōu)先權,只有我公司放棄與甲方續(xù)簽合同意愿后,甲方才可聯(lián)系第三方洽談合同事宜。
(2)因刮風下雨等自然災害及其他原因或港上檢查﹑政府行為等不可抗拒的因素造成停工,甲乙雙方互不追究責任,互不賠償,但甲方必須負責乙方住宿費﹑生活費每輛車肆拾元。
。3)雙方在履行過程中發(fā)生爭議,雙方無法解決,可依法向人民法院提出訴訟。
(4)未盡事宜,雙方另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議,并與本協(xié)議具有同等法律效果。
。5)本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。雙方簽字蓋章后生效。
甲方: 乙方:
地址: 地址:
身份證號: 身份證號:
電話: 電話:
勞動協(xié)議書3
甲方:(用人單位)______________
法定代表人:______________
乙方:(勞動者)______________
身份證號:_____________________
根據《中華人民共和國勞動法》和《勞動合同法》,現甲、乙雙方經協(xié)商一致,就勞動合同終止后的相關事宜達成如下協(xié)議,以便共同遵守執(zhí)行:
第一條甲乙雙方于____年____月____日簽訂勞動合同,至____年____月____日勞動合同期滿。現因______的原因,甲方不再和乙方續(xù)訂勞動合同,甲乙雙方一致同意解除勞動合同關系。
第二條因為是甲方提出與乙方解除勞動合同,按照《勞動合同法》的規(guī)定,甲方結清乙方的工資,支付乙方經濟補償金____元。
第三條乙方辦理完各項交接后___日內,甲方向乙方提供包括解除勞動合同在內的.相關證明。乙方應于勞動合同解除后____日內到甲方辦理相關轉移手續(xù),逾期不辦責任自負。
第四條乙方自愿放棄其他所有訴求。
第五條本協(xié)議經甲乙雙方簽字或蓋章后生效雙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力。
甲方(公司):______________
法定代表人:______________
_______年_______月_______日
乙方(簽字):______________
_______年_______月_______日
勞動協(xié)議書4
甲方:,性別:,民族:,年月日生,公民身份證號碼:,聯(lián)系電話:
乙方:,性別:,民族:,年月日生,公民身份證號碼:,聯(lián)系電話:
年月日,甲方雇傭乙方為其提供勞務工作,約定月工資元,每月一結。年月日,乙方在甲方位于市區(qū)干活摔倒受傷。受傷后甲方將乙方送往南京中大醫(yī)院住院治療,治療期間甲方支付了全部醫(yī)療費用,估計元左右。年月日乙方出院回家休養(yǎng),甲方額外支付給乙方元。現甲乙雙方經友好協(xié)商,自愿就該雇主甲方賠償雇員乙方在工作中受傷一事達成如下協(xié)議:
1、甲方一次性賠償乙方萬元,包括后期醫(yī)療費,誤工費,護理費,營養(yǎng)費,殘疾賠償金,精神損害撫慰金等。
2、支付期限與方式:甲乙雙方在簽訂本協(xié)議之日起日內甲方支付給乙方。
3、上述賠償款為一次性終結賠償,此事故一次性解決,甲乙雙方就本起提供勞務致雇員受傷一事賠償事宜再無其他任何糾紛。
本協(xié)議自甲乙雙方簽字確認、生效,甲乙雙方各執(zhí)壹份,具有同等法律效力。
甲方:乙方:
日期:日期:
勞動協(xié)議書5
甲方:___________________________
乙方:___________________________
根據《中華人民共和國勞動合同法》以及有關法律、法規(guī)和政策的規(guī)定,經雙方平等協(xié)商,訂立本用工合同。
一、合同期限
合同期限為一年。即自_________年________月_______日起至_________年________月_______日止。
二、工作內容
乙方同意按甲方工作需要,在________________崗位工作,履行職責,完成任務。
乙方應遵守甲方依法制定的管理制度。
三、勞動保護和工作條件
甲方為乙方提供生產所需的勞動保護用品。乙方應嚴格遵守各項安全操作規(guī)程。
四、工作報酬
按雙方商定的'計件工資標準定時發(fā)放,不再享受其它福利待遇及費用。
五、工作紀律
1。乙方服從甲方的生產按排,完成生產任務,保證產品質量。
2。特殊情況不能上班時需事先請假。
3。愛護公共財產,保管好自己的工用具,發(fā)生丟失要給予賠償。
4。未經甲方允許,不得攜帶公司任何物品出崗。
六、合同變更、終止、解除的條件
如有違反甲方工作紀律的,甲方有權解除合同并提前通知乙方;乙方對甲方的工作安排、工資待遇或其它種種原因如有不滿,同樣有權解除合同,但需提前通知甲方。
七、注意安全生產,乙方如違反操作規(guī)程所出現的事故,由乙方承擔全部事故責任。
八、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):_______________乙方(簽字):_______________
_________年________月_______日_________年________月_______日
勞動協(xié)議書6
甲方:____集團)有限公司
乙方:____身份證號碼:______
________(集團)有限公司,與______(集團)有限公司成本合約部預算員(______)在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,就雙方之間勞動法律權利義務關系達成協(xié)議:
(一)甲乙雙方共同確認:本協(xié)議系雙方自愿協(xié)商達成的真實意思表示,不存在欺詐、脅迫、重大誤解等影響協(xié)議效力的情形,雙方均應自覺遵守和履行,不得以各種理由要求確認無效或者撤銷或者變更。雙方之間不存在本協(xié)議書以外的其他勞動爭議,也不存在本協(xié)議書以外的.其他任何未結款項。
(二)甲、乙雙方于20____年06月30日起終止勞動關系。甲乙雙方之間自勞動關系終止之日起,再無任何(包括但不限于)勞動糾紛在內的所有涉法糾紛。
(三)經雙方核對無誤,甲方在本協(xié)議簽字生效后十五個工作日內,一次性支付乙方(含稅)人民幣壹萬伍仟柒佰叁拾玖圓伍角整(包含但不限于乙方服務期間所應享有的各項合法所得及費用:保密費、加班費、離職補償費、帶薪年休假補償、社會保險費等各種形式的勞動報酬等以及相關全部經濟補償等費用)。
(四)乙方自愿放棄其他請求,且不再就勞動報酬、社會保險費繳交及各種社保待遇、經濟補償、賠償金及其它涉及勞動爭議事項向有關部門投訴、提出仲裁申請或提起訴訟。甲乙雙方在勞動合同關系解除后無任何糾葛,乙方承諾并放棄任何可能存在的權利和權益。
(五)乙方不得向除甲、乙雙方外任何個人或單位泄露任職期間接觸到的本公司全部相關信息及本協(xié)議的內容。乙方若違約則無條件承諾:在甲方書面提出賠償要求后一個自然月內返還本協(xié)議中乙方所得及賠償甲方人民幣貳拾萬元整。
本協(xié)議自甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效。本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:______(集團)有限公司
乙方(簽字):
日期:____年____月____日
勞動協(xié)議書7
甲方:______
地址:______
乙方:______
性別:______
出生日期:____
居民身份證號碼:______
聯(lián)系方式
根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限第一條本合同期限類型為______期限合同。
本合同生效日期______年______月______日,其中試用期______個月。
二、工作內容
第二條乙方同意根據甲方工作需要,擔任______崗位(工種)工作。
三、勞動保護
甲方保證乙方每周至少休息一日,甲方由于工作需要,經與乙方協(xié)商后可以延長工作時間,
第三條甲方安排乙方加班的,應安排乙方同等時間補休或依法支付加班工資;加點的,甲方應支付加點工資。
第四條甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產工藝流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。甲方應按照國家或北京市有關部門的規(guī)定組織安排乙方進行健康檢查。
第五條甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。
四、勞動報酬
第六條甲方的工資分配應遵循按勞分配原則。
第七條執(zhí)行定時工作制或綜合計算工時工作制的乙方為甲方工作,甲方每月______日以貨幣形式支付乙方工資,工資不低于______元,其中試用期間工資為______元。
第八條由于甲方生產任務不足,使乙方下崗待工的,甲方保證乙方的月生活費不低于______元。
五、保險福利待遇
第九條乙方患職業(yè)病或因工負傷的工資和醫(yī)療保險待遇按國家和上海市有關規(guī)定執(zhí)行。
六、勞動紀律
第十條乙方應遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護甲方的財產,遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業(yè)技能。
第十一條乙方違反勞動紀律,甲方可依據本單位規(guī)章制度,給予紀律處分,直至解除本合同。
七、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂
第十二條訂立本合同所依據的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同的相關內容。
第十三條經甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
第十四條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1.在試用期間,被證明不符合錄用條件的;
2.嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;
3.嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
4.被依法追究刑事責任的。
第十五條下列情形之一,甲方可以解除本合同。
1.乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
2.乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;
第十六條乙方有下列情形之一,甲方不得終止、解除本合同:
1.患病或非因工負傷、在規(guī)定的醫(yī)療期內的;
2.女職工在孕期、產期、哺乳期內的;
第十七條乙方患職業(yè)病或因工負傷,醫(yī)療終結,經市、區(qū)、縣勞動鑒定委員會確認完全或部分喪失勞動能力的,不得依據本合同第十五條解除勞動合同。
第十七條乙方解除本合同,應當提前三十日以書面形式通知甲方。
第十八條有下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同。
1.在試用期內的;
2.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的.手段強迫勞動的;
3.甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
第十九條本合同期限屆滿,甲乙雙方經協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。
八、經濟補償與賠償
第二十條下列情形之一,甲方違反和解除乙方勞動合同的,應按下列標準支付乙方經濟補償金:
1.甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的,除在規(guī)定的時間內全額支付乙方工資報酬外,還需加發(fā)相當于工資報酬百分之二十五的經濟補償金;
2.甲方支付乙方的工資報酬低于本市最低工資標準的,要在補足低于標準部分的同時,另外支付相當于低于部分百分之二十五的經濟補償金。
第二十一條甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立的無效勞動合同,給乙方造成損害的,應按損失程度承擔賠償責任。
第二十二條乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項,對甲方造成經濟損失的,應按損失的程度依法承擔賠償責任。
九、勞動爭議處理
第二十三條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內向______勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
十、其他
第二十四條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關規(guī)定相悖的,按有關規(guī)定執(zhí)行。
第二十五條本合同一式______份,甲乙雙方各執(zhí)______份。
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
____年__月__日
____年__月日
勞動協(xié)議書8
用人單位: (以下簡稱甲方)
勞動者: (以下簡稱乙方)
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其他有關規(guī)定,經甲、乙雙方協(xié)商一致,就解除雙方勞動合同一事達成如下協(xié)議:
第一條、勞動合同的解除
甲乙雙方之間的勞動合同關系,在簽訂本協(xié)議后即予以解除,雙方之間的權利義務關系,在本協(xié)議生效后全部予以終止。
第二條、薪酬、社保及經濟補償金
乙方確認,在簽訂本協(xié)議之前,甲方已履行用人單位全部義務,依法向乙方足額發(fā)放薪酬、辦理社保及支付各種經濟補償金。在簽訂本協(xié)議之后,乙方不得因勞動關系再向甲方主張任何權利。
第三條、工作交接及離職手續(xù)
在簽訂本協(xié)議之前,甲乙雙方已辦理工作交接和離職手續(xù),乙方的社保由乙方自行接續(xù)辦理。
第四條、保密義務
勞動合同解除后,乙方仍負有保守所知悉的'甲方商業(yè)秘密的義務,不得泄露給任何第三方。
第五條、爭議解決
甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,由雙方友好協(xié)商解決。
第六條:其他
本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日生效。
甲方:
乙方:
年 月 日
年 月 日
勞動協(xié)議書9
甲方(用人單位):_________________
乙方(職工):_________________身份證號碼:_________________
甲乙雙方于_______年_______月_______日簽訂為期年的勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協(xié)商達成一致簽訂本協(xié)議,協(xié)議內容如下:
1、自年月日起,解除雙方簽訂的勞動合同,(乙方工資結算至_______年_______月_______日。)原雙方所簽訂的'勞動合同自動無效,雙方的權利義務隨之終止,雙方均不再為對方承擔或履行任何責任與義務。
2、乙方需在離職時,妥善處理所有工作移交和歸還公司所有物品等離職手續(xù),甲方在乙方辦完離職手續(xù)十天內付清其所有款項,經雙方協(xié)商,甲方支付乙方經濟補償金元,大寫人民幣元。
3、乙方離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。
4、乙方應為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內容)進行保密,不得泄露給任何第三方。
5、甲乙雙方之間無任何競業(yè)限制協(xié)議,合同解除后,乙方無需履行任何競業(yè)限制義務。
6、本協(xié)議是解決雙方之間勞動爭議的所有內容,雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。
此協(xié)議書一式二份,都具有同等法律效力,甲乙雙方各持一份,本協(xié)議自雙方簽署之日起成立并生效。
甲方(蓋章):______________
_______年_______月_______日
乙方(簽字或蓋章):______________
_______年_______月_______日
勞動協(xié)議書10
根據《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律法規(guī)規(guī)定,甲乙雙方經平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限
甲乙雙方約定采用下列第( )種方式確定勞動合同期限
。ㄒ唬 固定期限:自 年 月 日起至 年 月 日止,其中試用期 個月。
。ǘ 無固定期限:自 年 月 日起至法定終止條件出現時止,其中試用期 個月。
。ㄈ 以完成一定工作任務為期限,自 年 月 日起至完成工作任務時止(該工作任務為甲方事先確定并且完成目標是確切具體的)。
二、工作任務和工作地點
。ㄒ唬 工作內容:乙方同意根據甲方工作需要,()安排在 崗位(工種)從事 工作。
(二) 乙方的工作地點或工作區(qū)域為 。
乙方的具體崗位職責和工作要求按甲方制定的相關標準執(zhí)行。
三、工作時間和休息休假
。ㄒ唬 工作時間:乙方的崗位(工種)實行(標準、綜合計算、不定時)工時工作制。其中,標準工時工作制度每天工作不超過8小時,每周工作不超過40小時,每周 為休息日。
實行綜合計算工時工作制或不定時工時工作制的,應當由甲方報勞動保障行政部門批準。
。ǘ 甲方依據國家和省的相關規(guī)定,保證乙方享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、產假、探親假、喪假、病假等休息休假權利。
。ㄈ 甲方因生產經營需要,經與工會和乙方協(xié)商,安排乙方延長工作時間或在節(jié)假日加班時,依法支付加班加點工資;安排在休息日加班時,安排乙方同等時間補休,如不能安排補休,依法支付加班工資。
(四) 乙方休息休假期間的工資支付或扣減辦法按國家、省及本單位依法制定的相關制定執(zhí)行。
四、勞動報酬
。ㄒ唬 甲方于每月 日前以貨幣形式足額支付乙方工資。
。ǘ 乙方試用期的工資標準為 元/月。
(三) 乙方試用期滿后,月工資為 元/月。合同履行期間,甲方按照政府發(fā)布的工資指導線要求,根據本單位每年經濟效益增長情況和本地區(qū)、行業(yè)的職工平均工資水平等因素,通過工資集體協(xié)商形式,適時增加乙方工資。
。ㄋ模 甲方原因造成企業(yè)停工、停產期間的工資支付,按照《山東省企業(yè)工資支付規(guī)定》第三十一條執(zhí)行。
五、社會保險
。ㄒ唬 自勞動關系建立之日起,甲乙雙方應當依法參加社會保險,按時足額繳納各項社會保險費,其中乙方應繳納的社會保險費用由甲方代扣代繳。
。ǘ 甲方應當每年至少一次向本單位職工代表大會或在本單位住所的顯著位置,公布本單位和個人全年社會保險費繳納情況,接受乙方監(jiān)督。
(三) 乙方因工負傷或患職業(yè)病,甲方應當負責及時救治,并按規(guī)定為乙方申請工傷認定和勞動能力鑒定,保障乙方依法享受工傷保險待遇。
(四) 乙方患病或非因公負傷,甲方保證其享受國家和省規(guī)定的醫(yī)療期和相應的待遇。
六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害保護
。ㄒ唬┘追奖仨殘(zhí)行國家關于特種作業(yè)、女職工和未成年工特殊保護的規(guī)定。甲方安排乙方的工作屬于(不屬于)國家規(guī)定的有毒、有害、特別繁重或者其他特種作業(yè)。乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,甲方應當定期為乙方進行健康檢查。
。ǘ┘追綉敒橐曳教峁┓蠂乙(guī)定的`勞動安全衛(wèi)生條件的必要的勞動防護用品。乙方應當嚴格執(zhí)行國家和甲方規(guī)定的勞動安全規(guī)程和標準。
。ㄈ┘追綉攲σ曳竭M行勞動安全衛(wèi)生教育和培訓,乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全規(guī)章制度,嚴禁違章作業(yè),防止發(fā)生勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。
七、其他約定條款(雙方約定的培訓和服務期、保密和競業(yè)限制協(xié)議為本合同的附件)
八、本合同的解除或終止,應當按照法定的條件、程序和經濟補償規(guī)定標準執(zhí)行。
九、雙方依法解除或終止本合同的,甲方應當自解除或終止本合同之日起15日內,辦理完畢乙方檔案和社會保險關系轉移等手續(xù);甲方依法應當支付的經濟補償金等相關費用,在乙方履行完交接手續(xù)時支付。
十、雙方因履行本合同發(fā)生爭議,可以依法向調解機構申請調解,或者依法申請勞動爭議仲裁,向人民法院起訴。
十一、本合同未盡事宜,或與法律法規(guī)相抵觸的,依照法律法規(guī)執(zhí)行。
十二、本合同一式兩份,經雙方簽字蓋章生效,雙方各執(zhí)一份。
甲方:(蓋章) 乙方:(簽字)
法定代表人、負責人
或委托代理人:(簽名)
**年**月**日 **年**月**日
勞動協(xié)議書11
甲方:__科技有限公司
乙方:___
甲乙雙方經友好協(xié)商,就乙方要求提前解除勞動合同等事宜達成如下協(xié)議,雙方共同遵守:
一、雙方勞動合同約定期限為20__年__月__日至20__年__月__日止,現乙方根據《江蘇省勞動合同條例》第條第一款的規(guī)定,以個人原因為由要求提前解除勞動合同,甲方表示同意;雙方確認勞動關系于____年__月__日提前解除。
二、在甲乙雙方協(xié)商一致的情況下,甲方不向乙方提出在雙方的勞動合同中約定的`違約金等權利的要求,同時乙方也放棄向甲方主張解除勞動合同補償金等所有權利;本協(xié)議生效后,雙方再無任何糾葛。
三、本協(xié)議即雙方簽章好生效,協(xié)議文本一式二份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
四、雙方確認:本協(xié)議是雙方共同協(xié)商的結果,其內容是雙方真實意思表示,合法有效,雙方共同遵守。
甲方:__科技有限公司
乙方:___
日期:日期:
勞動協(xié)議書12
編號:__
解除勞動關系協(xié)議書
甲方:
乙方:身份證號碼:
甲乙雙方經協(xié)商,一致同意于 年 月 日解除雙方之間的勞動關系,并達成以下協(xié)議,以茲共同遵守:
第一條 甲方支付乙方工資至 年 月 日止。甲方為乙方交納的`各項社會保險至 年 月。乙方應于解除勞動合同之日起15日內,將本人社保、檔案、黨工團等關系轉出。
第二條 乙方于 年 月 日前辦理完畢工作移交、歸還借用甲方的財產、清結財務賬目和離職等各項手續(xù)。
第三條 在離職之前,乙方仍應履行其工作職責,遵守甲方勞動紀律和規(guī)章制度,并根據甲方的安排,積極配合完成工作移交、歸還借用甲方的財產、清結財務賬目和辦理離職手續(xù)。
第四條 根據法律的規(guī)定,甲方(是/否)需要向乙方支付經濟補償金。
經乙方確認,乙方在本協(xié)議簽訂前12個月的月平均工資為元,在甲方處的工作年限為 年 月。甲方將于乙方工作交接完畢后,一次性支付乙方經濟補償金 元,乙方應于 年 月 日到甲方處領取。
或寫成:雙方協(xié)商,乙方確認,甲方共需向乙方一次性支付經濟 補償金 元,乙方應于 年 月 日到甲方處領取。
第五條 經乙方確認,乙方已明確知悉相關法律或政策規(guī)定的各項權利,在甲方工作期間的所有薪酬福利等已結算完畢,雙方不存在任何糾紛,乙方不再就勞動關系等各項內容向甲方主張任何權利。
第六條 本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效,本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具同等效力。
甲方:(蓋章)
年 月 年 月 日乙方:(簽字)日
勞動協(xié)議書13
甲方:____________
乙方:____________
甲乙雙方于___年__月__日簽訂的期限為_的勞動合同,現因方根據_原因提出解除勞動合同,經雙方協(xié)商一致,解除勞動關系有關事宜達成協(xié)議如下,并承諾共同遵守:
1、甲方根據《勞動合同法》規(guī)定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理停止社會保險手續(xù)。
2、自本協(xié)議簽訂之日起,甲、乙雙方簽訂的勞動合同解除,雙方的權利義務隨之終止,乙方不得再要求甲方承擔任何費用和責任。雙方共同確認:雙方已經結清關于工資、社保、獎金、津貼、補助、加班費、補償金等所有債權債務,雙方已經沒有任何的`經濟關系。
3、乙方離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為,并保守其所知的甲方商業(yè)秘密,否則甲方有權追究因侵權或泄露商業(yè)秘密而造成的一切經濟損失。
4、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,每份具同等法律效力。
甲方:____________(蓋章)乙方:____________(簽字)
____年__月__日
勞動協(xié)議書14
甲方:(以下簡稱甲方)
乙方:(以下簡稱乙方)
根據《中華人民共和國勞動法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經平等協(xié)商一致,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議條款如下:
一、臨時工勞動協(xié)議期限為乙方在甲方工作于年月日起到年月日止。
二、乙方同意根據甲方工作需要,擔任崗位(工種)工作和崗位擔任職務。
三、甲方安排乙方執(zhí)行八小時工作制度,乙方每日工作八小時。根據工廠的具體條件、情況,每月休息一天。
四、甲方生產任務超大,需要乙方延長工作時間或進行加班的,按加班時間給予報酬。
五、甲方應每月以貨幣形式支付乙方工資,每月工資為__________元(含個人所得稅、各種社會保險費用),甲方負責食宿。
六、甲方安排乙方外出工地工作應每天補貼伙食費元。
七、甲方生產工作任務不足時,甲方可安排其他工作,乙方待工的應按正常月工資計算工資。
八、乙方違反安全規(guī)程和操作規(guī)程,出現工傷事故的`,其責任由乙方自行負責。乙方外出應當嚴格執(zhí)行書面請假報告制度,否則視為私自出行,出現的一切安全問題全部由乙方自行負責。
九、甲乙雙方約定:甲方絕不容許以暴力、威脅或非法限制乙方人身自由和強迫勞動;乙方必須遵守勞動紀律和甲方規(guī)章制度;在協(xié)議期間乙方違反甲方勞動管理制度、嚴重失職、營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的,負責賠償責任。
十、甲方克扣或無故拖欠乙方工資,以及拒不支付延長工作時間的工資報酬,雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成,雙方可申請勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十一、乙方違反協(xié)議約定或給甲方造成經濟損失的,應依法承擔賠償責任,雙方在履行義務中發(fā)生爭執(zhí),經勞動協(xié)議調節(jié)部門調劑不成的,從爭議期起60天內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十二、本協(xié)議未盡事宜,雙方共同協(xié)商或按有關規(guī)定執(zhí)行。
十三、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,簽字生效,共同遵守。
甲方(公章):____________________________________
乙方(簽字或蓋章)________________________________
簽訂日期____________年__________月________日
勞動協(xié)議書15
甲方:______________________乙方:______________________
甲、乙雙方在自愿的前提下,本著平等互利、共同發(fā)展的原則,特訂立本協(xié)議:
一、甲方聘請乙方為該公司零售終端促銷員,負責該公司產品零售終端的促銷工作。
二、甲方為乙方提供全面的培訓,乙方需通過培訓考核合格后方可上崗。
三、甲方應保證在乙方工作期間貨物及時到位。
四、基本待遇:
乙方特賣十五天工薪每天______元,+提成(每期售出1萬元提一個點100元)
五、乙方工作時間為周一至周五不少于6小時/天,周六周日不少于9小時/天。
六、方應嚴格按時上下班,不得無故遲到早退、離崗,否則發(fā)現一次酌情扣罰工資5—10元。
七、乙方上崗后應及時將工作、休息時間安排報公司備案,未經批準不得更改。
八、乙方請假需提前向公司領導申請,經批準后補寫請假條備案,每月請假不得超過三天,請假期間每天扣發(fā)當日工資。
九、乙方不得無故曠工,無故曠工或無重大原因請假超過三天的`,一律予以辭退。
十、乙方在法定節(jié)假日工作,待遇按日工資的兩倍給付,其工作安排需提前一周報公司備案,否則一律視為無效。
十一、乙方應在每月1—31日按時填報報表。主動配合主管檢查銷售卡。凡以各種方式阻撓檢查者,則當月銷售作廢并扣罰當月工資。報表須準確、真實,發(fā)現故意弄虛作假者一律辭退。
十二、乙方不簽定勞動合同也不入保險在佳世客工作期間出現銷售以外的任何問題與甲方無關,均由個人承擔一起責任。
十三、勞動雙方如一方在本協(xié)議有效期內提出解除協(xié)議,需提前15日通知對方。若違反此條,違反方需賠償對方損失。
十四、本協(xié)議有效期三個月,一式兩份,本合同自簽字日開始生效。
甲方:______(簽章)乙方:______(簽章)
______年______月______日______年______月______日
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