勞務(wù)安全協(xié)議書范本集錦(2篇)
在充滿活力,日益開放的今天,越來越多地方需要用到協(xié)議,簽訂協(xié)議可以解決現(xiàn)實生活中的糾紛。那么寫協(xié)議真的很難嗎?以下是小編為大家整理的勞務(wù)安全協(xié)議書范本,僅供參考,大家一起來看看吧。
勞務(wù)安全協(xié)議書范本1
甲方:
乙方:
為有效加強(qiáng)我店藥品質(zhì)量管理,保證藥品質(zhì)量,特聘請王世琴為我店藥品質(zhì)量負(fù)責(zé)人,經(jīng)雙方協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
1:甲方自覺遵守《藥品管理法》等相關(guān)法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定,堅持合法經(jīng)營藥品。
2:甲方聘用乙方的工資為1800元/月。
3:甲方必須按時支付乙方工資,乙方代表甲方的相關(guān)培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。
4:乙方必須自覺遵守甲方合法的各項規(guī)章制度,堅持在職在崗,做好藥店質(zhì)量管理方面的相關(guān)工作。
5:乙方的'上班時間為:上午8:00—11:30,下午13:00---18:00
6:甲方聘用乙方的聘用期為壹年,雙方不得隨意違約,擅自違約者必須付違約金5000元給另一方。
7:本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份。
8:本協(xié)議自簽字之日起生效。
甲方(蓋章):_______________ 乙方(蓋章):___________________
甲方代表簽名:_______________ 乙方代表簽名:___________________
地址:_______________________ 地址:___________________________
電話:_______________________ 電話:___________________________
傳真:_______________________ 傳真:___________________________
日期:______年______月_____日 日期:_______年_______月_______日
勞務(wù)安全協(xié)議書范本2
甲方:
乙方:
甲方根據(jù)項目工程,依照《安全生產(chǎn)法》、《建筑工程安全生產(chǎn)管理條例》,為加強(qiáng)勞務(wù)分包隊、組及工程分包單位的勞動安全生產(chǎn)管理工作,切實依法保障務(wù)工作業(yè)人員的身體健康和生命安全。
根據(jù)《建設(shè)工程安全生產(chǎn)安全管理條例》第24條規(guī)定:
建設(shè)工程實行工程總承包制,由總承包單位對施工現(xiàn)場的安全負(fù)總責(zé)任,分包單位應(yīng)當(dāng)服從管理導(dǎo)致生產(chǎn)安全事故,由分包單位承擔(dān)主要責(zé)任,甲方依法與分包單位、務(wù)工作業(yè)人員簽訂勞務(wù)安全協(xié)議合同。
一、甲方按照黨和國家有關(guān)安全生產(chǎn)工作的方針、政策及分包項目務(wù)工作業(yè)人員的安全是,依法定期和不定期進(jìn)行安全監(jiān)督檢查,凡經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)野蠻施工,違反安全操作規(guī)程,甲方有權(quán)停止其施工作業(yè)并限期整改,若不按要求,整改不力,甲方按規(guī)定予以處罰。
二、乙方工程分包單位及勞務(wù)作業(yè)人中班組應(yīng)完善自己所在單位、區(qū)域的安全生產(chǎn)責(zé)任制,建立各工種的安全操作規(guī)程。特種人員必須持證上崗,未經(jīng)培訓(xùn)人員不得上崗作業(yè)。
三、根據(jù)建設(shè)部關(guān)于《建筑施工安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)及專職安全生產(chǎn)管理人員配備辦法》的規(guī)定,各工程分包單位及勞務(wù)隊伍應(yīng)配備專(兼)職安全生產(chǎn)管理人員,全面負(fù)責(zé)管理安全工作。
四、乙方人員進(jìn)入施工現(xiàn)場,首先進(jìn)行入場員工的的'安全培訓(xùn)教育,做到嚴(yán)格遵守執(zhí)行黨和國家的安全法規(guī)及甲方的各項規(guī)程。若違反安全規(guī)程,情節(jié)嚴(yán)重,造成各類安全事故的依照《安全生產(chǎn)法》第90條規(guī)定予以處罰。
五、乙方務(wù)工人員必須正確佩帶自己的勞動保護(hù)用品的施工作業(yè)中,未按要求造成事故,情節(jié)嚴(yán)重造成重大安全事故所產(chǎn)生的一切后果,均由工程分包單位及勞務(wù)隊自行負(fù)責(zé)。
六、勞動法規(guī)定:使用未滿十六歲的童工及未成年人,違法使用務(wù)工人員,一切責(zé)任由乙方自行負(fù)責(zé)。甲方有權(quán)抽查、監(jiān)督管理,并按相關(guān)政策從重處罰使用單位。
七、因建筑施工的特點(diǎn),高空、深坑、危險場所隨時都有,為此,乙方不得招用有心臟病、高血壓、癲癇及年老歲數(shù)超過國家法定規(guī)定的人員入場務(wù)工作業(yè)。若不按規(guī)定違規(guī)使用勞務(wù)人員,發(fā)生的均由使用單位自行負(fù)責(zé),甲方概不承擔(dān)任何責(zé)任。
八、加強(qiáng)用工人員的管理,入場民工必須持身份證登記注冊,按公安派出所關(guān)于外來人員的管理辦理相關(guān)手續(xù)執(zhí)行管理。
九、以上條文,經(jīng)甲、乙方簽字,從簽定之日起生效。
甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
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